Un(e) responsable lecture publique jeunesse – Vichy (03)

Titre de l’offre d’emploi: recrutement responsable lecture publique jeunesse

lieu de travail : ville + département: VICHY 03200

Introduction et contexte: La ville de Vichy, ville thermale et touristique de l’Allier, membre de la communauté d’agglomération de Vichy communauté recrute par voie statutaire ou contractuelle son responsable lecture publique Jeunesse pour sa médiathèque municipale Valery-Larbaud.

Missions: Placé sous l’autorité de la Directrice de la Médiathèque Valery Larbaud et dans le cadre d’une évolution du projet de la médiathèque dans le champ de l’action culturelle communale, vous dirigez le secteur jeunesse, gérez et mettez en valeur les collections, et participez activement à la gestion de l’ensemble des activités de la médiathèque.
Vous travaillez en transversalité avec l’ensemble des secteurs de la médiathèque notamment dans le cadre du réseau des bibliothèques et du développement des projets transversaux.
En parallèle, vous mettez en place et coordonnez la politique d’acquisition de la lecture publique jeunesse et le suivi budgétaire, contribuez à l’élaboration de la politique documentaire de la lecture publique, et managez les équipes qui vous sont rattachées.
Vous avez la responsabilité de la gestion des collections du secteur jeunesse et la coresponsabilité des acquisitions des collections du secteur Ados et jeunes adultes, contrôlez et gérez les acquisitions du secteur pour tout type de support, participez au développement du système intégré de gestion de bibliothèque (SIGB), organisez les tâches bibliothéconomiques et suivez les ressources documentaires de la plateforme numérique.
Garant de la mise en valeur des collections et de l’élaboration des animations, vous êtes également en responsabilité des animations et des actions de médiation pour le jeune public, gérez en directe les accueils scolaires (de la maternelle au collège), contribuez à l’élaboration de l’action culturelle et de la communication de la médiathèque, gérez les animations pour la petite enfance dont le «10 h des bébés lecteurs » et développez des partenariats avec des associations, des médiathèques etc.
Vous contribuez à l’accueil général du public et des usagers du secteur lecture publique, avez la responsabilité et la gestion directe de l’accueil du secteur lecture publique jeunesse et participez ponctuellement au prêt centralisé et à l’accueil du secteur étude / informatique.

Profil recherché: Disposant idéalement d’une expérience sur des fonctions similaires, vous avez un très bon niveau de culture générale, notamment dans la production éditoriale pour un lectorat jeune public, vous connaissez les politiques publiques et les politiques spécifiques en matière de lecture publique et maîtrisez les besoins des usagers en matière de formation, information, culture.
Doté d’un excellent relationnel et de réelles capacités d’analyse, vous êtes reconnu pour vos qualités managériales et votre aptitude à encadrer une équipe dans un contexte fortement évolutif.
Vous êtes dynamique, ouvert d’esprit, rigoureux et méthodique, vous avez également l’esprit d’initiative et de créativité ainsi que l’esprit d’équipe.
Vous êtes disponible et avez une souplesse dans l’organisation du travail.

Modalités de recrutement: Poste à temps complet
A pourvoir à compter du 01.01.2020

Contacts pour candidater: lettres de candidature accompagnées d’un curriculum vitae devront être déposées sur la plateforme recrutement http://www.vichy-communaute.fr/emploi à l’attention de M. le Maire – Hôtel de Ville – 032 VICHY au plus tard le 27 septembre 2019.

