Un.e Data Librarian – Nancy (54)

Recrutement d’un(e) Data Librarian, chargé(e) de la gestion, du signalement, de l’archivage et de la diffusion des données de la recherche

Description de l’université de Lorraine  

Née en 2012 de la fusion des Universités de Metz, de Nancy-1, Nancy-2 et de l’Institut National Polytechnique de Lorraine, l’Université de Lorraine est un établissement pluridisciplinaire qui accueille 55 000 étudiants dans 48 composantes d’enseignement et compte 3500 enseignants-chercheurs et chercheurs travaillant dans 61 laboratoires. C’est une université établie sur 2 principaux sites (Metz et Nancy) mais implantée localement sur toute la Lorraine.

Contexte

La Direction de la Documentation et de l’Edition (DDE) est un service d’appui de l’Université de Lorraine. Il comprend 190 agents répartis sur 27 sites en Lorraine. La direction a une organisation qui repose à la fois sur des BU ou réseaux de BU et des missions transversales qui fédèrent l’ensemble (cf. l’organigramme général).

Au sein de la DDE, la Bibliothèque numérique regroupe une dizaine d’agents répartis dans différentes bibliothèques en Lorraine. Elle a pour missions le suivi des outils d’informatique documentaire, le développement de services en ligne et la gestion [TJ1] de contenus numériques (acquisition, signalement, valorisation).[TJ2]  La Bibliothèque Numérique assure depuis 2015 la mise en œuvre de l’archive ouverte institutionnelle de l’Université de Lorraine sous la forme d’un portail HAL qui a été lancé le 18 mai 2016.

Depuis 2017, un travail est conduit au sein de la DDE autour d’une offre de services cohérente et exhaustive en direction des chercheurs, en collaboration étroite avec les autres directions opérationnelles de l’Université. Un comité opérationnel animé par l’administrateur des données de recherche de l’UL, et associant ces différentes directions, sera chargé de la mise en œuvre de ce projet, sous le contrôle du comité de pilotage pour la Science ouverte de l’Université de Lorraine. Dans le contexte de la mise en œuvre par le Ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche  du Plan national pour la science ouverte, le/la « Data Librarian » jouera un rôle de premier plan afin de positionner l’Université de Lorraine comme un établissement exemplaire dans l’ouverture, la préservation et la valorisation des données scientifiques.

Missions principales

Le/la Data librarian:

·  développe, entretient et partage une expertise et une veille continue sur la science ouverte et les données de recherche.

  • participe à la mise en place d’une offre de services autour de la gestion et de la valorisation des données de recherche à l’UL.
Détail des missions

Mission 1 : développe, entretient et partage une expertise et une veille continue sur la science ouverte et les données de recherche

  • se forge et entretient une expertise et une veille approfondies sur toutes les questions relatives à la science ouverte et aux données de recherche en particulier (plans de gestion de données, principes FAIR, référentiels de pratiques…).
  • assure une veille sur les technologies et les plateformes utiles pour la gestion, le signalement, la conservation, la diffusion, la fouille et la visualisation des données de la recherche.
  • se forme régulièrement sur l’utilisation de ces technologies et de ces plateformes, en fonction des besoins identifiés au sein des laboratoires.
  • conduit ou participe à des actions de formation et de sensibilisation en direction des chercheurs, des personnels et des doctorants des unités de recherche et des différentes directions de l’UL.

Mission 2 : participe à la mise en place d’une offre de services autour de la gestion et de la valorisation des données de recherche à l’UL

  • est membre du comité opérationnel chargé de la mise en œuvre d’une offre de services accompagnée d’un guichet unique pour les chercheurs.
  • met son expertise et ses compétences au service de projets structurants transversaux (entrepôt institutionnel de données, référentiels de pratiques) ou spécifiques (valorisation des données d’un laboratoire, projets de visualisation de données…).
  • rencontre les laboratoires et les équipes de recherche, analyse leurs besoins, assure conseil, accompagnement et sensibilisation progressive.
  • est l’un(e) des interlocuteur(trices) de premier niveau pour le « guichet unique » de services.
  • analyse et propose des solutions ad hoc pour les demandes des laboratoires, et participe à leur instruction.
  • accompagne et soutient le travail du réseau d’appui à la recherche de la DDE pour tout ce qui relève des données de recherche.
Profil recherché

Compétences

  • connaissance de l’environnement de la recherche, des appels à projets (H2020, ANR,…)
  • connaissance des technologies, des formats et normes adaptés à la gestion, au signalement et à l’archivage des données de la recherche : métadonnées, protocole de nommage, identifiants pérennes, entrepôts de données…
  • connaissances sur la conception et le développement d’une  base de données
  • connaissances sur les technologies de visualisation des données
  • une connaissance des technologies de fouille des données serait un plus
  • aptitudes relationnelles
  • capacité à travailler en équipe et à transférer des compétences
  • capacité de synthèse

La maîtrise de l’ensemble des domaines de compétences ci-dessus n’est pas requise pour candidater. Le candidat devra en revanche faire preuve d’une appétence forte pour l’ensemble de ces sujets.

