Interbibly recrute un chargé de mission patrimoine écrit
Châlons-en-Champagne – 51

Introduction et contexte:

Interbibly est une association professionnelle de coopération régionale entre les acteurs du livre, de la documentation et du patrimoine écrit, située à Châlons-en-Champagne (51) dans la Région Grand-Est.
Association régie par la loi de 1901, elle est gérée par un Conseil d’administration composé de professionnels et co-financée principalement par la DRAC, la Région Grand Est et la Bibliothèque nationale de France.
Actuellement, l’association emploie quatre personnes, dont une chargée de mission patrimoine (poste vacant au 1er décembre).
L’association se fixe comme objectif général la promotion du livre, de la lecture et du patrimoine écrit.
Lieu de concertation et de mutualisation, l’association est chargée d’évaluer les besoins, d’apporter informations, conseils et aide technique aux professionnels et de réaliser des actions régionales visant à :
– Animer la réflexion professionnelle en région
– Diffuser l’information professionnelle
– Participer à la formation des acteurs du livre et de l’écrit
– Promouvoir la lecture chez les publics jeunes et adultes ainsi que les publics empêchés
– Signaler et valoriser le patrimoine écrit
– Animer des plans de conservation et d’élimination concertées entre établissements, dans le respect de leur politique documentaire
– Coordonner le pôle associé régional à la Bibliothèque nationale de France
– Participer aux instances de coopération interrégionales, nationales voire internationales.
Le (la) chargé(e) de mission exercera ses fonctions sous la responsabilité des co-présidents d’Interbibly, du directeur de l’association et en relation étroite avec la DRAC et le département de la coopération de la BnF.

Missions:
Le (la) chargé(e) de mission patrimoine écrit assurera les missions suivantes :
– Animation de la commission patrimoine créé au sein de l’association et qui rassemble les professionnels des archives et bibliothèques du Grand Est en charge des collections patrimoniales. Cette commission est un lieu d’échanges professionnels qui fait émerger des projets communs de signalement et valorisation du patrimoine écrit.
– Coordination du pôle associé régional à la Bibliothèque nationale de France depuis 2012
– Accompagnement des projets de signalements des collections patrimoniales des bibliothèques du Grand Est : signalement des fonds dans le Répertoire du Catalogue Collectif de France, rétroconversion des catalogues pour l’enrichissement de la Base Patrimoine du Catalogue Collectif de France, catalogage des fonds d’archives et manuscrits dans le cadre de la mise à jour du Catalogue général des manuscrits,
– Suivi de projets de valorisation des collections patrimoniales : expositions (telles que Très Riches Heures de Champagne, exposition réalisée en 2007 ou encore l’exposition Champagne, de la vigne au vin réalisée en 2011) ou publications (telles que Trésors des bibliothèques de Champagne-Ardenne à paraître en 2019 puis Trésors des bibliothèques de Lorraine à suivre)
– Coordination des plans de conservation partagée des périodiques et des fonds jeunesse
– Organisation de journées professionnelles et de formations (2 à 3 par an)
– Veille professionnelle

Profil recherché:
– Formation initiale dans le domaine des bibliothèques
– Intérêt pour le patrimoine écrit
– Expérience dans le domaine appréciée
– Connaissance des institutions culturelles et de leur fonctionnement
– Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et bibliothéconomiques : Unimarc, EAD

Savoir-être :
– Disponibilité,
– Qualités rédactionnelles
– Qualités relationnelles,
– Sens de l’organisation,
– Capacité d’analyse,
– Autonomie,
– Aptitude à l’animation de réunions

Modalités de recrutement:
– Poste basé à Châlons-en-Champagne, Marne
– Poste à temps plein – 37,5 heures
CDI à l’issue d’une période d’essai de 2 mois
– Permis B et véhicule indispensable (déplacements réguliers en région Grand Est)
– Rémunération : coefficient 359 de la convention collective de l’animation, 13e mois
Poste à pourvoir le 1er décembre 2018