Type de contrat: CDD

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Un(e) bibliothécaire – Sceaux (92)

Titre de l’offre d’emploi: Bibliothécaire (A)

lieu de travail : ville + département: Sceaux (92)

Introduction et contexte: Université pluridisciplinaire à dominante scientifique et de santé, l’Université Paris-Sud propose une gamme de compétences de haut niveau allant des sciences exactes à la pratique clinique de la médecine en passant par toutes les disciplines, comme l’informatique, la physique, la chimie, la biologie, les mathématiques et la pharmacie. A ce vaste champ disciplinaire s’ajoutent le droit, l’économie, la gestion, ainsi que les STAPS qui lui donnent une large ouverture sur la société.
L’université accueille près de 30 000 étudiants et 2 500 enseignants-chercheurs et chercheurs y assurent l’enseignement et la recherche. Elle est membre de la COMUE Université Paris-Saclay.
Le Service commun de la documentation de l’Université Paris-Sud compte 5 bibliothèques dont 1 antenne réparties sur 5 sites (Châtenay-Malabry, Kremlin-Bicêtre, Sceaux et Orsay) et gère près de 100 personnes.
A dominante scientifique, les bibliothèques intégrées au SCD répondent aux besoins en Formation et Recherche en droit-sciences économiques-gestion, pharmacie, médecine, sciences, STAPS.

Rattachement : Bibliothèque de Droit-Économie-Gestion – Sceaux
La Bibliothèque de Droit-Economie-Gestion est basée à Sceaux et assure la constitution des collections de ces disciplines sur le site d’Orsay.
Située au bord de la Coulée verte, dans un cadre agréable, la Bibliothèque de Sceaux est un établissement récent qui accueille le public de la Faculté Jean-Monnet : 4000 étudiants, 120 enseignants.
L’équipe se compose de 15 personnes dont 1 conservateur, 2 Bibliothécaires, 6 BIBAS, 6 magasiniers.
Superficie des locaux : 1 900 m².
Acquisitions : 3 000 ouvrages par an.
Collections : 70 000 livres, large choix de bases de données et revues en ligne.
Par ailleurs la Bibliothèque développe une coopération avec les bibliothèques associées, dont la Bibliothèque de la Recherche de la Faculté Jean Monnet et la Bibliothèque de l’IUT de Sceaux.

Missions: Chargé(e) de collection/Médiateur documentaire (Catégorie A)

Activités principales :

– Conduire la politique documentaire (monographies et publications en série) dans les disciplines de droit, économie et gestion dans le contexte de la BU de Sceaux et de la constitution de l’Université Paris Saclay (01/01/2020)
– Assurer l’encadrement de l’équipe en charge du traitement des collections (monographies et publications en série) dans l’optique du passage au SGBM ,
– Produire des éléments statistiques ou d’évaluation de l’usage des collections,
– Renseigner, conseiller, orienter les utilisateurs de la bibliothèque (7 h de permanence de service public par semaine, en moyenne),
– Assurer la mise en place et le suivi des actions de formation en direction des usagers du 1er cycle (en particulier dans le cadre de la réforme de la licence),
– Faire appliquer le règlement et les règles de sécurité de la bibliothèque,

Missions spécifiques :

Sous l’autorité de la responsable de la bibliothèque :
– Définition de la politique documentaire en droit, économie et gestion pour l’Université Paris Sud et constitution d’une tête de réseau,
– Participation aux réunions auprès des partenaires,
– Contribuer au management de l’équipe et à la mise en place d’un projet d’évolution pluri-annuel de l’équipement.
– Cadre de sécurité ERP

Profil recherché: Master ou équivalent en sciences de l’information et de la communication

Compétences requises :
– maîtrise des normes et formats de catalogage (ISBD, UNIMARC) et des principes d’indexation et de classification,
– bon rédactionnel et pratique fluide de la bureautique (Internet, Word, Excel),
– capacité à travailler en équipe, à communiquer et à rendre compte,
– savoir analyser les besoins de la population à desservir et les demandes du public utilisateur,
– sens de l’organisation et de la négociation,
– avoir une réflexion sur les modalités pratiques de l’offre et de son évolution.