Conditions d’exercice
  • Structure de recrutement : Université de Lorraine – Direction de la Documentation et de l’Edition
  • Localisation géographique : BU Sciences et Techniques (Nancy-Vandoeuvre), des déplacements fréquents à Metz sont à prévoir.
  • Type d’employeur: Fonction publique d’État
  • Niveau de responsabilité : catégorie A : cadre / chargé de mission / chargé de projet
  • Fonction / métier: Ingénieur(e) d’Etudes, BAP F
  • Type de contrat: CDD
  • Durée : 1 an renouvelable, avec perspective de concours.
  • Conditions d’exercice : temps plein (37h30 hebdomadaires)
  • Rémunération : statutaire avec primes

Le data librarian assure ses missions sous la responsabilité hiérarchique du responsable de la Bibliothèque Numérique, en coordination étroite avec le responsable du dossier Données de la recherche.

Date limite de candidature : 20 mars 2019

Date de prise du poste : 29 avril 2019

Entretiens : du 1er au 5 avril, à Nancy

Contact et informations

Merci d’adresser par courriel CV et lettre de motivation à Christine Balliet, directrice-adjointe de la DDE, christine.balliet@univ-lorraine.fr

Pour tout renseignement concernant le poste, vous pouvez contacter Jean-François Lutz, responsable de la Bibliothèque Numérique (jean-francois.lutz@univ-lorraine.fr) et Thomas Jouneau, responsable du dossier Données de la recherche (thomas.jouneau@univ-lorraine.fr).

Source : ADBU

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Un.e Chargé.e de la gestion des ressources électroniques et des périodiques imprimés au Centre d’Economie de la Sorbonne – Paris (75)

Chargé.e de la gestion des ressources électroniques et des périodiques imprimés

Paris 13

Introduction et contexte:

Structurée autour de trois grands domaines disciplinaires, l’Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne se démarque par la qualité des formations qu’elle dispense à près de 42 000 étudiants. L’établissement se répartit en 10 Unités de Formation et de Recherche (U.F.R.) et 4 instituts. Il offre ainsi un éventail complet de formations de haut niveau dans le domaine des Sciences juridiques et Politique, des Sciences économiques et de Gestion et des Arts et Sciences humaines. Développant des recherches et des formations multiples au contenu très riche, le projet de l’Université est de constituer l’un des plus grands pôles européen et international dans les sciences humaines et sociales.

Le Centre de documentation fait partie intégrante du Centre d’Economie de la Sorbonne (UMR 8174 : Université Paris 1 Panthéon Sorbonne – Centre National de la Recherche Scientifique) situé à la Maison des Sciences Economiques. Il est fréquenté par les 200 enseignants-chercheurs, chercheurs et 300 doctorants des deux laboratoires (CES et PHARE) ainsi que par les 800 étudiants de Master 1 et 2 des UFR de Sciences Economiques et de Mathématiques Appliquées de l’Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne et par des lecteurs extérieurs.

Missions:

La/Le chargé.e des ressources documentaires est placé.e sous la responsabilité de la responsable du Centre de documentation du Centre d’Economie de la Sorbonne (UMR 8174 Université Paris 1 – CNRS) situé à la Maison des Sciences Économiques. Le centre de documentation du CES est une bibliothèque associée au Service Commun de la Documentation de l’Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne.

La/Le chargé.e des ressources documentaires a pour mission de développer et participer à l’organisation et à la mise en œuvre des opérations liées à l’acquisition, au traitement et à l’exploitation de l’information scientifique et technique au centre de documentation du Centre d’Economie de la Sorbonne.

