Présentation – missions

LIGHT CONE est une association à but non lucratif dont l’objectif est la distribution, la connaissance et la sauvegarde du cinéma expérimental dont elle s’attache à assurer la promotion en France et dans le monde.
Le catalogue continue à s’enrichir et compte aujourd’hui plus de 4000 films réalisés de 1905 à nos jours par plus de 650 artistes et cinéastes du monde entier.

Un Centre de documentation offre aux chercheurs et aux programmateurs un ensemble exceptionnel de documents et d’œuvres en consultation. Il intègre depuis 1999 la collection papier des Archives du Film Expérimental d’Avignon (AFEA) et comprend en tout près de 3637 ouvrages papier (livres, périodiques, catalogues, monographies…), 11358 documents audio-visuels (VHS, CD, cédéroms, DVDs..) et 953 dossiers thématiques (dossiers d’artiste et dossiers de structures).

Tous les détails sur notre site internet :
http://lightcone.org/fr/a-propos-de-light-cone

La structure est à la recherche de stagiaires ayant une véritable formation en documentation afin d’archiver et de référencer l’apport régulier de documents (DVD, ouvrages, périodiques, programmes, photos …)  en lien avec notre base de données.

  • Structure de recrutement: Light Cone
  • Type d’employeur: Association
  • Localisation géographique : 157, rue de Crimée, Paris, 75019 (voir la carte Google Maps)
  • Fonction / métier: Documentaliste
  • Niveau de responsabilité : B : cadre intermédiaire / technicien
  • Durée: 2 à 4 mois

Conditions d’exercice

Temps plein ou partiel

Profil recherché

Une bonne connaissance de l’univers artistique, du cinéma ainsi qu’une bonne pratique de l’anglais sera un atout important.

  • Rémunération: Dans un soucis éthique, nos stages sont systématiquement rémunérés même pour un une durée inférieure à 3 mois.
  • Date limite de candidature: Mercredi, 1. mars 2017
  • Date de prise d’effet du poste: Mercredi, 1. février 2017

Contact et informations

LIGHT CONE
Adresse bureau : 157, rue de Crimée, atelier 105
Adresse postale : 41bis quai de la Loire
75019 Paris
France
Tel : +33 (0)1 46 59 01 53
http://www.lightcone.org

christophe.bichon@lightcone.org’;

Source : Enssib

Présentation – missions

La bibliothèque Sainte-Barbe est une bibliothèque interuniversitaire rattachée à l’université Sorbonne nouvelle-Paris 3. Ses universités co-contractantes sont Paris 1, 2, 3 et  4.
Elle accueille les étudiants des niveaux L et M relevant de l’enseignement supérieur public de Paris et d’Ile-de-France. Elle est ouverte du lundi au samedi de 10 h à 20 h.
Elle rassemble, traite et met à disposition de ces étudiants l’information et la documentation nécessaires à leur formation dans le domaine des lettres et arts, de la philosophie, des sciences humaines et sociales, du droit et des sciences politiques, des sciences économiques et de gestion. Ces collections sont en libre accès et empruntables.
Elle développe ses services, son action culturelle, sa communication et ses fonds au regard des besoins et des attentes de son public.

Missions du poste :

  • maintenance du parc informatique public
  • maintenance du parc informatique professionnel
  • assistance et aide aux utilisateurs

Présentation du parc :

  • 70 postes professionnels
  • 10 postes en salle formation
  • 100 clients légers dans les espaces publics
  • 40 PC portables pour le prêt aux lecteurs
  • 10 Ipads pour le prêt aux lecteurs
  • imprimantes et autres périphériques dans les bureaux

Maintenance du parc informatique public :

  • assurer le bon fonctionnement du parc
  • gérer les remasterisations des PC portables mis en prêt
  • superviser le parc de clients légers

Maintenance du parc informatique professionnel :

  • assurer le bon fonctionnement du parc
  • maintenir à jour le parc informatique
  • gérer les stocks et consommables

Assistance et aide aux utilisateurs :

