Présentation – missions

Sous la direction de la médiathèque, au sein d’une équipe, vous aurez pour principales missions la promotion de l’accès à culture et à la lecture, la médiation des documents auprès du public, ainsi que le traitement et la mise en place des collections musicales et cinématographiques

Vous accueillez les différents publics, individuels et collectifs : inscriptions, renseignements, prêts et retours de documents.

Vous participez à la mise en place d’animations, en particulier pour les publics adultes.

Vous participez au renouvellement et à la mise en valeur des collections musicales et cinématographiques du réseau, tous supports

Vous intervenez à différentes étapes du circuit du document (acquisition, catalogage, rangement et désherbage des collections)

  • Structure de recrutement: Communauté d’agglomération Paris Vallée de la Marne
  • Localisation géographique : 3, place des rencontres, Torcy, 77200 (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique territoriale
  • Fonction / métier: Adjoint-e territorial-e du patrimoine
  • Type de contrat: Recrutement statutaire ou contractuel
  • Niveau de responsabilité : C : employé / magasinier

Conditions d’exercice

  • Poste à temps complet :36 h du mardi au samedi
  • Médiathèque du Ru de Nesles à Champs sur Marne ou médiathèque du Segrais à Lognes

Profil recherché

  • Sens du service public et du travail en équipe.
  • Très bonne connaissance de la production musicale et cinématographique
  • Expérience de mises en œuvre d’animations
  • Maîtrise de l’outil informatique et de la recherche documentaire multimédia
  • Capacité à travailler de manière transversale avec les autres sections de la médiathèque et du réseau (groupes de travail ou projets transversaux).
  • Rémunération: • Rémunération statutaire – Régime indemnitaire – CNAS-CET
  • Date limite de candidature: Samedi, 15. juillet 2017
  • Date de prise d’effet du poste: Mardi, 1. août 2017

Contact et informations

Agnès Bergonzi au 01 60.37.78.71

Merci d’adresser votre candidature et votre CV par mail à l’attention de

M. le Président de la Communauté d’agglomération Paris – Vallée de la Marne

recrutement-stage@agglo-pvm.fr

Source : Enssib

Présentation – missions

Médiathèque de la Ville de MIGENNES (89)

AGENT DE LA MEDIATHEQUE MUNICIPALE – SECTION JEUNESSE
Grade : Adjoint du patrimoine de 2ème classe à temps partiel (50%)

Participer au développement du secteur Jeunesse de la médiathèque, et accueillir les groupes scolaires.

Accueil des classes
– Création et préparation des animations

– Élaboration d’une politique d’animation en lien avec les enseignants et les collègues

– Prêts/retours, + suivi des livres manquant ou perdus

– Collaboration au planning des séances pour chaque école pour l’année scolaire

Promotion du secteur jeunesse

– Accueil du public : conseil de lecture, prêts/retours des documents

– Rangement des rayons / désherbage

– Recherche d’expositions et/ou spectacles jeunesse

Activités annexes

Gestion et préparation des commandes de livres

– Achat des livres en fonction de l’actualité, du fonds documentaire et des demandes du public

– Catalogage et équipement des livres et périodiques

  • Structure de recrutement: Ville de Migennes
  • Localisation géographique : 23 avenue de l’Europe, Migennes, 89400 (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique territoriale
  • Fonction / métier: Adjoint-e territorial-e du patrimoine
  • Type de contrat: CDD
  • Niveau de responsabilité : C : employé / magasinier

Profil recherché

Qualités requises :

Savoir connaissances : Culture générale, littéraire (édition jeunesse), artistique et scientifique

Savoir-faire : maîtrise des outils informatiques, techniques d’animations

Savoir-être : sens des relations humaines, disponibilité, écoute des besoins du public

  • Date limite de candidature: Mardi, 5. septembre 2017
  • Date de prise d’effet du poste: Mardi, 26. septembre 2017

Contact et informations

Médiathèque : Mélanie Michaut, responsable.

Mairie de Migennes : Céline Péri, DRH.