Contacts pour candidater:

Adresser CV et lettre de motivation avant le 12 octobre 2018
À Marie-Hélène Romedenne et Isabelle Homer
co-présidentes d’Interbibly :
marie-helene.romedenne@interbibly.fr
isabelle.homer@marne.fr

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Contexte
Créé en 2017 par le chœur accentus, le Cen, centre de ressources dédié à l’art choral, met à disposition de tous les réflexions et les outils de travail constitués par le chœur accentus et le jeune chœur de paris, sous la direction artistique de Laurence Equilbey.
Pendant plus de vingt-cinq ans, accentus a réuni un fonds important de matériel artistique et scientifique : partitions rares, traductions littéraire et littérale, enregistrements de prononciation, disques, captations de créations et d’œuvres méconnues… Toutes ces ressources sont organisées, pour chaque œuvre, sous la forme d’un corpus homogénéisé et expertisé, réunissant les éléments nécessaires à la bonne appréciation d’une œuvre.
À travers le Cen, accentus transmet son savoir-faire et son expertise. Avec des ressources uniques et accessibles en ligne, les utilisateurs bénéficient d’un matériel élaboré avec le concours d’experts qualifiés. Le Cen a pour objectif de faciliter l’accès au répertoire choral dans toute sa richesse. Afin que les initiatives en faveur de l’art choral gagnent en visibilité et en rayonnement, il a été pensé et développé de façon à pouvoir valoriser les ressources et les savoir-faire d’autres acteurs du secteur.
Missions
Sous l’autorité du responsable de la coordination artistique, le.a bibliothécaire chargé.e du centre de ressources :
− assure l’administration générale du centre et du système d’information ;
− propose et met en œuvre la politique documentaire ;
− effectue le traitement documentaire, éditorial et musicologique des ressources (partitions, matériel de travail, textes chantés, notices musicologiques…) ;
− participe à l’enrichissement du fonds, en lien avec les partenaires, notamment les autres ensembles vocaux professionnels et les centres de ressources et de documentation ;
− contribue à l’organisation d’actions pour animer la vie du centre et valoriser le fonds ;
− organise la migration de la bibliothèque de production d’accentus vers un SIGB ;
− effectue la coordination et le suivi des commandes et prestations ;
− est référent pour les usagers, les équipes administratives et pédagogiques.
 
Profil
– Formation supérieure en sciences de l’information (maîtrise des méthodes, normes, et solutions numériques en matière de gestion documentaire) ;
– Formation en musique et musicologie, bonne connaissance du domaine choral ;
– Très bonnes connaissances en informatique ; appétence pour les nouvelles technologies et pratiques du web ;
– Expériences professionnelles dans le même secteur ;
– Maîtrise de l’anglais, et si possible de l’allemand ;
– Rigueur, organisation, autonomie.
Conditions de recrutement
CDI à temps partiel, basé à Paris.
Rémunération selon expérience, tickets restaurant, prise en charge 50% titres de transport.
Poste à pourvoir en octobre 2018.
Candidature à transmettre jusqu’au 25 septembre 2018, uniquement sur le site Profilculturehttps://www.profilculture.com/annonce/bibliothecaire-charge-cen-centre-ressources-206006.html

Présentation – missions

L’Alliance Française est installée en Malaisie depuis 1961. Elle est non seulement un centre de langue unique dont la réputation a été fermement établie au cours des dernières décennies, mais aussi un espace culturel qui s’efforce d’instaurer un environnement social, convivial et chaleureux. Stratégiquement située dans la ville de Kuala Lumpur, l’AFKL est installée dans une maison coloniale entièrement rénovée dans un cadre verdoyant.
Elle est située à proximité de la Bibliothèque Nationale, d’Istana Budaya (Théâtre National) et de KLCC.