  • répondre aux requêtes/questions des utilisateurs
  • identifier les besoins à venir et prévoir les évolutions
  • en lien avec le responsable de la formation continue des personnels, former les collègues sur les outils informatiques et contribuer à la diffusion de la culture numérique
  • Structure de recrutement: Université Sorbonne Nouvelle – Paris 3
  • Localisation géographique : 4 rue Valette, Paris, 75005 (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique d’État
  • Fonction / métier: Ingénieur / Ingénieure documentaire
  • Type de contrat: CDD
  • Niveau de responsabilité : A : cadre / chargé de mission / chargé de projet
  • Durée: 1 an

Conditions d’exercice

Contrat d’un an renouvelable une fois, 35 h hebdomadaires, 52 jours de congé.

Profil recherché

Diplôme souhaité : BTS ou IUT informatique ou baccalauréat professionnel informatique.
Expérience d’un ou deux ans appréciée.

Compétences requises :

  • se situer dans la bibliothèque, connaître ses missions, son environnement, son organisation, ses collections et ses services
  • installer, mettre à jour et paramétrer les systèmes d’exploitation et logiciels
  • participer au choix des matériels
  • avoir des connaissances en administration Windows
  • maîtrise souhaitée d’active directory et de la mise en place de GPO
  • veiller sur le parc informatique via un outil de supervision
  • aptitude à la communication et à la transmission de l’information
  • ouverture d’esprit, disponibilité, pédagogie, curiosité
  • Rémunération: salaire mensuel brut 1800€.
  • Date limite de candidature: Vendredi, 20. janvier 2017
  • Date de prise d’effet du poste: Mercredi, 1. février 2017

Contact et informations

Envoyer CV et lettre de motivation à Géraldine Moreaud (geraldine.moreaud@sorbonne-nouvelle.fr), Sophie Martin (sophie.martin@sorbonne-nouvelle.fr) et Thomas Ciesco (thomas.ciesco@sorbonne-nouvelle.fr).

Source : Enssib

Agent / Agente de bibliothèque
CONTRAT AIDE – VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AUPRÈS DE VOTRE AGENCE

Vous serez en charge d’accueillir, d’assister et d’orienter les usagers d’une bibliothèque universitaire.
Renseigner les documents, ranger et classer les collections, équiper et entretenir les documents.
Rendre compte des dysfonctionnements constatés, veiller au bon fonctionnement des appareils.

Vous avez le sens du service public, vous êtes polyvalent(e) et à l’aise avec les outils informatique, organisé(e), vous êtes doté(e) d’un bon relationnel et savez travailler en équipe.
Vous savez respecter les règles de fonctionnement et vous êtes ponctuel(le) (respect des horaires de travail).
UNIVERSITE PARIS-SORBONNE
Université consacrée aux lettres, langues, civilisations, arts, sciences humaines et sociales.
Lieu de travail : 75 – PARIS 18

Type de contrat : Contrat à durée déterminée – 12 Mois

Nature d’offre : CUI – CAE

Expérience : Expérience exigée de 6 Mois – dans le même domaine

Formation : Niveau : Bac ou équivalent Exigé

Domaine : Culture générale

Qualification : Employé qualifié

Salaire indicatif : Mensuel de 1100.00 Euros sur 12 mois

Durée hebdomadaire de travail : 26H Horaires normaux

Taille de l’établissement : 500 à 999 salariés

Secteur d’activité : Enseignement supérieur

 

Pour postuler à cette offre,
Veuillez adresser par mail, votre CV et une lettre de motivation en précisant le numéro de l’offre à :

UNIVERSITE PARIS-SORBONNE – Mme Olivier BRANGER
oliver.branger@paris-sorbonne.fr

Source : Pole Emploi, Numéro de l’offre 049JVLP

Chargé de mission récolement (H/F)