Source : Enssib

Présentation – missions

Sous l’autorité de la responsable du pôle jeunesse du Réseau des médiathèques, vous êtes en charge de :

  • Organisation, évaluation et participation à l’accueil des publics avec une spécialisation pour les publics adolescents et jeunes adultes
  • Acquisition, gestion et valorisation des collections
  • Impulsion, coordination et participation aux animations du Réseau et notamment celles pour les publics jeunes, y compris numériques et jeux vidéo
  • Encadrement d’agents (permanents ou non) dans l’ensemble de leurs missions
  • Garantir le bon fonctionnement des bâtiments, des matériels et des ressources
  • Structure de recrutement: Établissement Public Territorial VALLEE SUD – GRAND PARIS
  • Localisation géographique : 28 Rue de la Redoute , FONTENAY AUX ROSES , 92260 (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique territoriale
  • Fonction / métier: Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque
  • Type de contrat: Recrutement statutaire ou contractuel
  • Niveau de responsabilité : B : cadre intermédiaire / technicien

Conditions d’exercice

Modèle hebdomadaire : 37 h 30 (pointeuse) du mardi au samedi.
26 samedis et 4 dimanches par an.
Exercice des fonctions sur l’ensemble du réseau des médiathèques, en salle multimédia et jeux vidéo, et hors établissement.

Profil recherché

  • Formation à la médiation avec les publics jeunes
  • DUT Métiers du livre et expérience professionnelle en médiathèque ou centre culturel et multimédia souhaités
  • Excellente culture générale et numérique
  • Connaissances en cultures jeunes
  • Maîtrise des outils informatiques et numériques, des sciences de l’information et de la communication
  • Maîtrise la recherche informatisée et les progiciels métiers
  • Capacité rédactionnelle notamment sur le web, veille documentaire et professionnelle
  • Connaissance des techniques d’accueil du public et de gestion des conflits
  • Organisation du travail d’équipe, planification et évaluation
  • Date limite de candidature: Mardi, 15. août 2017
  • Date de prise d’effet du poste: Dimanche, 1. octobre 2017

Contact et informations

 Veuillez adresser votre CV et lettre de motivation par courrier :

Monsieur le Président
Vallée Sud – Grand Paris
28 Rue de la Redoute
92260 FONTENAY AUX ROSES

Ou par courriel à : drh@valleesud.fr

Source : Enssib

Présentation – missions

Autour de la plateforme aéroportuaire de Charles de Gaulle, la Communauté d’agglomération Roissy-Pays-de-France  (42 communes, 346 000 habitants) recrute pour son réseau de lecture publique un.e Directeur.rice de bibliothèque Catégorie A.

Sous l’autorité du Responsable du réseau de lecture publique, vous assurerez la direction des deux équipements de lecture publique du territoire situés à Gonesse, une médiathèque centrale de 1750 m² et une annexe de 190 m² jusqu’à leur rétrocession à la commune prévue en 2018. A partir de cette nouvelle échéance, sous l’autorité du Directeur des actions culturelles, vous travaillerez en synergie avec les autres équipements culturels de la ville et contribuerez à la mise en œuvre des différents projets d’actions culturelles.

Au sein de votre établissement vous serez chargé.e :

  • de suivre l’ensemble des dossiers et projets de développement de la lecture publique :
  • d’encadrer les 22 agents du service et de favoriser leur implication et adhésion au projet d’établissement ;
  • d’assurer la gestion administrative et financière de l’établissement ;
  • de développer les partenariats avec l’ensemble des acteurs culturels, éducatifs et sociaux, à l’échelle communale, intercommunale et départementale ;
  • de participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique culturelle de la collectivité;
  • de conduire l’évaluation du service en élaborant des documents statistiques et de synthèse ;
  • de participer à l’accueil du public.
  • Structure de recrutement: Communauté d’agglomération Roissy Pays de France
  • Localisation géographique : 1 boulevard Carnot, Villiers-le-Bel, 95400 (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique territoriale
  • Fonction / métier: Directeur / Directrice de bibliothèque
  • Type de contrat: Recrutement statutaire ou contractuel
  • Niveau de responsabilité : A : cadre / chargé de mission / chargé de projet

Conditions d’exercice

Travail du mardi au samedi sur la base de 35 heures hebdomadaires.

