Un(e) médiathécaire – Clermont-Ferrand (63)

Titre de l’offre d’emploi: Un(e) Médiathécaire

lieu de travail : ville + département: Clermont-Ferrand- Puy-de-Dôme

Introduction et contexte: Etablissement au service de près de 35 000 adhérents, le Comité Social et Economique Michelin est engagé auprès des salariés et retraités Michelin ainsi que de leurs familles pour répondre à leurs besoin et attentes liées aux activités sociales et culturelles, vacances & loisirs. Acteur du lien social et du vivre ensemble, il participe à la vie culturelle du territoire clermontois et à l’innovation sociale.

Sous la direction du responsable du service Médiathèque, vous participez à la politique documentaire de la médiathèque et à la programmation culturelle du CSE.

Missions: CIRCUIT DU DOCUMENT :
Participer à l’élaboration de la politique documentaire
Constituer, enrichir, organiser, évaluer et diffuser les collections à votre charge
Cataloguer/indexer les documents et vérifier la cohérence du catalogue.
Organiser et suivre le travail de bulletinage.
Gérer le désherbage des collections à votre charge.
Développer l’offre numérique et veiller à la complémentarité des collections matérialisées et dématérialisées.

SERVICE D’ACCUEIL
Réaliser toutes tâches relevant de l’accueil, de la gestion des publics, du renseignement et du rangement des documents

PROGRAMMATION ET ANIMATION CULTURELLE
Participer à l’élaboration de la programmation culturelle du CSE
Mettre en valeur et assurer la médiation des collections à votre charge
Proposer, concevoir et mettre en œuvre des actions culturelles et éducatives, régulières ou événementielles
Développer les partenariats

Profil recherché: Bac +3 minimum dans le milieu du livre et/ou de l’animation ou expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire.

SAVOIRS
Culture générale, littéraire, artistique et scientifique
Bonnes connaissances de l’édition et de ses évolutions numériques (notamment les collections fictionnelles et les périodiques du secteur adulte)
Connaissance du réseau culturel clermontois

SAVOIRS-FAIRE
Utiliser les outils bureautiques et les applications professionnelles de CSE (Proweb et ACL)
Maîtriser des outils bibliothéconomiques (SIGB Decalog)
Connaître les normes et formats de description des documents.

SAVOIR-ÊTRE
Avoir le sens du service et des qualités relationnelles
Savoir travailler en équipe et en transversalité
Être autonome et avoir l’esprit d’initiative
Être ponctuel(le) et assidu
Être rigoureux(se) et méthodique
Savoir s’organiser et s’adapter aux changements

Modalités de recrutement: Type d’emploi : Temps plein/ 35h. CDI.
Travail du mardi au samedi.
Salaire selon accord de qualification du CSE en cours.

Prise de poste : Septembre 2020

Contacts pour candidater: Vos candidatures sont à envoyer à l’attention du Directeur du CSE Michelin M. Lilian NOBILET à l’adresse mail : mediatheque@csemichelin.fr

Date limite de candidature : 04/07/2020

Type de contrat: CDI

Un(e) agent(e) de bibliothèque – Paris (75)

Titre de l’offre d’emploi: Animateur de Bibliothèque

lieu de travail : ville + département: Paris – Balard (75) – Ministère des Armées

Introduction et contexte: L’IGESA, opérateur social du ministère des armées (institution privée), gère des établissements à la fois sociaux et culturels.
La bibliothèque Clément Ader IGESA gérée par ce comité d’entreprise regroupe une équipe de 3 personnes soit 2 animateurs de bibliothèque et 1 responsable.

