Un(e) assistant(e) de ressources documentaires – Rocquencourt (78), Sophia-Antipolis (06), Rennes(35) ou Nancy (54)

Titre de l’offre d’emploi: Assistant de ressources documentaires (F/H)

lieu de travail : ville + département: Poste pouvant être localisé sur les sites Inria de Rocquencourt (78), de Sophia-Antipolis (06), de Rennes(35) ou de Nancy (54).

Introduction et contexte: Inria, est l’institut national de recherche dédié aux sciences et technologies du numérique. Il emploie 2600 personnes. Ses 200 équipes-projets agiles, en général communes avec des partenaires académiques, impliquent plus de 3500 chercheurs et ingénieurs pour relever les défis du numérique, souvent à l’interface d’autres disciplines.

L’assistant(e) de la valorisation des travaux de recherche contrôle et corrige les données relatives aux résultats scientifiques des équipes-projets Inria déposées dans la plateforme Hal. Il (elle) est en contact avec l’utilisateur pour l’aider au dépôt de ses publications.

Missions: Collecter et gérer les dépôts des équipes-projets de l’institut via la plateforme Hal :
administrer des données concernant les laboratoires, équipes, projets ANR…,
administrer des comptes des déposants,
effectuer les corrections indispensables pour des indicateurs fiables (affiliations, doublons…),
accompagner les opérations de dépôts en nombre et la reprise d’antériorité.

Répondre aux demandes utilisateurs :
Assurer la permanence du guichet archive-ouverte@inria.fr
Assurer le support de 1er niveau
assister l’utilisateur dans la valorisation de ses collections

Profil recherché: Niveau de diplôme exigé : Bac ou équivalent

Modalités de recrutement: Date de prise de fonction souhaitée : 2020-04-01
Durée de contrat : 6 mois
Date limite pour postuler : 2020-03-10

Contacts pour candidater: Les candidatures doivent être déposées en ligne sur le site Inria. Le traitement des candidatures adressées par d’autres canaux n’est pas garanti.
https://jobs.inria.fr/public/classic/fr/offres/2020-02377

Type de contrat: CDD

Un(e) responsable de bibliothèque – Étrelles (35)

Titre de l’offre d’emploi: Responsable de Bibliothèque/Médiathèque (H/F)

lieu de travail : ville + département: Etrelles – 35

Introduction et contexte: Sous la responsabilité du DGS, le responsable de la Bibliothèque/Médiathèque est en charge de la gestion administrative, fonctionnelle et financière de la médiathèque. Il conduit le projet d’établissement en le co-construisant avec la population, optimise et contrôle l’emploi des ressources. Le responsable encadre une équipe de bénévoles. Il travaille aussi en réseau avec les médiathèques environnantes (réseau Arléane).

Missions: Vous êtes garant du bon fonctionnement de la bibliothèque/médiathèque d’un point de vue administratif, technique et financier.
• Traitement des documents (indexation, catalogage, équipement, rangement des livres, désherbage),
• Développement et mise en valeur des fonds et collections selon la politique documentaire qui sera à construire,
• Gestion administrative (suivi du courrier, travaux administratifs) et budgétaire de l’équipement (répartition des budgets d’acquisition), suivi des commandes en lien avec la mairie,
• Encadrement et management d’une équipe de bénévoles – Organisation régulière de réunions d’équipe,
• Accompagnement de la collectivité dans le cadre de l’extension de la médiathèque (aménagement mobilier), projet culturel scientifique éducatif et social en coopération et en concertation avec la bibliothèque départementale de prêt et avec la participation de la population,
• Mise en place d’actions participatives avec la population (création d’un comité des usagers),
• Participation à la réflexion avec les autres bibliothèques du territoire et des autres communes du secteur autour de l’animation du réseau (participation aux groupes de travail),
• Suivis statistiques et rédaction de rapports d’activité,
• Accueil, animation et orientation auprès du public (participation aux opérations de prêt et retour des documents, répondre aux demandes et suggestions des lecteurs), animations collectives,
• Participe à la promotion des outils numériques et multimédias notamment des ressources numériques du département,
• Mise en œuvre de partenariats locaux avec les Associations, les écoles et les services municipaux,

Profil recherché:
– Utilisation d’un SIGB (Système d’Information et de Gestion des Bibliothèques).
– Utilisation optimisée de l’internet, de l’informatique documentaire et des ressources électroniques en ligne, connaissance des réseaux sociaux.
– Connaissance des publics scolaires
– Sensibilité aux méthodes participatives
– Méthodologie de projet
– Animation et organisation de réunions.
– Prise de parole en public.
– Rédaction de compte-rendu.

Formations
– Permis B
– Diplôme ou expérience dans le domaine exigé

Aptitudes requises
– Travail en équipe
– Sens du travail en partenariat
– Communication externe, promotion des projets

Conditions d’exercice
Horaires et rythmes réguliers avec travail le samedi matin et une soirée par semaine (variables parfois en fonction des nécessités de service, des réunions …).