-Compétences à acquérir :
– maîtrise des modules acquisition, circulation et périodiques du SIGB Koha (après formation en interne)
– connaissance de l’édition et des ressources électroniques dans le domaine du droit, de l’économie et de la gestion (après formation en interne)
– Conditions d’évacuation d’un ERP (après formation en interne)

Modalités de recrutement: Contrat jusqu’au 31/03/2020 (possibilité de reconduction)
Rémunération correspondant à celle d’un Bibliothécaire (catégorie A)

Contacts pour candidater: Envoyer un mail à ghislaine.crespy-faure@u-psud.fr et aurelia.demay-ali@u-psud.fr avec votre CV et une lettre de motivation. Renseignements à ces adresses ou au 01.40.91.18.12

Type de contrat: CDD

Un(e) assistant(e) documentaliste – Lyon (69)

Titre de l’offre d’emploi: Poste assistant.e documentaliste CDD

lieu de travail : ville + département: Lyon (69)

Introduction et contexte: IPA recherche un.e assistant.e documentaliste en CDD à temps plein jusqu’au 31/12/19

L’association IPA (Information Pour l’Allaitement) est une association de professionnels de santé dont les objectifs sont de diffuser l’information sur l’allaitement maternel et de protéger, soutenir et encourager l’allaitement au sein.
L’association collecte et diffuse les données scientifiques sur la pratique de l’allaitement, dispose d’un centre de documentation (le CERDAM : Centre de Ressources Documentaires sur l’Allaitement Maternel), organise des formations et tables rondes pour les professionnels, crée et diffuse des outils pédagogiques, mène des actions de santé publique.

Poste et contexte :
Dans le cadre du développement du centre de documentation (CERDAM), nous cherchons un.e assistant.e documentaliste afin de participer au développement et à l’enrichissement de notre base documentaire.

Les documentalistes du CEntre de Ressources Documentaires sur l’Allaitement Maternel (CERDAM) d’IPA veillent, sélectionnent, mettent en forme, puis diffusent les informations concernant l’actualité scientifique sur l’allaitement maternel ainsi que sur l’activité de l’association.

L’assistant.e documentaliste aura pour mission principale d’enrichir la base de données sous PMB en y référençant les ressources.
Cette personne devra également participer à l’évolution du thésaurus.
Son activité devra pouvoir servir de veille pour les autres membres de l’équipe.

Missions: Missions principales :
Information / communication
Valoriser le centre de ressources et son fonds documentaire (via PMB)
Enrichir la base documentaire (cataloguer et indexer les documents)
Surveiller et gérer les éventuels dysfonctionnements du logiciel
Participer à l’évolution du thésaurus existant et du plan de classement
Communiquer sur les nouveautés et ressources

Missions connexes :
Participation à la veille pour l’équipe
Classer et mettre en valeur les ressources documentaires physiques

Missions ponctuelles :
Accueillir le public et gérer les prêts

Profil recherché: Compétences requises :

Connaissances informatiques (notamment pack office,, Google doc, WorPress, MailChimp, Buffer, réseaux sociaux éventuellement)
Connaissance du logiciel PMB
Connaissance du domaine médico-social et de son vocabulaire
Anglais scientifique / médical lu
Bon raisonnement catégoriel

Autonomie et capacité d’adaptation
Sens de l’initiative
Travail et communication en équipe

Modalités de recrutement: Diplôme d’assistant.e documentaliste ou de documentaliste
Expérience du logiciel PMB.

Poste basé sur Lyon 3ème
Poste à pourvoir début ocotobre.
CDD jusqu’au 31/12/19
Temps plein, 35h
Rémunération : taux horaire 10,50 € brut/heure

Contacts pour candidater: Merci d’adresser vos candidatures, CV et lettre de motivation par mail avant le vendredi 20 septembre à : documentation@info-allaitement.org Mettre “Poste assistant.e documentaliste” en objet.
IPA
09-52-83-59-13
https://info-allaitement.org/

Type de contrat: CDD

Un(e) BIBAS – Sceaux (92)

Titre de l’offre d’emploi: Un(e) Bibas en charge du traitement documentaire

lieu de travail : ville + département: Sceaux (92)

