Technicien(ne) de documentation

Organisme de rattachement : Ecole nationale des travaux publics de l’Etat
Référence de l’offre : 2017-100488
Localisation : Europe, France, Vaulx-en-Velin (69)
Date de fin de publication : 15/02/2018
Catégorie :B
Domaine fonctionnel :Enseignement supérieur – Recherche
Nature du poste recherché : Ouvert aux contractuels, CDD de 6 mois (jusqu’au 31 aout 2018)
Descriptif de l’employeur
L’ENTPE est une école d’ingénieur formant des ingénieurs pour le compte du ministère de la transition écologique et solidaire (MTES), et développant une activité de recherche dans ses 5 laboratoires. Elle est organisée en 4 services/directions et 3 départements d’enseignement et de recherche.
Descriptif du poste

Au sein de l’équipe du centre de ressources documentaires et numériques, le (ou la ) technicien (ne) documentaire assure en particulier les acquisitions d’ouvrages et la gestion des collections thématiques en salle de lecture et le service aux lecteurs, l’encadrement de l’équipe de moniteurs étudiants et le service de fourniture de documents à la demande.
Le poste requiert la participation aux activités courantes liées à la vie du service, mais aussi la participation à son projet d’évolution, notamment le réaménagement de la salle de lecture et des collections, le développement de nouveaux services.
Conditions particulières d’exercice

Travail à temps plein
Description du profil recherché

Connaissances de l’enseignement supérieur et de la recherche;
Connaissance de la bibliothéconomie, des techniques documentaires et de leur évolution;
Savoir cataloguer; expérience des exemplarisations Sudoc appréciée
Pratique des logiciels documentaires (SIGB Koha);
Pratique des outils bureautiques et Web;
Avoir un sens du contact et du relationnel ;
Savoir travailler en équipe;;
Etre autonome et polyvalent;
Etre organisé, rigoureux.
DUT Information communication ou DUT métiers du livre souhaitables.

Niveau III : diplômes de niveau Bac plus 2 (DUT, BTS, DEUG, écoles des formations sanitaires ou sociales

Contacts

Poste à pourvoir le : 01/03/2018
Personne à contacter :

Autre personne à contacter

Fiche de poste :

SourceBIEP
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Responsable de projets en info-doc, spécialité web sémantique — Documentation Centrale des Hospices Civils de Lyon


Contact
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Missions

  • Ingénierie documentaire (optimisation du traitement documentaire dans le cadre de l’évolution du SID);
  • Gestion de projets ;
  • Administration fonctionnelle (logiciel Syrtis Santé)
  • Publication de contenus, formation des agents, mise à jour des procédures, production de statistiques

Prise de poste prévue en 2018 après un recrutement en janvier
CDD d’une année, perspectives CDI

Source : ADBU

Assistant en ressources documentaires et scientifiques (H/F)

Informations générales

Référence : UMS3721-BENLAN-001
Lieu de travail : VILLEURBANNE
Date de publication : jeudi 7 décembre 2017
Type de contrat : CDD Technique/Administratif
Durée du contrat : 3 mois
Date d’embauche prévue : 1 février 2018
Quotité de travail : Temps complet
Rémunération : 1932 euros brut mensuel soit environ 1553 euros net
Niveau d’études souhaité : Bac+3
Expérience souhaitée : Indifférent

 

Missions

La personne recrutée contribuera à trier les périodiques selon des critères qui lui seront donnés et dans le but de ne garder que les titres papier, indisponibles électroniquement et gratuitement, pour les communautés géoscience et astrophysique de l’OSUL – Observatoire des Sciences de l’Univers de Lyon.
Elle en dressera une liste comportant l’état des disponibilités papier et électronique.
Des contacts seront menés avec les référents des collections du SICD de Lyon et des Bibliothèques de sociétés savantes françaises et étrangères afin de proposer les collections disponibles et d’actualiser la liste des périodiques conservés.
La personne recrutée devra aussi veiller à conserver les publications paléontologiques d’intérêt pour l’infrastructure Recolnat – Paléontologie.

 

Activités

– Finaliser le travail de tri des périodiques géosciences entrepris. Les états des collections seront fournis. L’objectif est de garder les titres utiles aux communautés scientifiques locales et non accessibles gratuitement via l’électronique.
– Entreprendre le travail de tri selon les critères fournis concernant les périodiques d’astrophysique. Les états des collections seront là aussi fournis. Il sera nécessaire de sortir les périodiques de cartons.
– Finaliser ce travail de tri des titres astrophysique selon les critères de gratuité de l’accès électronique à ces derniers.
– Entreprendre un rangement des titres papier retenus par ordre alphabétique de titres et non géographique comme actuellement: une aide pour les déménagements est prévue.
– Commencer le tri des tirés à part selon des critères qui seront, là aussi, fournis.