Profil recherché

  • qualités managériales et d’encadrement ;
  • aptitude à impulser des projets et à accompagner le développement du service ;
  • forte implication dans le travail de partenariat ;
  • capacité à travailler au sein d’un réseau d’acteurs culturels et à évoluer dans un environnement professionnel en mutation ;
  • connaissance des pratiques culturelles des différents publics et intérêt pour leurs évolutions ;
  • connaissance du domaine éditorial contemporain ;
  • intérêt marqué pour les nouvelles technologies et les enjeux des TIC en bibliothèques ;
  • maîtrise des techniques bibliothéconomiques et de l’informatique professionnelle ;
  • rigueur, sens de l’organisation et esprit de synthèse ;
  • disponibilité.
  • Rémunération: Statutaire, régime indemnitaire, tickets restaurant et participation de l’employeur aux mutuelles.
  • Date limite de candidature: Mardi, 15. août 2017
  • Date de prise d’effet du poste: Vendredi, 1. septembre 2017

Contact et informations

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation +CV) de préférence par mail àrecrutement@roissypaysdefrance.fr

ou par courrier à Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Roissy Pays de France
1 boulevard Carnot – 95400 VILLIERS-LE-BEL

Source : Enssib

Présentation – missions

Le.la chargé.e de collection et de médiation ados/jeunes adultes, bande dessinée, jeux vidéo est rattaché au pôle action culturelle. A ce titre, il.elle est placé.e sous l’autorité du référent du pôle et il.elle est amené.e à contribuer, en équipe, à l’ensemble des missions du pôle :

  • Mise à jour de la charte d’action culturelle
  • Programmation culturelle, organisation d’évènements
  • Conception et animation d’ateliers et de rencontres
  • Organisation de manifestations hors les murs, développement de la lecture publique sur le territoire
  • Recherche de subventions, réponse à des appels à projets, développement de partenariats

A titre individuel, il.elle prend plus spécifiquement en charge l’organisation et l’animation d’évènements s’adressant aux adolescents et aux jeunes adultes. Il.elle est amené.e à travailler de façon étroite avec les acteurs culturels du territoire (service jeunesse et sports de la ville de Bayeux, associations, monde éducatif…).

Il.elle est chargé.e des acquisitions en littérature ados/jeunes adultes et en bande dessinée. Il.elle effectue une veille documentaire dans ces domaines pour proposer une offre pertinente, continuellement renouvelée et en phase avec les attentes du public.

Il.elle alimente le rayon « pop », une sélection de beaux livres et de livres objets, de documents atypiques, étranges ou ludiques, axés sur la pop culture et la culture underground, le jeu et le jeu vidéo, les cultures urbaines, les pratiques de fan (cosplay, fanart, fanfictions) et les univers imaginaires transmédia.

Il.elle met en place une offre de jeu vidéo. Il.elle conçoit et anime des formats de médiation intergénérationnels autour de cette pratique culturelle.

Il.elle valorise l’ensemble de ses fonds par tous les moyens, notamment via des dispositifs de médiation numériques (production de contenus sur les réseaux sociaux ou le portail de la médiathèque).

Il.elle effectue 30 à 40% de son temps de travail en service public.

Dans la période précédent l’ouverture de la nouvelle médiathèque intercommunale en décembre 2018, il.elle contribue activement aux différents chantiers en cours : constitution initiale des collections, équipement et déménagement, définition de la politique documentaire et des méthodes de travail…

  • Structure de recrutement: Mairie de Bayeux
  • Localisation géographique : 12 bis rue Laitière, BP 21215, BAYEUX, 14402 (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique territoriale
  • Fonction / métier: Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque
  • Type de contrat: Recrutement statutaire ou contractuel
  • Niveau de responsabilité : B : cadre intermédiaire / technicien
  • Durée: 1 an

Conditions d’exercice

  • Travail régulier le week-end
  • Travail occasionnel en soirée

Profil recherché

  • Connaissance de la production éditoriale en bande dessinée et en littérature ados
  • Familiarité avec la culture « geek », les pratiques culturelles des adolescents, les industries culturelles transmédia
  • Autonomie, capacité à proposer et porter des projets
  • Intérêt pour la médiation et l’accueil des adolescents en bibliothèque
  • Familiarité avec les réseaux sociaux
  • Capacité à travailler de façon transversale et en mode projet
  • Rémunération: Statutaire
  • Date limite de candidature: Jeudi, 20. juillet 2017
  • Date de prise d’effet du poste: Lundi, 1. janvier 2018