Introduction et contexte: Université pluridisciplinaire à dominante scientifique et de santé, l’Université Paris-Sud propose une gamme de compétences de haut niveau allant des sciences exactes à la pratique clinique de la médecine en passant par toutes les disciplines, comme l’informatique, la physique, la chimie, la biologie, les mathématiques et la pharmacie. A ce vaste champ disciplinaire s’ajoutent le droit, l’économie, la gestion, ainsi que les STAPS qui lui donnent une large ouverture sur la société.
L’université accueille près de 30 000 étudiants et 2 500 enseignants-chercheurs et chercheurs y assurent l’enseignement et la recherche. Elle est membre de la COMUE Université Paris-Saclay. Le Service commun de la documentation de l’Université Paris-Sud compte 5 bibliothèques dont 1 antenne réparties sur 5 sites (Châtenay-Malabry, Kremlin-Bicêtre, Sceaux et Orsay) et gère près de 100 personnes. A dominante scientifique, les bibliothèques intégrées au SCD répondent aux besoins en Formation et Recherche en droit-sciences économiques-gestion, pharmacie, médecine, sciences, STAPS.

Poste rattaché à la Bibliothèque de Droit-Économie-Gestion – Sceaux
La Bibliothèque de Droit-Economie-Gestion se déploie sur deux sites (Sceaux et l’annexe d’Orsay). Située au bord de la Coulée verte, dans un cadre agréable, la Bibliothèque de Sceaux est un établissement qui accueille le public de la Faculté Jean-Monnet : 4000 étudiants, 120 enseignants.
L’équipe se compose de 16 personnes dont 3 conservateurs, 1 Bibliothécaire, 6 BIBAS, 6 magasiniers.
– Superficie des locaux : 1900 m2
– Acquisitions : 3 000 ouvrages par an.
– Collections : 70 000 livres, 441 titres de périodiques (180 abonnements en cours), et un large choix de bases de données et revues en ligne.
Par ailleurs la Bibliothèque développe une coopération avec les bibliothèques associées, dont la Bibliothèque de la Recherche de la Faculté Jean Monnet et la Bibliothèque de l’IUT de Sceaux.

Missions: Activités liées aux collections

– Constituer : sélectionner et acquérir, développer des fonds économie et gestion, pour le public de la faculté Droit-Economie-Gestion
– Cataloguer les documents
– Valoriser ce fonds en prenant en compte la diversité des domaines, des publics et des supports
– Définir, proposer et organiser un plan de traitement des ressources documentaires dans le cadre des réseaux documentaires
– Participer à la transition vers le SGBm

Activités liées au public

– Faire appliquer le règlement de la bibliothèque
– Participer à l’accueil
– Assurer les renseignements et la formation des usagers au fonctionnement de la bibliothèque universitaire
– Participer à des actions d’information (visites, journées d’accueil)

Activités spécifiques
En collaboration avec une autre collègue :

– Assurer le dépôt des thèses électroniques des doctorants avec le logiciel Star (après formation).
– Sélectionner et acquérir des ouvrages dans les domaines de l’économie et de la gestion
– Assurer le suivi des formations en méthodologie documentaire pour les étudiants en Sciences économiques et gestion (niveau L2 sur le site d’Orsay)

Profil recherché: – Maîtrise des normes et formats de catalogage (ISBD, Unimarc) et des principes d’indexation (Rameau) et de classification (Dewey)
– Pratique du catalogage dans le SUDOC, sur le logiciel WinIBW
– Pratique de la bureautique (Internet, Word, Excel)
– Maîtrise des modules acquisition, circulation et périodiques du SIGB Koha (après formation)
– Connaissance de l’édition et des ressources électroniques dans le domaine du droit, de l’économie et de la gestion (après formation)
– Capacité à travailler en équipe, à communiquer et à rendre compte,
– Aptitudes relationnelles, pour favoriser les échanges avec l’Ecole doctorale et l’accompagnement des doctorants
– Bonne connaissance de l’environnement de la recherche français et européen
– Connaissance de la législation concernant les droits d’auteur et de l’environnement de la publication scientifique
– Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité

Modalités de recrutement: Contrat signée pour une durée de 6 mois (éventuellement renouvelable) à compter du 1er octobre 2019.