L’Alliance Française accueille une petite bibliothèque avec un fonds de 7000 documents. Il s’agit de la seule bibliothèque francophone ouverte au public de la ville.

La personne travaillera avec une collègue malaisienne et aura les missions suivantes:

– Suite a une récente dotation de 450 bandes dessinées, une réorganisation de l’espace et des sections est a prévoir, ainsi qu’un désherbage.

– Suivre le changement du logiciel de bibliothèque

– Organisation de l’heure du conte une fois par mois avec un comédien professionnel.

– Gestion des collections, prêts, signalétique et accueil du public.

Plus d’informations : https://www.alliancefrancaise.org.my/en/library/

  • Structure de recrutement: Alliance Francaise de Kuala Lumpur
  • Type d’employeur: Association
  • Localisation géographique : 15 Lorong Gurney, KUALA LUMPUR, 54100
  • Fonction / métier: Bibliothécaire
  • Niveau de responsabilité : A : cadre / chargé de mission / chargé de projet
  • Durée: 6 mois

Conditions d’exercice

Poste a plein temps du mardi au samedi de 9h a 18h

  • Maîtrise de l’anglais
  • Transports internationaux, logement et assurance non pris en charge.
  • Indemnité versée en monnaie locale. L’indemnité couvre une grande partie des frais de logement et de nourriture.

Profil recherché

Étudiant(e) en bibliothéconomie ayant une première expérience en bibliothèque.

  • Rémunération: Equivalent 300 euros payé en monnaie locale
  • Date limite de candidature: Lundi, 17. septembre 2018
  • Date de prise d’effet du poste: Lundi, 1. octobre 2018

Contact et informations

Envoyez votre CV + lettre de motivation par email à Jacques Bounin, directeur de l’Alliance Francaise
email : afkuala@gmail.com

Source : Enssib

Service civique – Encourager la lecture et l’engagement d’étudiants en formation de soins sanitaires et infirmiers
Grenoble (38)

Introduction et contexte: La/le volontaire sera accueilli dans un centre de documentation au sein de l’Institut régional de formation sanitaire et social de Grenoble. La mission est élaborée dans l’objectif de promouvoir la lecture et l’expression orale et écrite dans une logique ludique et de cohésion, et de favoriser l’accès à l’engagement des étudiants.

Missions:

La mission du volontaire l’amènera à :
• Favoriser la lecture et l’expression orale et écrite auprès des étudiants, en favorisant des ateliers, des rencontres (au gré d’exposition au sein de la bibliothèque) ou en proposant la mise en place d’un blog ou d’un journal de promo, en exploitant la relation avec la bibliothèque, et en participant à l’activité de soutien au français ;
• Inciter les étudiants à se lancer dans des projets solidaires et les accompagner dans la réalisation de ceux-ci ;
• Favoriser la création de liens avec la délégation départementale et les unités locales pour réaliser des actions communes ponctuelles et soutenir les projets lancés par les étudiants ;
• Proposer des moments d’informations ou de sensibilisation autour de thématiques diverses (ex : santé, besoins des personnes, nutrition, soutien psychologique, problématiques familiales et sociales…), qui peuvent prendre la forme de conférences ou d’ateliers, notamment à l’occasion de journées thématiques (journée mondiale des réfugiés, journée internationale des droits des femmes, journée mondiale de la santé, etc).

Profil recherché:

Volontaire en service civique étant à l’aise avec l’expression écrite et motivé.