 

Compétences

_ Connaissance de la terminologie documentaire
_ Travail sur les collections des périodiques français et étrangers : effectuer des recherches sur les catalogues, portails électroniques de bibliothèques françaises et étrangères, (Sudoc, Gallica…),portails des éditeurs scientifiques: Springer, Wiley, …
_ Retrouver des collections de périodiques numérisées, comparer l’état des collections.
_ Identifier les titres dont l’e-accès est gratuit et pérenne
_ Secondairement: travail de tri des tirés à part
Connaissance de l’anglais utile
Bureautique : pratique d’excel
Relations avec les référents du SICD et contact avec les responsables d’autres bibliothèques: Museum, …
Autonomie au quotidien

 

Contexte de travail

Bibliothèque ancienne de géologie dont le fond papier n’a jamais été à ce jour trié.
Domaines scientifiques: géosciences dont paléontologie, stratigraphie et astrophysique.
La personne recrutée travaillera sous la responsabilité de la Directrice de l’Observatoire des Sciences de l’Univers de Lyon et de la Chargée de mission IST de l’INSU.

Informations complémentaires

Niveau demandé: DUT en cours – licence professionnelle en IST – études en documentation (IST).

Sur Internet :
https://observatoire.univ-lyon1.fr/presentation/bibliotheque-cartotheque/
Institut des Sciences de l’Univers – INSU : http://www.insu.cnrs.fr/

Source : EmploiCNRS

Adjoint du patrimoine jeunesse à 80%
Villeurbanne – 69100

Introduction et contexte:

La médiathèque du Tonkin (annexe de quartier du réseau de lecture publique de Villeurbanne) recrute pour 8 mois à partir de janvier un(e) adjoint(e) du patrimoine à 80% pour son secteur jeunesse.

Missions:

-Accueil, prêt, retour, renseignements, aide à la recherche documentaire, promotion des collections jeunesse ;
-Co-animation des accueils de collectivités (crèches, classes) et des actions culturelles (racontage, ateliers jeux, visite d’exposition, bibliothèque de rue) ;
-Gestion de la salle jeunesse (rangement hebdomadaire, etc.)
-Aide éventuelle à l’indexation et au catalogage

Profil recherché:

Etudes supérieures en bibliothéconomie (DUT métiers du livre et de la documentation, Licence pro, Master), ou, à défaut, en littérature (avec une option littérature jeunesse), en animation culturelle et/ou en gestion de projets culturels.
Une expérience en bibliothèque publique est indispensable (maîtrise d’un logiciel de bibliothèque, des techniques de classement), ainsi qu’une connaissance de la littérature et du public jeunesse.

Modalités de recrutement:

CDD à 80%

Jury de recrutement à la médiathèque du Tonkin dans la semaine du 9 au 13 janvier 2018.

Contacts pour candidater:

Merci d’envoyer CV et lettre de motivation au plus tard le samedi 6 janvier 2018 à Marianne BRIAULT, responsable de la médiathèque du Tonkin :
marianne.briault@mairie-villeurbanne.fr
ou à l’adresse suivante :
médiathèque du Tonkin
2 bis, allée du lys orangé
69100 – Villeurbanne

OFFRE DE STAGE AVEC GRATIFICATION (3 mois) : Assistant(e) bibliothécaire

DOMAINE DE COMPETENCES:Bibliothéconomie

PROFIL
Etudiant(e) en bibliothéconomie, documentation, métiers du livre

COMPETENCES
Aptitude au catalogage informatique

DUREE :
3 mois : à partir de mai 2018

INDEMNISATION :Oui

MISSIONS :Traitement des ouvrages
– inscription à l’inventaire
– catalogage informatisé ( logiciel Orphée) :création de notices bibliographiques et exemplaires)
– cotation
– équipement
– dépouillement et veille documentaire
– accueil des abonnés de l’artothèque

STRUCTURE /LIEU :
Le Musée municipal Paul-Dini à Villefranche-sur Saône propose dans ses deux espaces, Grenette et Cornil, un déploiement thématique et chronologique de ses collections, essentiellement picturales du XIX e siècle à nos jours et présente deux expositions temporaires par an.
Le musée possède une artothèque, une bibliothèque et une documentation à disposition du public, des agents du musée et des chercheurs.
ACCES EN TRAIN
Lyon-Villefranche-sur-Saône : 25 minutes
Macon – Villefranche-sur-Saône : 25 minutes

CONVENTION :
Oui

CANDIDATURE
Hôtel de ville
Service des Ressources Humaines de la ville de Villefranche-sur-Saône
183 rue de la paix – bp 70419
69653 Villefranche-sur-Saône cedex
Musée Paul-Dini
2, place Faubert
69400 Villefranche-sur-Saône
http://www.musee-paul-dini.com
A transmettre avant le 1er mars 2018
RENSEIGNEMENTS :
Virginie Grenard
artotheque@villefranche.net
04 74 68 33 70

Auxiliaire à temps non complet (3h) pour accompagnement à la scolarité

Statut : adjoint territorial d’animation

Lieu : Médiathèque Municipale Roger Martin du Gard, Place Roger Salengro, 69190 Saint-Fons

 

Mission :

Accompagnement à la scolarité des enfants du primaire au lycée, en référence au Plan Educatif de Territoire.