Contacts pour candidater: Merci d’envoyer un mail avec CV et lettre de motivation aux adresses suivantes :
ghislaine.crespy-faure@u-psud.fr ; aurelia.demay-ali@u-psud.fr
Pour toute question ou demande de précisions, la même adresse peut être utilisée, ainsi que le numéro de téléphone suivant : 01.40.91.19.24

Type de contrat: CDD

Un(e) BIBAS – Douai (59)

Le Service Commun de la Documentation recrute pour la Bibliothèque Universitaire de Douai un Bibliothécaire Assistant Spécialisé en charge de la Gestion des périodiques.

Composante : Service Commun de la Documentation de l’Université d’Artois
Service d’affectation : Bibliothèque Universitaire de Douai (http://portail‐bu.univartois.
fr/medias/medias.aspx?INSTANCE=exploitation&PORTAL_ID=bu_douai.xml )
type de contrat : CDD du 1er novembre 2019 au 31 août 2020 Temps plein (37h30 par semaine).
Support : Bibliothécaire assistant spécialisé (cat. B)

MISSIONS :
Sous l’autorité hiérarchique du responsable de la Bibliothèque Universitaire de Douai :
‐ Assurer la gestion administrative des abonnements de périodiques ainsi que le bulletinage informatisé
‐ Assurer le suivi matériel des collections de revues et leur mise à disposition

ACTIVITES :
‐ Mettre à jour les états de collections et exemplariser les notices de périodiques dans le catalogue national et local
‐ Assurer le suivi des trains de reliure pour le site de Douai
‐ Renseigner, orienter et informer les usagers au sein de la bibliothèque
‐ Participer au suivi matériel et l’entretien des différents types de documents (notamment revues)
‐ Traiter les revues en vue de leur signalement, de leur classement, de leur communication et de leur conservation
‐ Réaliser la signalétique des revues
‐ Gestion du PEB en l’absence du titulaire
‐ Participation à la formation des usagers sur le site
‐ Participation au service public

CONNAISSANCES ET APTITUDES :
‐ Connaissance dans le domaine bibliothéconomique
‐ Maitrise des outils bureautiques / logiciels bibliographiques
‐ Connaissance de base des techniques documentaires et de la chaîne du livre
‐ Savoir appliquer les techniques d’accueil et éventuellement de gestion des conflit avec les usagers
‐ Maîtriser le système de cotation afin de savoir localiser les documents au sein de la bibliothèque
‐Aimer le travail en équipe et avoir une forte motivation pour le service public
‐ Etre proactif et polyvalent
‐ Autonomie, rigueur, organisation méthodique du travail
‐ Faire preuve de dynamisme et d’esprit d’initiative face aux différentes situations rencontrées
‐ Avoir le sens de l’accueil à l’égard de toutes les catégories d’usagers
‐ Capacité de travail en collaboration
‐ Capacité d’analyse et de synthèse
‐ Aisance relationnelle et bonne expression écrite et orale

Envoyer un CV détaillé et une lettre de motivation circonstanciée avant le 23 septembre 2019, à Mme LEBLOND et à M. Frédéric
WATRELOT. ‐ Par mail (de préférence) : corinne.leblond@univ‐artois.fr et frederic.watrelot@univ‐artois.fr
Pour tout renseignement, contacter Mme Corinne Leblond par téléphone au 03.21.60.37.82 ou Frédéric Watrelot au
03.27.94.50.93 ou par courriel aux adresses indiquées ci‐dessus.

