Archiviste
Ile de France

Introduction et contexte:

Spécialisé dans les domaines de l’organisation, du traitement de l’information et des technologies associées, le Bureau van Dijk Information Management accompagne ses clients dans toutes les étapes du cycle de vie du document.

Missions:

Traitement de fonds d’archives (tri, classement, description, récolement, réalisation d’instruments de recherche et conditionnement).

Profil recherché:

Formations :
– Bac+5 dans le domaine des archives ;
– Expérience souhaitée de 1 à 3 mois.

Connaissances spécifiques :
– Environnement bureautique (Word/Excel)
– Connaissance de Calames et différents logiciels archives serait un plus
– Connaissance du format XML-EAD

Compétences :
– Alimentation d’une base de données sous Excel
– Règles et principes de l’archivistique française
– Rédaction d’instruments de recherche conforme à la norme ISAD/G

Modalités de recrutement:

CDD de 6 mois (renouvelable)
Date de prise d’effet du poste: 25 juin 2018

Contacts pour candidater:

Adresser un CV et une lettre de motivation à recrutement@bvdim.com

Publicités

La Communauté d’agglomération Val Parisis, 273 000 habitants, 15 communes dans le Val d’Oise, recrute au sein de son réseau de Lecture publique (9 médiathèques)

pour la Médiathèque Maurice Genevoix à Eaubonne

1 adjoint du patrimoine – Cat C

Contexte

Sous l’autorité du directeur de la médiathèque et dans le cadre du réseau de lecture publique, vous participerez au fonctionnement de la médiathèque Maurice Genevoix et au développement des activités du réseau sur le périmètre intercommunal.

Missions

Contribuer au fonctionnement du service

Accueillir et accompagner les publics

Activités

Assurer l’accueil du public

Contribuer au traitement de la navette

Équiper et ranger les documents

Profil

Sens de l’accueil et du service public

Connaissance des règles d’accueil physique et téléphonique

Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe

Autonomie, rigueur

Capacité d’adaptation

Polyvalence

Habileté manuelle

Port de charge, manutention (navette, actions culturelles, organisation des espaces)

Aptitude à l’utilisation de l’outil informatique et des outils bureautiques

Rémunération, conditions

Statutaire + régime indemnitaire

23h hebdomadaires, du mardi au samedi

Poste basé à Eaubonne ; déplacements à prévoir sur le réseau (réunions).

Poste à pourvoir : dès que possible

Temps de travail : temps partiel

Recrutement : titulaire ou contractuel

Contact

Pour toute information complémentaire, contacter David BÉDON, directeur de la Médiathèque Maurice Genevoix, Eaubonne : dbedon@valparisis.fr / 01 39 59 06 44.

Ce poste vous intéresse ?

Adressez CV et lettre de motivation à

Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Val Parisis

271 chaussé Jules César

95250 BEAUCHAMP

Ou recrutement@valparisis.fr

Présentation – missions

– Sous l’autorité de la direction du secteur, suivi du projet d’extension de la médiathèque intercommunale Anna Langfus : aménagement, élaboration du projet d’établissement, recrutements, constitution des fonds complémentaires ;
– Encadrement des 10 agents du service, accompagnement au changement et à l’évolution des pratiques professionnelles, recrutements des agents qui complèteront l’équipe ;
– Gestion administrative et financière de l’établissement ;
– Développement de partenariats avec les acteurs culturels, éducatifs et sociaux du territoire ;
– Participation à la définition et à la mise en œuvre de la politique culturelle de l’agglomération ;
– Contribution à la définition de la politique documentaire du secteur et à l’enrichissement et valorisation des collections ;
– Evaluation du service, élaboration de documents statistiques et de tableaux de bord ;
– Pilotage d’une mission transversale à l’échelle du pôle des médiathèques intercommunales ;
– Participation à l’accueil du public.