Organisme de rattachement : Fondation Paris Sciences et Lettres – Quartier Latin

Référence : 2016-57903

Date de fin de publication : 06/01/2017

Catégorie A

Domaine fonctionnel Culture et patrimoine

Autres domaines fonctionnels Enseignement supérieur – Recherche

Statut du poste Vacant

Nature du poste recherché Ouvert aux contractuels
Descriptif de l’employeur

PSL est une université de recherche de rang mondial qui place l’innovation et la création de valeur au cœur de son ambition. En plein centre de Paris, elle réunit, 25 établissements d’excellence, 18500 étudiants, 3500 enseignants-chercheurs, 178 laboratoires et centres de recherche et plus de 80 bibliothèques et musées. Les chercheurs et créateurs de PSL ont recueilli à ce jour 10 Prix Nobel de physique, 5 Prix Nobel de chimie, 2 Prix Nobel de physiologie et médecine, 3 Prix Nobel de littérature, 2 Prix Nobel d’économie, 10 Médailles Fields, 35 Médailles d’or du CNRS, 38 César et 66 Molière.

PSL Research University porte le projet d’une université de recherche se classant rapidement parmi les vingt-cinq premières institutions mondiales en :
– fécondant la recherche grâce à des synergies entre ses 26 établissements ;
– convertissant en force d’innovation les atouts français en éducation et formation (sélection, exigence, excellence, modèle complet comme en recherche, qualité de la recherche fondamentale) ;
– créant et promouvant un nouveau mode de formation par la recherche pour les meilleurs talents économiques et administratifs de notre pays ;
– renforçant les synergies entre l’activité académique et les besoins socio-économiques afin de faire de PSL un moteur de croissance et d’innovation sociale.

PSL Research University repose sur un modèle d’université intégrée, sans fusion de ses établissements. Dans les domaines qui ne relèvent pas de ses compétences propres, elle agit selon le principe de subsidiarité en déterminant avec ses 25 membres le meilleur niveau d’action.

Membres de PSL : Chimie ParisTech, Collège de France, Conservatoire national supérieur d’Art dramatique, Conservatoire national supérieur de Musique et de Danse de Paris, CNRS, Ecole française d’Extrême-Orient, École des hautes études en sciences sociales, École nationale des chartes, École nationale supérieure des Arts Décoratifs, École nationale supérieure des beaux-arts, École normale supérieure, École pratique des hautes études, ESPCI ParisTech, Fondation Pierre-Gilles de Gennes pour la recherche, IBPC-Fondation Edmond de Rothschild, INRIA, INSERM, Institut Curie, Institut Louis Bachelier, Institut Pasteur, La Fémis, Lycée Henri-IV, MINES ParisTech, Observatoire de Paris, Université Paris-Dauphine

SUSES est un programme de la région Île de France permettant aux acteurs de l’enseignement supérieur, aux associations et aux fondations de déployer des solutions numériques afin de mettre en réseau des contenus pédagogiques et patrimoniaux. PSL a reçu un financement pour un ambitieux projet de numérisation réunissant 7 corpus exceptionnels conservés par des établissements membres :
• un fonds audio-visuel de conférences organisées à l’ENSAD (174 heures) ;

 

Description du poste

Sous la responsabilité de la cheffe de projet « Numérisation et conservation » et au sein du département « Ressources et savoirs » de PSL le chargé de mission récolement sera chargé pour les fonds qu’il reste à traiter (Ensad, Espci, Ephe) de :

• Commander les cartons d’archives concernés, dépouiller les dossiers contenus dans les cartons et identifier dans ces dossiers les pièces à numériser ;
• Renseigner, dans le fichier de récolement fourni, les informations requises, parfois ces données seront à produire (en format Duclin Core pour les métadonnées intellectuelles et physiques) ;
• Repérer les particularités physiques des documents et rédiger les consignes de numérisation afférentes ;
• Isoler les documents nécessitant une restauration préalable, identifiés par la chef de projet ou les responsables des fonds et les conditionner pour le départ en restauration puis, à leur retour, les réintégrer dans les collections ;
• Préparer les documents en vue de la numérisation (enlever trombones, coins métalliques, agrafes…) ;
• Dépoussiérer et conditionner les documents en vue de leur numérisation (et si nécessaire, en vue de leur conservation une fois la numérisation effectuée) ;
• Réintégrer les documents dans leurs cartons de conservation pour réintégration dans les magasins, une fois leur numérisation effectuée ;
• Etablir un rapport clair et transmissible de l’état des fonds en fin de récolement ;
• Participer au contrôle qualité des fichiers résultats.