Un(e) adjoint(e) du patrimoine – Courbevoie (92)

CADRE D’EMPLOIS DES ADJOINTS DU PATRIMOINE

DIRECTION : Affaires culturelles – Bibliothèques

MISSIONS : Sous l’autorité hiérarchique du directeur des bibliothèques, vous accompagnerez le-la responsable dans ses missions et le-la remplacerez lors de ses absences (Gestion de l’espace, des collections, du personnel). Vous organisez le relationnel inter-espace (Espaces Adultes, Jeunes, Ciné-Musique). A ce titre, vous serez notamment chargé-e de :

  • Accueillir du public,
  • Acquérir des documents en s’appuyant sur les outils professionnels de sélection,
  • Effectuer le traitement intellectuel et matériel des documents,
  • Ranger et mettre en valeur des collections,
  • Collaborer à l’exécution de la politique documentaire,
  • Participer à la délégation de fonds (estimation, exploitation, mise en valeur),
  • Participer à l’organisation d’actions culturelles,
  • Organiser la logistique des navettes,
  • Participer aux activités (accueil, traitement de fonds, animations) sur l’ensemble du réseau

PROFIL :

  • Formation supérieure en métiers du livre
  • Techniques et règles bibliothéconomiques,
  • Principes et méthodes de la recherche documentaire dans les rayons et les catalogues en ligne,
  • Principes et techniques de médiation et de résolution de conflit,
  • Techniques d’animation, de communication et de négociation,
  • Qualités rédactionnelles,
  • Maîtrise des outils de gestion et de la bureautique,
  • Rigueur,
  • Faculté d’adaptation et polyvalence,
  • Sens du travail en équipe pluridisciplinaire,
  • Dynamisme,
  • Qualités relationnelles (écoute, dialogue, communication et animation),
  • Disponibilité et sens du service public.

REMUNERATION : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles (dont 13ème mois)

Adresser candidature avec C.V. détaillé et lettre de motivation à :

Monsieur le Maire

Place de l’Hôtel de Ville

92401 COURBEVOIE CEDEX

recrutement@ville-courbevoie.fr

Un(e) assistant(e) de conservation – Courbevoie (92)

La ville de Courbevoie (Hauts-de-Seine, 85 322 habitants)

RECRUTE UN-E RESPONSABLE D’ESPACE JEUNESSE

CADRE D’EMPLOIS DES ASSISTANT-E DE CONSERVATION

DIRECTION : Affaires culturelles – Bibliothèques

MISSIONS : Sous l’autorité hiérarchique du-de la directeur-trice des bibliothèques municipales, vous gérerez un espace documentaire, ses collections, ses personnels. Vous proposerez et exécuterez le budget de l’espace. A cet égard, vous serez notamment chargé-e de :

  • Accueillir et gérer l’accueil du public,
  • acquérir des documents en s’appuyant sur les outils professionnels de sélection dans une politique de réseau,
  • Assurer la gestion de l’équipe,
  • Traiter intellectuellement et matériellement les documents,
  • Mettre en valeur les collections.
  • Organiser des réunions thématiques de façon périodique
  • Participer à l’organisation d’actions culturelles
  • Collaborer aux activités (accueil, traitement de fonds, animations) sur l’ensemble du réseau.

PROFIL :

  • Formation supérieure en métiers du livre
  • Connaissance des techniques et règles bibliothéconomiques,
  • Maîtrise des principes et méthodes de la recherche documentaire dans les rayons et les catalogues en ligne,
  • Connaissance des principes et techniques de médiation et de résolution de conflit.
  • Aptitude à mettre en application les techniques d’animation, de communication et de négociation,
  • Qualités rédactionnelles,
  • Maîtrise des outils de gestion et de la bureautique.
  • Rigueur,
  • Faculté d’adaptation et polyvalence,
  • Sens du travail en équipe pluridisciplinaire,
  • Dynamisme,
  • Qualités relationnelles (écoute, dialogue, communication et animation),
  • Disponibilité et sens du service public.

REMUNERATION : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles (dont 13ème mois)

Adresser candidature avec C.V. détaillé et lettre de motivation à :

Monsieur le Maire

Place de l’Hôtel de Ville

92401 COURBEVOIE CEDEX

recrutement@ville-courbevoie.fr