  • Structure de recrutement: Communauté d’agglomération Roissy Pays de France
  • Localisation géographique : 1 boulevard Carnot, Villiers-le-Bel, 95400 (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique territoriale
  • Fonction / métier: Directeur / Directrice de bibliothèque
  • Type de contrat: Recrutement statutaire ou contractuel
  • Niveau de responsabilité : A : cadre / chargé de mission / chargé de projet

Profil recherché

– Compétences managériales ;
– Aptitude à impulser des projets et à accompagner le développement du service ;
– Connaissance confirmée des médiathèques, des enjeux et évolutions de la lecture publique et de ses métiers ;
– Capacité à développer des partenariats, à travailler avec un réseau d’acteurs culturels et à évoluer dans un environnement professionnel en mutation ;
– Connaissance des pratiques culturelles des différents publics et intérêt pour leurs évolutions ;
– Connaissance de l’édition contemporaine, intérêt marqué pour les nouvelles technologies et les enjeux du numérique en bibliothèque ;
– Maîtrise des procédures administratives et des outils budgétaires ;
– Maîtrise des techniques bibliothéconomiques et de l’informatique professionnelle ;
– Qualités relationnelles, dynamisme et disponibilité ;
– Rigueur, sens de l’organisation et esprit de synthèse.

  • Rémunération: Statutaire, régime indemnitaire, tickets restaurant et participation de l’employeur aux mutuelles.
  • Date limite de candidature: Samedi, 30. juin 2018
  • Date de prise d’effet du poste: Mercredi, 1. août 2018

Contact et informations

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation +CV) de préférence par mail à recrutement@roissypaysdefrance.fr

ou par courrier à Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Roissy Pays de France
1 boulevard Carnot – 95400 VILLIERS-LE-BEL

Source : Enssib

La Ville de Pontoise Recrute Un référent « Communication et Numérique » (H/F)

Filière Culturelle

Cadre d’emplois des Adjoints du patrimoine et des Bibliothèques (Catégorie C)

 

 Contexte

Pontoise est une ville agréable avec ses parcs et jardins (3ème fleur au concours des Villes et Villages Fleuris). Elle est dotée du label  » Ville d’Art et d’Histoire ». Elle est composée de trois bibliothèques. Elle compte 32 000 habitants et est située à 30 km au nord-ouest de Paris. Elle est membre de la Communauté d’Agglomération de Cergy-Pontoise.

Sous la responsabilité de l’Adjointe de la Cheffe de Service des Bibliothèques, vous mettez en place et participez à l’ensemble des actions culturelles ainsi qu’à l’accueil des publics.

Vous serez affecté(e) à la bibliothèque « Guillaume Apollinaire ».

 

Dans le cadre de votre mission, vous aurez à :

  • Organiser l’accueil du public et des collectivités :

– Accueil des publics individuels et en groupe

– Mettre en place des animations pour les groupes/collectivités (écoles maternelles,

élémentaires et secondaires, groupes périscolaires)

– Accueil ou animations autour de la Petite Enfance

– Accueil de groupes spécifiques (publics en situation de handicap, portage à domicile chez

les personnes âgées ou non autonomes)

– Animer les clubs de lecture pour tout public

  • Participer à l’ensemble des actions culturelles destinées au public :

Élaborer tous les supports de communication (affiches, flyers, etc)

Mettre en ligne la communication des animations : sur le site et tous les supports de la

Ville, portail du Réseau des bibliothèques de la Communauté d’Agglomération

Élaborer les articles à transmettre au service Communication de la Ville

– Participer à la mise en œuvre de la programmation culturelle du service

– Impulser, initier des projets culturels (expositions, conférences)

– Médiateur numérique

– Apporter son savoir-faire en terme d’animations

– Être force de propositions d’actions culturelles

  • Assurer le service public :

– Expliquer la procédure et les conditions d’inscription et de prêt

– Conseiller les usagers sur l’utilisation du service

– Assurer l’accueil du public, tous secteurs confondus

– Orienter les usagers lors de leurs recherches documentaires

– Assurer les opérations d’inscription, prêt, retour et réservations

– Surveiller les salles et accès et veiller à la sécurité des personnes

– Accueillir les groupes et collectivités

– Promouvoir les actions culturelles

 

  • Participer aux tâches transversales :

Participer à la gestion des demandes de documents inter-bibliothèques (navette) :   préparation, réception, réservations des documents, lettres de rappel

– Contribuer à alimenter les commandes de documents en apportant ses compétences pour   le développement des collections

– Participer aux chantiers communs de classement ou d’équipement des documents en cas   de nécessité

– Participer au traitement des documents si besoin : catalogage, indexation, équipement…

– Rangement des collections

 

  • Participer aux tâches administratives :

– Tâches administratives (téléphone, interphone, parapheurs, accueil, commande de   fournitures, etc…)

– Mise en valeur des locaux

 

Profil :

Force de proposition, vous êtes une personne motivée, organisée, discrète. Vous avez le sens du travail en équipe et savez être bienveillant(e) et solidaire.