Quand ?
À partir du 1 octobre 2018 (8 mois, 24 h/semaine)
Quel organisme ?
Croix-rouge française – irfss grenoble

Modalités de recrutement:

Sur la plateforme :
https://www.service-civique.gouv.fr/missions/encourager-la-lecture-et-lengagement-detudiants-en-formation-de-soins-sanitaires-et-infirmiers

Chargé(e) d’études documentaires
Lille (59)

Introduction et contexte:

Association loi 1901, Nord France Invest est l’agence de promotion économique de la Région Hauts-de-France. Financée par le Conseil Régional des Hauts-de-France et la Chambre de Commerce et d’Industrie de Région, notre mission consiste notamment à détecter et implanter en région des projets d’investissements d’entreprises à capitaux étrangers.
Sous l’encadrement du Responsable du Centre de Ressources, le Chargé d’études facilite l’accès aux documents et à l’information sur des thématiques et avec des modalités de diffusion correspondant aux besoins de l’association. Il fournit des produits et des services d’information à valeur ajoutée (veille, sélection, synthèse). Son travail s’inscrit au croisement de celui des services de prospection et de traitement des projets. Son client principal est le Chargé d’affaires.
Nord France Invest exerce ses activités dans le cadre de problématiques liées à l’attractivité et au développement économique des Hauts-de-France. Il faudra donc être à l’aise sur des sujets aussi variés que l’écosystème politique, économique, culturel et entrepreneurial régional, l’innovation, la réglementation, les flux d’investissements étrangers, l’activité économique de nos pays cibles, etc.

Missions:

Activités principales
Recherche et veille documentaire
• Mise en œuvre de méthodes de recherche d’information.
• Sélection des sources d’information et choix des outils de recherche les plus pertinents par rapport à une demande.
• Participation aux travaux de veille.
Gestion des ressources documentaires
• Alimentation, paramétrage et exploitation des bases de données / CRM.
• Utilisation et mise à jour des outils de classement et d’indexation (GED).
• Gestion des archives papiers.
Produits et services documentaires
• Conception, réalisation de produits et services adaptés aux besoins et pratiques : argumentaires sectoriels, panoramas de presse, synthèses documentaires, guides… Ces produits sont réalisés et diffusés sur des supports électroniques, en interne (e-mail, intranet…).
Relations avec les usagers
• Assistance et conseil des chargés d’affaires.
• Réalisation d’enquêtes de besoin et de satisfaction auprès des chargés d’affaires.
• Accompagnement à l’utilisation des sources, méthodes et outils de recherche d’information.

Profil recherché:

Compétences requises
Compétences techniques
• Communiquer avec les chargés d’affaires (orientation, reformulation) pour leur permettre d’exploiter au mieux l’information.
• Chercher et trouver des informations, grâce à des méthodes et des outils informatiques, permettant de répondre à la demande dans des conditions de délais optimales.
• Repérer, évaluer, sélectionner des sources d’information (documents imprimés, sites web, organismes et personnes).
• Rendre disponibles et exploitables les ressources en réalisant des synthèses documentaires.
• Communiquer à l’écrit, à l’intérieur de l’entreprise. Maîtriser la langue française et l’anglais professionnel de base.
• Maîtriser les outils de recherche et de veille : fonctionnalités avancées des moteurs et annuaires, agents de veille, agrégateurs, fils RSS… (WebSiteWatcher, Evernote, PressEDD)
• Logiciels de gestion documentaire, GED et archivage (Jalios JPlatform)
• Logiciels de publication de contenus sur le web : CMS, blogs (Blogger)
• Maîtrise parfaite des logiciels bureautiques (Excel et PowerPoint essentiellement)
Aptitudes professionnelles
• Curiosité intellectuelle
• Analyse et synthèse
• Rigueur et organisation
• Sens pédagogique, autonomie
• Sens relationnel
• Adaptabilité et réactivité
Diplômes requis
• DEUST, DUT, licence professionnelle, IUP, maîtrise en gestion de l’information et du document

Modalités de recrutement:

Poste basé à Lille à pourvoir immédiatement. CDD 1 an. 35H hebdo. Mutuelle 100% employeur, indemnité transport, tickets restaurants, congés supra légaux, équipe dynamique
Merci d’adresser CV+ LM.

Contacts pour candidater:

Jonathan MARIE, Responsable du Centre de Ressources à l’adresse suivante : j.marie@nfinvest.fr

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