Contact et informations

Nicolas BEUDON
Responsable de la Médiathèque
nbeudon@mairie-bayeux.fr

Source : Enssib

Présentation – missions

Les Médiathèques d’Ivry-sur-Seine recherchent pour la médiathèque de quartier située au sein de la Maison de Quartier du Plateau de Monmousseau, un.e adjoint.e du patrimoine expérimenté. Sous la responsabilité hiérarchique du responsable du secteur, vous assurez, au sein d’une équipe de 4 personnes, l’accueil du public et les missions d’un adjoint du patrimoine. Vous êtes amené.e à travailler à la Médiathèque du centre-ville et ferez partie d’une équipe de 43 agents. Doté.e d’une grande polyvalence, vous conseillez et accompagnez les usagers dans l’utilisation des collections et des services numériques des médiathèques. Vous êtes impliqué.e dans la gestion des collections, l’élaboration de la politique documentaire et le suivi des collections jeunesse et adultes (veille, acquisition et médiation culturelle). Vos compétences en médiation culturelle seront valorisées par le développement de partenariats socio-éducatifs avec les acteurs locaux.

  • Structure de recrutement: Médiathèque
  • Localisation géographique : IVRY SUR SEINE (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique d’État
  • Fonction / métier: Adjoint-e territorial-e du patrimoine
  • Type de contrat: Recrutement statutaire ou contractuel
  • Niveau de responsabilité : B : cadre intermédiaire / technicien

Conditions d’exercice

Grade : Adjoint du patrimoine territorial

Profil recherché

Vous justifiez d’une expérience sur un poste similaire et possédez un sens aigu du service public et du travail en équipe.

  • Date limite de candidature: Lundi, 31. juillet 2017

Contact et informations

Merci d’adresser CV et lettre de motivation à courrier@ivry94.fr ou à Monsieur le Maire, Esplanade Georges Marrane, 94205 Ivry-sur-Seine CEDEX.

Source : Enssib

Présentation – missions

Dans le cadre d’un réseau territorial en pleine évolution et sous l’autorité de la Coordinatrice du réseau des Médiathèques GPSEA, vous travaillez au sein de l’équipe du service itinérant (8 personnes). Vous participez à la réflexion sur l’évolution du service et à la mise en place de services innovants.

Vous êtes plus particulièrement en charge :

  • Du développement de projets de médiation numérique en direction de tous les publics et en particulier en direction des jeunes (actions dans les écoles et auprès des collectivités) ;
  • De l’accueil et du prêt dans le bibliobus et le médiabus. Vous renseignez le public, utilisez les outils professionnels informatiques, chargez les documents dans les véhicules, participez à l’entretien et au réassort des collections,

Vous participez par ailleurs:

  • Aux interventions du médiabus sur le temps scolaire ;
  • A des groupes de travail autour des collections (appartenance à une commission d’acquisition selon vos compétences et les besoins du service) ;
  • A la réflexion sur l’évolution de la communication papier et numérique au sein du réseau des médiathèques (portail, réseaux sociaux, complémentarité supports papier et numériques) ;
  • A la gestion des bases de données et des outils numériques communs (portail des médiathèques, SIGB, réseaux sociaux, référent DSI du territoire).
  • Localisation géographique : CRETEIL (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique territoriale
  • Fonction / métier: Adjoint-e territorial-e du patrimoine
  • Type de contrat: Recrutement statutaire ou contractuel
  • Niveau de responsabilité : C : employé / magasinier

Conditions d’exercice

  • Permis B souhaitable (conduite régulière d’un véhicule Renault Master) ;
  • Travail du lundi au vendredi avec possibilités exceptionnelles de travail en soirées ou week-ends sur demande du chef de service.

Profil recherché

  • Capacité à travailler en mode transversal avec de nombreux interlocuteurs ;
  • Intérêt pour le travail en réseau, nombreux déplacements hors la médiathèque ;
  • Goût pour le changement et grandes capacités d’adaptation ;
  • Sens de la communication et du travail en équipe ;
  • Goût pour le service public « de proximité » (travail dans un véhicule, charges lourdes à porter) ;
  • Usage des outils professionnels (SIGB, catalogue AFI) et numériques (réseaux sociaux, messagerie, recherche internet) ;
  • Maîtrise des supports mobiles (tablettes, liseuses, smartphones…) et bonnes connaissances du monde numérique et des outils web.
  • Date limite de candidature: Jeudi, 20. juillet 2017
  • Date de prise d’effet du poste: Vendredi, 1. septembre 2017

Contact et informations

Adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae récent à Monsieur le Président sur http://sudestavenir.fr/recrutement

Renseignements auprès de Julia FOLCHER, responsable des service mutualisés 0.41.94.65.53 oujfolcher@gpsea.fr

Source : Enssib

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