Doté (e) à la fois de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles, vous avez le goût pour les activités ludiques et l’animation en général.

Vous maîtrisez correctement les outils informatiques : internet, open office, la messagerie, intranet mais aussi les logiciels métiers tels que Carthame, Electre, Révodoc, etc…. Vous êtes à l’aise avec les nouvelles technologies tels que tablettes, liseuses, jeux vidéo, etc…

Vous avez une bonne connaissance de l’environnement territorial, de l’actualité culturelle et des fonds documentaires.

 

Recrutement :

Recrutement statutaire, à défaut par voie contractuelle

Ouvert aux personnes sortant d’école (Licence ou DUT Métiers du Livre)

 

Caractéristiques particulières du poste :

Temps de travail : 1 607h/an – Du mardi au samedi 9h 00 à 18h 00

sauf le jeudi 9h 00 à 12h 40

Possibilité de travailler en soirée pour des actions culturelles

Port de charges

Permis B

 

Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors, n’hésitez plus !

Candidatez sur le site de la Ville de PONTOISE

https://www.e-candidate.fr/candidat/pontoise

La Ville de Pontoise Recrute Un Référent « BD et Mangas » (H/F)

Filière Culturelle

Cadre d’emplois des Adjoints du patrimoine et des Bibliothèques (Catégorie C)

 

Contexte

Pontoise est une ville agréable avec ses parcs et jardins (3ème fleur au concours des Villes et Villages Fleuris). Elle est dotée du label  » Ville d’Art et d’Histoire ». Elle est composée de trois bibliothèques. Elle compte 32 000 habitants et est située à 30 km au nord-ouest de Paris. Elle est membre de la Communauté d’Agglomération de Cergy-Pontoise.

Sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Politique documentaire et Numérique, vous participez au développement, à la communication, la valorisation et la conservation des collections. Vous êtes référent(e) du Secteur Bandes dessinées et Mangas et de la réserve départementale.

Vous serez affecté(e) à la bibliothèque « Guillaume Apollinaire ».

 

Dans le cadre de votre mission, vous aurez à :

  • Participer au développement et à la valorisation des collections :

–       Etre référent de l’acquisition des bandes dessinées, mangas, comics et jeux vidéos ; participer à l’acquisition des autres documents, en respectant la politique d’acquisitions des bibliothèques

–       Etre référent de la réserve départementale des bandes dessinées, mangas et comics : suivi et gestion des cartons d’arrivage, sélection des documents, rangement de la réserve

–       Participer à la mise en place d’animations en lien avec la bande dessinée, les mangas, comics et jeux vidéo

–       Mettre en place des tables et des grilles thématiques pour le secteur bédéthèque

–    Interventions hors les murs de la bibliothèque en lien avec les bandes dessinées, mangas,… (écoles, collèges, lycées, etc…)

–       Participer au développement du Numérique (collections et supports) et sa mise en place dans les bibliothèques

–    Participer à la gestion des demandes de documents inter-bibliothèques (navette) : préparation, réception, réservations des documents, lettres de rappel

–       Participation à la gestion des documents via le réseau Révodoc

–       Catalogage, équipement et rangement des collections

  • Assurer le service public

–       Expliquer la procédure et les conditions d’inscription et de prêt

–       Conseiller les usagers sur l’utilisation du service

–       Assurer l’accueil du public, tous secteurs confondus

–       Orienter les usagers lors de leurs recherches documentaires

–       Assurer les opérations d’inscription, prêt, retour et réservations

–       Surveiller les salles et accès et veiller à la sécurité des personnes

–       Promouvoir les actions culturelles

  • Participer aux tâches transversales

–       Participer aux animations pour tous les publics

–       Accueillir les groupes et collectivités

  • Participer aux tâches administratives

–       Contribuer au bon fonctionnement du parc informatique des bibliothèques en liaison avec  le service informatique de la Ville

–       Tâches administratives : téléphone, interphone, parapheurs, commande de fournitures,

etc…

–       Mise en valeur des locaux

 

 

Profil :

 

Force de proposition, vous êtes une personne motivée, organisée, discrète. Vous avez le sens du travail en équipe et savez être bienveillante et solidaire.