 

Compétences recherchées :

– Capacité à proposer une méthodologie à la recherche adaptée aux niveaux des enfants

– Maitrise de la recherche d’informations sur internet et des sites éducatifs correspondant au niveau des élèves

– Maitrise de la langue française et des mathématiques niveau collège

– Bonne culture générale

– Sens du contact et des relations avec le jeune public

– Ponctualité et engagement

 

Conditions d’exercice :

  • De décembre à juin, le mercredi de 14h à 17h (sauf le 1er mercredi des vacances scolaires)
  • statut : adjoint territorial d’animation principal non titulaire, à temps non complet
  • rémunération : en fonction du niveau d’études (10.63€ brut/heure pour titulaire BAFA, 13.88€ brut/heure pour titulaire licence)

 

Date limite des candidatures : mardi 5 décembre 2017

Date de prise d’effet du poste : décembre 2017

 

Contacts et informations

Merci de bien vouloir adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) par mail à l’attention de  Marion Ringot à l’adresse mediatheque@saint-fons.fr.

Agent de bibliothèque secteur jeunesse-réseau à temps partiel
Belleville – 69220 – Rhône

Introduction et contexte:

La médiathèque Le Singulier(s) est un équipement 3ème lieu associé à un cinéma et un café-resto.
Elle a accueilli 307 000 usagers pour ses deux premières années de fonctionnement,réalisé 456 000 opération de prêts et plus de 200 animations.
Elle constitue la tête de réseau d’un ensemble de 11 bibliothèques rurales.
http://www.lesinguliers.fr/

Missions:

1. MISSION PRINCIPALE
Sous l’autorité hiérarchique du Directeur des Affaires Culturelles, participe à la mise en place de la politique de lecture publique de la Communauté de Communes Saône Beaujolais (CCSB) au sein de la Médiathèque Le Singuliers.

2. ACTIONS LIEES à CES MISSIONS
– participe au service public adulte, jeunesse et multimedia (prêt/retour, renseignement en salle, réservations) et aux navettes du réseau des bibliothèques,
– participe aux animations (scolaires, tout public, etc.) et contribue à leur élaboration,
– range les collections,
– réalise de petites réparations,
– participe à la gestion des commandes : réception, pointage, exemplarisation,
– aide au bulletinage,
– met en valeur le fonds avec la mise en place d’outils documentaires,
– participe aux acquisitions jeunesse,

3. RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE
Directeur des Affaires Culturelles

4. RATTACHEMENT FONCTIONNEL
Responsable du secteur jeunesse-réseau

5. INTERLOCUTEURS
Internes : l’ensemble des agents de la médiathèque
Externes : les publics individuels et collectivités, les partenaires sociaux, les intervenants dans le cadre de la politique d’animation du service, la Médiathèque Départementale

6. CONTRAINTES
Disponibilité en fonction des horaires de l’équipement et de la programmation.

Profil recherché:

Savoir-faire :
Connaissance des pratiques culturelles des différents publics
Connaissance de l’offre éditoriale jeunesse (lectures personnelles de la production éditoriale, de la presse et de l’édition professionnelle)
Compétence en bibliothéconomie, catalogage, indexation
Maîtrise de l’informatique documentaire (SIGB) et bureautique
Compétences en techniques d’animation
Savoir être :
Capacité d’initiative
Curiosité pour le développement des nouvelles technologies en bibliothèque
Sens du service public : attrait pour les actions de développement de la lecture
Aptitude au travail en équipe

Modalités de recrutement:

catégorie C, filière culturelle ou autre filière de la FPT,
cadre d’emploi d’adjoint territorial du patrimoine et des bibliothèques titulaire, sur liste d’aptitude ou contractuel.
Temps partiel 50%
Rémunération : Smic
Date limite de réception des candidatures : 6 décembre 2017
Date d’effet de la prise de poste : 9 janvier 2018

Contacts pour candidater:

Nom du contact : Christine Marguin, responsable du secteur jeunesse-réseau.
Téléphone : 04 74 06 11 14
candidature par messagerie : mediatheque@lesinguliers.fr
ou par courrier
M. le président de la CCSB
Direction des Affaires culturelles
107, rue de la République
CS 30010
69824 BELLEVILLE CEDEX

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