 

Conditions particulières d’exercice

Employeur : Fondation de coopération scientifique Paris Sciences et Lettres
CDD surcroît temporaire d’activité de 12 mois à temps plein (39 heures/semaine) à pourvoir fin janvier 2017 (au plus tard).

 

Descriptif du profil recherché

Poste ouvert aux personnes titulaires d’un diplôme de niveau Bac + 3 minimum en histoire/histoire de l’art/gestion du patrimoine/régie des œuvres, le (la) candidat(e) pourra justifier d’une expérience similaire.
Compétences requises :
• Bonnes connaissances générales en histoire de l’art (en photographie serait un plus) ;
• Intérêt pour l’histoire intellectuelle et scientifique ;
• Intérêt pour le récolement et la conservation préventive ;
• Délicatesse (manipulation des documents précieux) ;
• Maîtrise des outils bureautique ;
• Capacité d’organisation ;
• Sérieux ;
• Rigueur ;
• Adaptabilité ;
• Autonomie.
Le chargé de mission récolement devra être capable de travailler tantôt seul et tantôt en équipe. Il sera en relation étroite et constante avec les dépositaires des collections concernées par le projet de numérisation.

Informations complémentaires

Envoyez un CV et une lettre de motivation avant le 6 janvier 2017 à:

Madame Lise Facchin-Durocher
Chef de projet numérisation et conservation
lise.facchin@univ-psl.fr

et
Madame Hélène Chaudoreille
Directrice du pôle Ressources et Savoir
helene.chaudoreille@univ-psl.fr

et
Madame Carole Jourdan
Directrice des ressources humaines
recrutement@univ-psl.fr

Les candidatures reçues passé ce délai ne pourront être prises en considération.

 

Niveau d’études min. requis

Niveaux II et I : diplômes de second ou troisième cycle universitaire (licence, maîtrise, master, DE

Source : BIEP

Chargé-e d’études et de veille scientifique (H/F)

 

Informations générales

Référence : MOY1600-MARBER-001
Lieu de travail : PARIS 16
Date de publication : lundi 26 décembre 2016
Type de contrat : CDD Technique/Administratif
Durée du contrat : 6 mois
Date d’embauche prévue : 1 février 2017
Quotité de travail : Temps complet
Rémunération : de 2043 à 2331 euros bruts mensuels (en fonction du nombre d’années d’expérience à responsabilités similaires)
Niveau d’études souhaité : Bac+5
Expérience souhaitée : 1 à 3 années

Missions

Le/la chargé(e) d’études et de veille scientifique prendra à sa charge la coordination des études et analyses d’accompagnement du projet ISTEX (www.istex.fr).
Il/Elle interviendra également sur des missions ponctuelles de veille et d’analyse que lui confiera la DIST.

Activités

– Suivre l’exécution des études, interagir avec les prestataires et les membres du projet ISTEX
– Participer à la rédaction de cahiers des charges et au choix des prestataires.
– Rédiger des rapports d’analyses et des notes de synthèse à chaque étape du rendu des prestataires à destination de l’Agence Nationale de la Recherche (ANR).
– Analyser les besoins des utilisateurs de la plateforme ISTEX et proposer des évolutions adaptées. Préparer et compléter des grilles d’analyses.
– Mener des actions de communication pour la promotion de l’Information Scientifique Techniques (IST) et du projet ISTEX.

Activités ponctuelles :
– Effectuer une veille sur les actualités nationales et internationales en matière d’IST (plateformes, réseaux, politiques publiques…).
– Assurer la diffusion des informations aux communautés concernées.
– Constituer, gérer une documentation d’IST et tirer parti des ressources documentaires sur des supports variés.
– Assurer la qualité, la cohérence et la maintenance des bases de données documentaires et institutionnelles.
– Gérer, administrer et faire évoluer le site web de la DIST.
– Intervenir selon le calendrier et les évènements de la DIST (colloques, évènements internationaux).