Enrichissement, traitement et valorisation des collections
 Assurer la gestion et le développement de l’offre documentaire en ligne et des périodiques imprimés en fonction des besoins et des évolutions de l’offre
 Organiser le bulletinage et la bonne réception de l’ensemble des abonnements souscrits et effectuer les relances auprès des prestataires
 Signaler dans le catalogue de l’Université et le catalogue collectif national les abonnements du centre de documentation du CES
 Elaborer et fournir des indicateurs de pilotage et d’analyse de l’offre de documentation en ligne
 Collaborer avec l’ensemble des composantes et des services de l’établissement (UFR, équipes de la Maison des Sciences Economiques, Service Commun de la Documentation), pour l’acquisition, la mise en place et la bonne utilisation de l’offre documentaire en ligne et de périodiques imprimés
 Participer au groupe de mutualisation des bibliothèques de l’Université et aux groupes de travail sur la commande publique de documentation en ligne et périodiques imprimés
 Vérifier et maintenir les accès à la documentation électronique
 Signaler et valoriser les collections électroniques et périodiques imprimés
 Assurer la mise à jour du site web pour l’offre documentaire en ligne
 Concevoir et animer des formations internes sur l’offre documentaire en ligne
 Mener des actions de communication pour la promotion de l’information scientifique et technique à l’intention des utilisateurs
 Autres activités requises permettant d’assurer le bon fonctionnement du service
Service aux usagers
 Participer à la formation des lecteurs et des étudiants, participer à l’organisation des activités de formation
 Réaliser des supports pédagogiques pour les utilisateurs de la documentation électronique
 Participer au service public : accueil et orientation des lecteurs, aux opérations courantes de prêt, renseignement sur le fonctionnement de la bibliothèque et ses collections, assurer des recherches courantes de documents via les catalogues et les bases documentaires en ligne.
 Choisir et mettre en œuvre les méthodes d’enquête et d’analyse nécessaires à une étude de l’existant ou à un audit

Profil recherché:

Savoirs généraux, théoriques ou disciplinaires
• Connaitre les concepts, les méthodes, les techniques documentaires et bibliothéconomiques
• Avoir une bonne connaissance de l’environnement professionnel des bibliothèques universitaires, universités et organismes de recherche
• Avoir une expérience des fonds de recherche en sciences économiques et mathématiques appliquées (périodiques et bases de données) serait un plus
• Connaitre le fonctionnement des logiciels documentaires et les principes de la mise en œuvre des systèmes d’information documentaires
• Connaitre la réglementation et les procédures relatives aux marchés publics
• Connaissances budgétaires générales

Savoir-faire opérationnels
 Jouer un rôle de conseil ou d’aide à la décision
 Appliquer les techniques du domaine
 Assurer la cohérence et veiller à la qualité des ressources et outils documentaires
 Savoir travailler en équipe et en réseau
 Initier et conduire des partenariats
 Renseigner les indicateurs de performance
 Pratiquer l’anglais : B1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues)
Compétences comportementales
• Sens de l’organisation
• Rigueur / fiabilité
• Sens de l’initiative et du relationnel

Conditions particulières d’exercice
Le service est ouvert au public de 9h30 à 19h du mardi au vendredi et de 11h à 19h le lundi. Chaque documentaliste est amené.e à assurer, une fois par semaine, une permanence de service public jusqu’à 19h. Il est fermé durant deux semaines à Noël et les trois premières semaines d’août.

Modalités de recrutement:

Recrutement statutaire ou contractuel (catégorie A)
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser aux deux adresses courriel suivantes : dirces@univ-paris1.fr et recrutbiatss@univ-paris1.fr

Contacts pour candidater:

Maison des Sciences Économiques
Centre de documentation du CES
106-112 boulevard de l’Hôpital
75647 Paris cedex 13

Un.e Ingénieur·e d’études en documentation – Paris (75)

Ingénieur·e d’études en documentation
Paris (75)