Profil du candidat :
Bac + 2 DUT information-communication, option  » métiers du livre et du patrimoine  » ou DEUST métiers des bibliothèques et de la documentation
ou Bac + 3 Licence professionnelle Métiers du livre  » documentation et bibliothèques  » expérience significative en bibliothèque/médiathèque
Aptitude à encadrer (expérience souhaitée)
Savoir travailler en réseau
Disponibilité vis-à-vis des élus, des responsables administratifs, des équipes et des usagers
Qualités relationnelles et sens des relations publiques
Esprit d’initiative et capacité à animer un projet – Bonne connaissance des domaines culturels divers et bonne culture générale
Connaissance des méthodes d’analyse, de désherbage des collections et d’élaboration d’une politique documentaire
Capacité d’adaptation aux évolutions du métier
Capacité à susciter et fédérer un réseau de partenaires autour d’objectifs et d’actions communes
Maîtrise dans le domaine informatique

Modalités de recrutement: Rémunération : Traitement indiciaire + régime indemnitaire
DATE LIMITE DE DEPOT DES CANDIDATURES : 03/03/2020

Contacts pour candidater: Soit par courrier à : Mairie d’Etrelles – 02 Rue Julien Caillel 35 370 ETRELLES
Soit par courriel à : dgs@etrelles.bzh
Renseignements auprès de : Alexandre LEBAIN – DGS – tél : 02 99 96 62 11

Type de contrat: CDD

Un(e) responsable de bibliothèque/médiathèque – Etrelles (35)

Fonction/métier :  Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque

Niveau de responsabilité :  B

Type de contrat :  Recrutement statutaire ou contractuel

Type d’employeur :  Fonction publique territoriale

Date limite de candidature :  03/03/2020

Date de prise de fonction :  01/04/2020

Rémunération :  traitement indiciaire + régime indemnitaire

PRÉSENTATION – MISSIONS

Sous la responsabilité du DGS, le responsable de la bibliothèque/médiathèque est en charge de la gestion administrative, fonctionnelle et financière de la médiathèque. Il conduit le projet d’établissement en le co-construisant avec la population, optimise et contrôle l’emploi des ressources. Le responsable encadre une équipe de bénévoles. Il travaille aussi en réseau avec les médiathèques environnantes (réseau Arléane).

MISSIONS PRINCIPALES :

Vous êtes garant du bon fonctionnement de la bibliothèque/médiathèque d’un point de vue administratif, technique et financier.

– Traitement des documents (indexation, catalogage, équipement, rangement des livres, désherbage),
– Développement et mise en valeur des fonds et collections selon la politique documentaire qui sera à construire,
– Gestion administrative (suivi du courrier, travaux administratifs) et budgétaire de l’équipement (répartition des budgets d’acquisition), suivi des commandes en lien avec la mairie,
– Encadrement et management d’une équipe de bénévoles,
– Organisation régulière de réunions d’équipe,
– Accompagnement de la collectivité dans le cadre de l’extension de la médiathèque (aménagement mobilier), projet culturel scientifique éducatif et social en coopération et en concertation avec la bibliothèque départementale de prêt et avec la participation de la population,
– Mise en place d’actions participatives avec la population (création d’un comité des usagers),
– Participation à la réflexion avec les autres bibliothèques du territoire et des autres communes du secteur autour de l’animation du réseau (participation aux groupes de travail),
– Suivis statistiques et rédaction de rapports d’activité,
– Accueil, animation et orientation auprès du public (participation aux opérations de prêt et retour des documents, répondre aux demandes et suggestions des lecteurs), animations collectives,
– Participe à la promotion des outils numériques et multimédias notamment des ressources numériques du département,
– Mise en œuvre de partenariats locaux avec les associations, les écoles et les services municipaux.

PROFIL RECHERCHÉ PROFIL DU CANDIDAT :
– Bac + 2 DUT information-communication, option  » métiers du livre et du patrimoine  » ou DEUST métiers des bibliothèques et de la documentation ou Bac + 3 Licence professionnelle Métiers du livre  » documentation et bibliothèques « ,
– Expérience significative en bibliothèque/médiathèque,
– Aptitude à encadrer (expérience souhaitée),
– Savoir travailler en réseau
– Disponibilité vis-à-vis des élus, des responsables administratifs, des équipes et des usagers,
– Qualités relationnelles et sens des relations publiques,
– Esprit d’initiative et capacité à animer un projet,
– Bonne connaissance des domaines culturels divers et bonne culture générale,
– Connaissance des méthodes d’analyse, de désherbage des collections et d’élaboration d’une politique documentaire,
– Capacité d’adaptation aux évolutions du métier,
– Capacité à susciter et fédérer un réseau de partenaires autour d’objectifs et d’actions communes,
– Maîtrise dans le domaine informatique,
– Permis B.

CONNAISSANCES
– Utilisation d’un SIGB (Système d’Information et de Gestion des Bibliothèques),
– Utilisation optimisée de l’internet, de l’informatique documentaire et des ressources électroniques en ligne, connaissance des réseaux sociaux,
– Connaissance des publics scolaires,
– Sensibilité aux méthodes participatives,
– Méthodologie de projet,
– Animation et organisation de réunions,
– Prise de parole en public,
– Rédaction de compte-rendu.

APTITUDES REQUISES
– Travail en équipe,
– Sens du travail en partenariat,
– Communication externe, promotion des projets.

CONDITIONS PARTICULIÈRES D’EXERCICE

– Horaires et rythmes réguliers avec travail le samedi matin et une soirée par semaine (variables parfois en fonction des nécessités de service, des réunions …).

Contact et informations

Date limite de dépôt des candidatures : 03/03/2020

Veuillez adresser votre candidature (CV, lettre de motivation) à Madame le Maire :
Soit par courrier à : Mairie d’Etrelles – 02 Rue Julien Caillel 35 370 ETRELLES
Soit par courriel à : dgs@etrelles.bzh

Renseignements auprès de : Alexandre LEBAIN – DGS – tél : 02 99 96 62 11

Nom de l’employeur : Commune d’Etrelles – 35370

Adresse : Mairie d’Etrelles – 02 Rue Julien Caillel , 35370 Etrelles

Source : Enssib