Compétences

– Connaissance de l’organisation de la recherche au niveau national et international
– Connaissance des domaines scientifiques et technologiques
– Connaissance approfondie d’outils de veille
– Bonne capacité rédactionnelle et de synthèse
– Maitrise des techniques d’analyse et d’évaluation
– Maitrise des outils bureautiques et des nouveaux médias de présentation
– Connaissance des outils de gestion d’un site internet (Dreamweaver)

– Témoigner d’aptitudes relationnelles et savoir interagir avec différents interlocuteurs (prestataires, partenaires, chercheurs…)
– Etre capable de travailler en équipe et de rapporter à sa hiérarchie
– Expérience professionnelle dans le domaine de l’IST souhaitable
– Bonne connaissance de l’anglais (veille en langue anglaise)

Contexte de travail

Le/la Chargé-e d’études et de veille scientifique est affecté-e au sein de la Direction de l’Information Scientifique et Technique du CNRS, chef du projet ISTEX.
Il/elle sera placé-e sous la responsabilité hiérarchique du directeur de la DIST avec lequel il/elle travaillera en relation directe. Il/elle sera amené-e à travailler sur des sujets d’actualité et à avoir une vision prospective des thématiques liées aux évolutions du projet ISTEX.

La DIST assure au nom du CNRS la coordination de l’Initiative D’Excellence (IDEX) du projet ISTEX qui rassemble outre le CNRS, l’Agence Bibliographique de l’Enseignement Supérieur (ABES), Consortium Couperin et l’Université de Lorraine.

Le projet ISTEX (www.istex.fr) a pour finalité de réaliser :

– des achats de ressources électroniques à grande échelle sous forme de licences nationales, portant sur des ressources utiles à la communauté scientifique, avec des droits d’accès pérenne pour l’ensemble des acteurs de l’ESR ;
– une plateforme nationale permettant de stocker, rendre accessible et exploiter les ressources acquises, enrichie par des services à valeur ajoutée, et appropriable dans l’environnement spécifique des établissements d’enseignement supérieurs et des unités de recherche.

Postulez en ligne : http://emploi.cnrs.fr/Offres/CDD/MOY1600-MARBER-001/Default.aspx

Source : EmploiCNRS

 
REFERENCE ARCHIVIST 
Domaine : Documentation et bibliothèque – Gestion des Dossiers
Numéro de poste : KMI 177
Classe : P1/P2
BUREAU OF MANAGEMENT OF SUPPORT SERVICES
FR-Paris
Recrutement ouvert à : Candidats internes et externes
Catégorie de contrat : Engagement de durée définie
 Salaire : 49 507 Euros (Annual Salary)  
Clôture des candidatures : (Minuit heure de Paris) : 30 janvier 2017
RESUME DES FONCTIONS DU POSTE
 Under the overall authority of the Chief Information Officer (KMI/CIO) and the direct supervision of the Chief Archivist / Chief of the Archives, Library and Records Management Unit, the incumbent will be responsible for the management of the reference service of the UNESCO Archives and the appraisal, organization, archival description, preservation and access to the historical archives of the Organization. The incumbent shall work as part of a team (the Unit) and will cooperate closely with other staff members, within and outside the Unit. He/she will be expected to perform the following tasks:
  • Guide and help researchers and other users of the records and archives in all formats in the custody of the UNESCO Archives, both through distance communication tools and on-site in the reading room of the Archives.
  • Develop and maintain the contents and structure of tools in order to provide and facilitate access to the Organization’s archives, particularly the archival descriptions of the holdings of the Unit in an online catalogue, according to international archival description standards.
  • Edit guides, information documents and web site content on the archival holdings, as well as contribute to UNESCO public information activities by providing archival content. Pursue other outreach opportunities and participate actively in the establishment and development of digitization projects in support of safeguarding and promoting the archives of the Organization.
  • Manage, in cooperation with the records management team, the repositories of the Unit with a view to ensuring security and safe preservation conditions, in addition to easy access and retrievability.
  • Contribute actively to the development of user and reference services for both the Archives and the Library by keeping abreast of new professional developments in the field, particularly in other parts of the UN System. Pursue proactive initiatives to develop and change policies and procedures, where this can lead to improvements in the reference service and the Unit’s knowledge-preserving and sharing function.
QUALIFICATIONS REQUISES
 EDUCATION
  • Advanced university degree (Master’s or equivalent) in the field of history, social and human sciences, archives and records management, or in another related field. A first-level university degree in combination with two additional years of qualifying experience may be accepted in lieu of the advanced university degree.