Introduction et contexte :
Héritière de la Bibliothèque de l’Université de Paris ouverte en 1770 et bibliothèque interuniversitaire régie par une convention entre les universités Paris I, III, V, VII, Sorbonne Université, la Bibliothèque interuniversitaire de la Sorbonne (BIS) est rattachée pour sa gestion à l’Université de Paris I Panthéon-Sorbonne. Elle a pour disciplines d’excellence l’histoire, les sciences de l’Antiquité, la philosophie et la géographie. Dans le cadre du GIS CollEx, elle est bibliothèque délégataire pour chacune de ces quatre thématiques disciplinaires. Les collections de la BIS ont été labellisées en décembre 2017.
La BIS signale ses riches collections dans le domaine des sciences de l’Antiquité dans le catalogue collectif SUDOC, dont les notices d’autorité forment le référentiel de l’ABES IdRef. Elle s’est rapprochée du réseau FRANTIQ (Fédération et Ressources sur l’Antiquité), qui dispose de son propre catalogue collectif indexé (CCI) et utilise le thésaurus spécialisé PACTOLS (Peuples, Anthroponymes, Chronologie, Toponymes, Œuvres, Lieux, Sujets), en cours de réorganisation et de rapprochement avec des bases de données produites par des chercheurs. Le périmètre des divinités et héros du monde antique a été choisi par les deux parties pour débuter un travail d’enrichissement et de rapprochement de leurs deux référentiels.
Afin de permettre la réalisation de cet objectif, la BIS a répondu à la 2e vague de l’appel à projets 2018 du GIS CollEx-Persée sur un projet collaboratif Services intitulé « Interopérabilité de référentiels sur les divinités et héros du monde méditerranéen antique ».
Elle a obtenu dans ce cadre un financement lui permettant de recruter un.e contractuel.le de catégorie A afin de mener à bien cette entreprise.

Missions :
Le ou la contractuel·le aura pour mission la réalisation des alignements PACTOLS-IdRef-Wikidata pour le domaine concerné, ce qui implique :
–      de refondre et d’enrichir une partie de l’arborescence de PACTOLS (microthésaurus « Divinités » et « Héros » dans la partie « Anthroponymes ») ;
–      de reprendre les notices d’autorités sur le même thème dans IdRef (référentiel du catalogue collectif SUDOC) ;
–      d’aligner ces autorités entre elles, ainsi qu’avec Wikidata (base de connaissance utilisée par les projets Wikimedia).

Activités :
– Elaboration d’une liste de divinités et héros à partir du LIMC (Lexicon Iconographicum Mythologiae Classicae), de PACTOLS et d’IdRef.
– Sélection, catégorisation et organisation des noms de divinités et héros.
– Refonte des branches « divinités » et « héros » de PACTOLS : création et révision des entrées correspondantes du thésaurus. Reprise de l’indexation des notices bibliographiques concernées dans le CCI.
– A partir du thésaurus PACTOLS (descripteurs et non-descripteurs), recherche, création et modification des notices d’autorité correspondantes dans IdRef. Reprise de l’indexation des notices bibliographiques liées dans le Sudoc.
– Alignement avec Wikidata : insertion d’un lien de Wikidata à IdRef et d’un lien de PACTOLS à Wikidata.
– Participation au comité scientifique de suivi du projet et à l’organisation d’une journée d’études.

Profil recherché :
– Excellente maîtrise des règles d’élaboration d’un thésaurus
– Expérience d’Opentheso (gestionnaire du thésaurus PACTOLS), Koha, Mix’n Match de la fondation Wikimedia et / ou de WinIBW appréciée
– Très bonne connaissance des religions antiques et de la recherche dans ce domaine
– Maîtrise de langues anciennes (latin, grec…) et / ou modernes (anglais, allemand, espagnol, italien, néerlandais, arabe)

Modalités de recrutement :
Le poste est à pourvoir à compter du 1er avril 2019 et pour une durée d’un an.
Des déplacements ponctuels à Nanterre, où se trouve la Bibliothèque d’archéologie et de sciences de l’Antiquité, membre du réseau FRANTIQ, sont à prévoir.
Rémunération mensuelle nette : environ 2000 euros (avant prélèvement à la source).

Contacts pour candidater :
Envoyer CV et lettre de motivation avant le 21 février 2019 à :
Sébastien Dalmon : sebastien.dalmon@bis-sorbonne.fr
François Haas : francois.haas@bis-sorbonne.fr

Un.e stagiaire sur l’optimisation du circuit de traitement des thèses à AgroParisTech – Paris (75)

AgroParisTech

Conduite de projet sur l’optimisation du circuit de traitement des thèses

Paris 75005

Introduction et contexte:

AgroParisTech, établissement d’enseignement supérieur et de recherche, conduit deux missions principales : la formation (ingénieurs, masters, docteurs et formation continue) et la production et diffusion de connaissances scientifiques et techniques.
AgroParisTech est implanté sur 8 centres dont 4 en Ile-de-France, 3 en province et 1 en Guyane.