Nous sommes à la recherche d’un animateur de bibliothèque en CDD (Mars à Août 2020)

Missions: Sous l’autorité de son responsable hiérarchique, l’animateur de bibliothèque participe aux tâches d’accueil du public qu’il conseille et guide dans sa recherche. Il classe dans les rayonnages selon la classification définie et prête les documents conformément au règlement intérieur de la bibliothèque.
Il gère les commandes de livres et les abonnements.
Il répertorie et indexe les livres et produits culturels selon les techniques arrêtées en lien avec sa hiérarchie.
Il enregistre dans le logiciel documentaire les documents au fur et à mesure de leur réception (livres, revues, quotidiens) et est chargé de saisir les notices du catalogue ou de créer des notices sommaires.
Il équipe ou rééquipe les livres et périodiques : codes-barres, rondage, réparations sommaires.
Il est également chargé de l’inscription ou de la réinscription des usagers, qu’il informe et assiste, dans le respect du règlement intérieur de la bibliothèque.
Suite au réaménagement de la bibliothèque, il devra effectuer un travail de réenregistrement des livres dans le logiciel CADIC (Changement durant l’année 2020) et de rééquipement des ouvrages.
Il participe aux animations de la bibliothèque. Celui-ci devra prendre la parole chaque semaine dans le cadre des conférences-dédicaces d’auteurs et chaque mois sur une durée d’une heure afin de proposer une présentation d’ouvrages autour de différentes thématiques.

L’emploi nécessite de la rigueur, de l’organisation, de la diplomatie, de la disponibilité et un bon relationnel.
Il requiert, en outre, la prise d’initiatives et une capacité à la polyvalence. La connaissance de l’outil informatique est indispensable.

Profil recherché: Niveau BAC + 2
Formation Métiers du Livre, Événementiel, Médiation, Gestion de Projets

Modalités de recrutement: Rémunération : Grille N° 4 : Employé Niveau IV : 1534,86€ brut
Rattachement : Direction vacances et loisirs
Contrat : CDD de Mars à Août 2020.

Contacts pour candidater: Candidature à transmettre avant le Dimanche 01er mars 2020.
Contact : Harmonie VILLEMIN (Responsable de la bibliothèque) à :
recrutementbibliothequeigesa@gmail.com
Poste à pourvoir dès que possible

Type de contrat: CDD

Un(e) responsable de la bibliothèque diocésaine – Orléans (45)

Fonction/métier :  Bibliothécaire

Niveau de responsabilité :  A

Type de contrat :  CDI

Type d’employeur :  Secteur privé

Date limite de candidature :  15/03/2020

Date de prise de fonction :  01/04/2020

PRÉSENTATION – MISSIONS

Sous l’autorité du recteur du séminaire Notre Dame de l’Espérance, le ou la bibliothécaire participe au choix, à la constitution, à l’organisation et à la conservation des collections. Il ou elle est chargé-e de l’accueil, de la mise en valeur des fonds, de la communication et apporte aide et conseil aux usagers.

Activités principales – responsabilités – autonomie :

1) Encadrer une équipe de bénévoles au service de la bibliothèque

2) Gestion et valorisation du fonds documentaire de la bibliothèque :
– Préparer et traiter les acquisitions en respectant la cohérence de la politique documentaire,
– Assurer le suivi des collections dans le respect du plan de développement des collections,
– Assurer la présentation des collections au public,
– Réaliser les tâches de bibliothéconomie, indexer et cataloguer.

3) Conseil et expertise technique :
– Effectuer des recherches bibliographiques à la demande des utilisateurs,
– Accompagner et conseiller les utilisateurs dans la recherche d’ouvrages,
– Suivi administratif (budget annuel, abonnements périodiques, cotisations…).

PROFIL RECHERCHÉ

– Qualification et formation de bibliothécaire ou documentaliste indispensable,
– Formation théologique et connaissance du milieu ecclésial obligatoire.

Compétences en particulier :
– Rigueur et méthode,
– Sens du contact,
– Curiosité intellectuelle,
– Autonomie et sens du travail en équipe,
– Maîtrise de l’outil informatique et d’internet,
– Permis B pour se déplacer dans le Loiret.

Contact et informations

Pour tout renseignement contacter :
Cécile LEMAIRE – bibliotheque.cerc@orleans.catholique.fr

Adresser sa candidature à :
Recteur du Séminaire ND de l’Espérance
1 cloître Saint Aignan
45000 Orléans

CV, diplômes, lettre de motivation

Nom de l’employeur : Diocèse d’Orléans

Adresse : Diocèse d’Orléans , 45000 Orléans

Source : Enssib