WORK EXPERIENCE

  • Minimum 2 years of relevant experience in a professional archives and records management service, of which at least one year acquired in an international environment.

SKILLS/COMPETENCIES

  • Integrity, reliability and sense of commitment in the execution of duties.
  • Excellent interpersonal skills.
  • Good written and oral communication skills, including the ability to prepare and present findings clearly and concisely.
  • Solid knowledge of contemporary standards and good practices for archival preservation and description.
  • Proven conceptual and analytical skills.
  • Ability to work in a team and to maintain effective working relationships in a multicultural and multi- sectoral environment.
  • Good IT skills, including knowledge of standard Office software.

LANGUAGES

  • Excellent/very good knowledge (written and spoken) of English or French and good/fair knowledge of the other language.
 
QUALIFICATIONS SOUHAITEES
 EDUCATION
  • University degree in the field of political science or international relations.

WORK EXPERIENCE

  • Archives and records management work experience within the UN System or another international organization.
  • Proven work experience with a major digitization project.

SKILLS/COMPETENCIES      

  • Excellent knowledge of at least one archival management system, such as the archival description tool, AtoM (Access to Memory), ScopeArchive, Archives Space, Alfresco or Documentum.
 
SALAIRES ET INDEMNITES
P
Source : Unesco

FORMATEUR
PARIS (75), Valence (26), Toulouse (31)

Introduction et contexte:

Decalog est une société de services en Ingénierie Documentaire. Elle édite des solutions pour les bibliothèques, les archives, les centres de documentation et les musées et recherche un formateur pour ses solutions.

Missions:

Vous serez en charge des formations à nos produits SIGB et Portails documentaires ainsi que de leur paramétrage. Vous participerez à la conception des programmes et des supports de formation à nos produits sur la base des documentations internes et des besoins exprimés par nos clients. Vous interviendrez également en assistance au démarrage.
Votre intégration passera par une formation complète à nos produits. Vous vous formerez alors en permanence aux nouveaux produits et nouvelles versions édités par Decalog et participerez aux tests des logiciels.
Vous serez amené(e) à vous déplacer 2 à 4 jours par semaine en France métropolitaine ; des déplacements occasionnels à l’étranger sont également possibles.

Profil recherché:

Vous avez une première expérience de conception pédagogique et d’animation de formation durant laquelle vous avez pu mettre en œuvre les qualités suivantes :
• Qualité d’analyse et de synthèse
• Clarté de l’expression
• Sens rationnel et pensée logique
• Qualités d’expression, grammaire et orthographe correcte
• Créativité, sens de l’innovation
• Sens du service
• Qualités pédagogiques
• Sens de la communication
• Clarté de l’expression orale, ton assertif : force de conviction

Modalités de recrutement:

Diplômé(e) d’un troisième cycle d’Ingénierie Documentaire ou d’un master en documentation, vous avez une bonne compréhension des problématiques des métiers de la documentation. Vous avez une première expérience de conception pédagogique et d’animation de formation.
La connaissance des logiciels SIGB ou spécifiquement des logiciels de la plateforme decalog.net est un plus.
De solides références en informatique (portail, CMS et réseau) et nouvelles technologies sont également des qualités appréciées pour ce poste.

Poste en CDI

Contacts pour candidater:

Postulez en ligne sur http://www.decalog.net/fr/recrutement/ ou par mail à rh@decalog.net

%d blogueurs aiment cette page :