Missions:

La bibliothèque du site Claude Bernard exécute le dépôt légal des thèses pour l’ensemble des doctorants rattachés à l’établissement. Intégrée(é) dans cette spécialité, vos missions principales seront de :
• proposer une ou plusieurs solutions d’améliorations dans le circuit de traitement des thèses, dont une dédiée à une bonne compatibilité de fichiers électroniques.
• Indexer en RAMEAU et Dewey deux thèses par semaine et y déposer les fichiers électroniques relatifs sur la plateforme de dépôt légal

Profil recherché:

Préférence pour une formation de type licence ou master en documentation.
Bonne connaissance des NTIC et des formats de fichiers. Autonomie, adaptabilité, curiosité, rigueur.

Modalités de recrutement:

Stage à effectuer au printemps (ou printemps/été), en fonction des consignes fournies par la formation suivie.
• Travail sur le site du 16, rue Claude Bernard 75005 PARIS, encadrement par Mme Dequéant, bibliothécaire-documentaliste.
• Gratification de stage selon la réglementation en vigueur, soit entre 490 et 550 euros par mois, selon le mois.
• Formation basique aux indexations RAMEAU et Dewey,
• points réguliers avec son encadrant concernant l’avancée du projet,
• relecture du rapport de stage et préparation à la soutenance.

Contacts pour candidater:

service-these@agroparistech.fr ; christophe.stephan@agroparistech.fr

Un.e agent de bibliothèque à CentraleSupélec – Gif-sur-Yvette (91)

Recrutement d’un agent de bibliothèque pour CentraleSupélec

Campus de Gif-sur-Yvette (91)

Introduction et contexte:

Crée le 1er janvier 2015, CentraleSupélec est un Établissement Public à caractère Scientifique, Culturel et Professionnel, regroupant l’Ecole des Arts et Manufacture (Centrale Paris créée en 1829) et l’Ecole supérieure d’électricité (Supélec créée en 1894).
CentraleSupélec se compose de 3 campus situés à Gif-sur-Yvette (Essonne), à Metz (Moselle) et à Rennes (Ille-et-Vilaine). Elle est à la tête d’un réseau international avec 3 campus en Chine, en Inde et au Maroc.
CentraleSupélec est une référence dans les domaines de la formation des ingénieurs généralistes de haut niveau, de la recherche en Sciences de l’Ingénieur, en Sciences et Technologies de l’Information et de la Communication et en Sciences de l’Entreprise.
CentraleSupélec rassemble 4780 étudiants dont 3500 élèves ingénieurs et 30% d’étudiants étrangers, 500 doctorants, 70 post-doctorants, 67 chercheurs, 300 enseignants chercheurs, 70 enseignants et 482 personnels non enseignants.
Au sein de l’Université Paris-Saclay, CentraleSupélec ambitionne de devenir une institution de référence classée parmi les meilleures institutions mondiales.
Outre leurs missions au service de l’enseignement et de la recherche, les bibliothèques conservent et valorisent les archives et fonds anciens de l’École. Elles offrent à leurs usagers plus de 75000 titres de livres, 2000 titres de périodiques dont 200 vivants et de nombreux bouquets et bases de données scientifiques. http://www.centralesupelec.fr/fr/bibliotheques
Les services documentaires y sont assurés par une équipe de 15 personnes réparties sur les 4 campus.

Missions:

Rattaché à la direction de la bibliothèque et sous l’autorité du responsable du traitement documentaire, l’agent de bibliothèque aura pour mission le traitement de 1er niveau du fonds ancien de Supélec en binôme avec un autre agent:
– Tri des ouvrages du fonds ancien de l’école Supélec, composé d’ouvrages du 19e siècle à 1970 environ. Le fonds mesure 259 ml et est estimé à 10 000 documents, dont 4000 ont déjà été traités intégralement.
– traitement physique des ouvrages conservés : dépoussiérage, marques de possession, étiquettes
– exemplarisation des ouvrages présents dans le Sudoc via Colodus et préparation du signalement dans le Sudoc pour prestation complémentaire ultérieure. Traitement de données locales dans le logiciel Koha de la bibliothèque.
– Constitution d’un fonds « cours de l’école Supélec » à partir des documents repérés dans les magasins de la bibliothèque de Gif. Equipement et rangement des documents.

Profil recherché:

Niveau bac, culture générale scientifique. Formation professionnelle dans le domaine des bibliothèques ou archives. Expérience dans le domaine d’un fonds patrimonial.
 Savoir-faire :
– Maîtriser les normes de description bibliographique pour identifier précisément un ouvrage
– Connaître les règles de conservation et de rangement des documents en bibliothèque (connaissance de la Dewey pour le service public souhaitée).
– Savoir modifier des données d’exemplaires dans le SUDOC (WinIbw) ou logiciel équivalent.
– Savoir utiliser les outils spécifiques à la bibliothèque (catalogue Koha, outil de découverte Focus) et les outils informatiques de base.
 Savoir-être :
– Bonne capacité à partager l’information. Capacité de travail en équipe.
– Rigueur, dynamisme, sens des relations humaines.
– Capacité d’adaptation, capacité à organiser son temps de travail et à tenir des délais.

Modalités de recrutement:

o Lieu de travail : Campus de Gif-sur-Yvette Bâtiment Bréguet 3 rue Joliot Curie – 91190 Gif sur Yvette
o Date de début : 4 mars 2019
o Statut : contractuel, CDD 6 mois
o Rémunération : 1672,25 brut/mois

Contacts pour candidater:

Pour candidater, merci d’adresser une lettre de motivation et un CV à la Direction des ressources humaines à l’adresse email suivante : recrutement@centralesupelec.fr avec copie à lucilia.gouveia@centralesupelec.fr

Un.e stagiaire chargé.e de l’élaboration de tutoriels de formation à la BU-ÉSPÉ – Arras (62)

Un.e stagiaire chargé.e de l’élaboration de tutoriels de formation à la BU-ÉSPÉ d’Arras

Arras (62)

Introduction et contexte:

Les bibliothèques universitaires de l’École Supérieure du Professorat et de l’Éducation (ÉSPÉ) Lille Nord de France recherchent un.e stagiaire chargé.e d’élaborer des tutoriels d’aide à l’utilisation de leurs services et de leurs ressources numériques.

Missions:

Sous l’autorité de la responsable des services aux publics, intégré.e à l’équipe de la BU-ÉSPÉ d’Arras, le ou la stagiaire se verra confier les missions suivantes :
– Recueillir et synthétiser les besoins et attentes des publics en matière de tutoriels de formation (difficultés rencontrées, modalités, formats à privilégier : vidéos, quiz, fiches, etc.)
– Réaliser les supports (tutoriels, modes d’emploi) au plus près des besoins des publics (par exemple, par le biais de tests suivant les méthodes de design UX)
– Participer à l’accueil des usagers à la BU-ÉSPÉ d’Arras (renseignements, transactions de prêt)

Profil recherché:

– Etudiant.e en Master 1 ou Master 2 dans le domaine des bibliothèques
– Intérêt pour l’innovation pédagogique, les services aux usagers, le numérique
– Connaissance des méthodes de design UX, méthodologie des enquêtes

Modalités de recrutement:

Statut : stage conventionné
Durée : 3 à 4 mois
Dates : avril à juillet 2019
Lieu d’affectation : BU-ÉSPÉ d’Arras – 7bis, rue Raoul François 62022 ARRAS CEDEX
Des déplacements à la Direction de l’ÉSPÉ (Villeneuve d’Ascq) sont à prévoir.
Travail du lundi au vendredi, 35 h par semaine.
Stage conventionné : gratification légale
Date limite de candidature : 20/02/2019

Contacts pour candidater:

Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser avant le mercredi 20 février 2019 à :
Tiphaine Guellier, responsable de la BU-ÉSPÉ d’Arras
Par mail : tiphaine.guellier@espe-lnf.fr
Informations complémentaires : 03.21.21.85.08

Un.e Agent.e de bibliothèque – Saint-Etienne (42)

Agent.e de bibliothèque

Saint-Etienne (42)

Introduction et contexte:

Le SCD Lyon 1 recrute un.e agent.e de bibliothèque pour la BU Education de Saint-Etienne (site de l’ESPE).

Missions:

Le poste est basé à la BU Education de Saint-Etienne. Il s’agit d’un temps partiel (50%).
Missions :
– Service public (30%) : accueil et renseignement, enregistrement des transactions de prêt et de retour, surveillance des espaces.
– Gestion technique des collections (70%) : rangement, équipement, participation aux chantiers sur les collections.

Profil recherché:

Aptitudes recherchées :
– Sens de la communication et des relations avec le public
– Sens du travail en équipe
– Rigueur
– Aptitude au travail manuel et minutieux

Modalités de recrutement:

CDD à pourvoir de fin mars / début avril à fin juin.
Envoyer CV et lettre de motivation avant le 25 février 2019.

Contacts pour candidater:

– Françoise Fontaine-Martinelli, responsable-adjointe des services aux publics pour les BU Education (francoise.fontaine-martinelli@univ-lyon1.fr)
– Lydie Ducolomb, responsable du Département Services aux publics (lydie.ducolomb@univ-lyon1.fr).