Doté (e) à la fois de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles, vous avez le goût du terrain et de l’animation de groupes.

Vous maîtrisez correctement les outils informatiques : internet, open office, la messagerie, intranet mais aussi les logiciels métiers tels que Carthame, Electre, Révodoc, etc…. Vous savez alimenter le portail des bibliothèques du Réseau et celui de la Ville.

Vous avez une bonne connaissance de l’environnement territorial, de l’actualité culturelle et des fonds documentaires.

 

Recrutement :

Recrutement statutaire, à défaut par voie contractuelle

Ouvert aux personnes sortant d’école (Licence ou DUT Métiers du Livre)

 

Caractéristiques particulières du poste :

Temps de travail : 1 607h/an – Du mardi au samedi 9h à 18h 00 sauf le jeudi 9h 12h 40

Possibilité de travailler en soirée pour des actions culturelles

Port de charge

Permis B

 

Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors, n’hésitez plus !

Candidatez sur le site de la Ville de PONTOISE

https://www.e-candidate.fr/candidat/pontoise

Présentation – missions

La médiathèque Elsa Triolet & Aragon est située dans le quartier du centre ville d’Argenteuil. Elle fait partie du réseau d’établissements de lecture publique de la ville d’Argenteuil (110 000 habitants) qui compte trois médiathèques, deux points-lectures et un bibliobus. De par sa taille, son activité et sa fréquentation, elle est la première médiathèque de la ville.

En tant que responsable de la section adulte, vous serez amené(e) à gérer les missions suivantes :

Responsabilité du département ou de section :

  • Encadrement des agents : gestion des congés et des plannings et contrôle du travail effectué
  • Gestion et contrôle du budget et des acquisitions du secteur
  • Organisation, participation et contrôle de la qualité du service public
  • Mise en place d’actions de valorisation des collections

Collections :

  • Gestion de fonds documentaires définis : acquisition, catalogage, désherbage
  • Réception et rangement des documents

Services aux publics :

  • Accueil au sein du secteur ou dans les espaces communs des médiathèques
  • Gestion des réservations et du PEB
  • Gestion des caisses de transfert de documents
  • Enrichissement du site web des médiathèques
  • Accueil de groupes
  • Gestion des EPM

Actions culturelles :

  • Conception des actions culturelles du secteur et mise en œuvre d’actions de valorisation des fonds
  • Animations dans et hors les murs
  • Structure de recrutement: Mairie d’Argenteuil
  • Localisation géographique : 12/14 boulevard Léon Feix, ARGENTEUIL, 95100 (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique territoriale
  • Fonction / métier: Bibliothécaire
  • Type de contrat: Recrutement statutaire ou contractuel
  • Niveau de responsabilité : B : cadre intermédiaire / technicien

Conditions d’exercice

Travail cinq jours consécutifs du mardi au samedi (38 heures par semaine), horaires variables selon les jours, participation ponctuelle à des actions culturelles en soirée ou le week-end.

Profil recherché

  • Titulaire ou lauréat·e du concours de bibliothécaire (catégorie A) ou à défaut contractuel·le (diplôme universitaire des « métiers du livre et de la lecture »)
  • aptitudes pour l’encadrement, le travail en groupe et l’animation d’une équipe
  • connaissance des enjeux dans les domaines de la lecture publique, cultures et collectivités territoriales
  • sens du service public
  • familiarité avec le numérique et les outils informatiques
  • Date limite de candidature: Samedi, 14. juillet 2018
  • Date de prise d’effet du poste: Samedi, 1. septembre 2018

Contact et informations

Pour postuler, merci d’envoyer votre candidature via le site de la ville www.argenteuil.fr sur la rubrique « la mairie recrute » ou via le lien suivant : https://recrutement.argenteuil.fr/recrutement/espace-candidats-offres-detail.html?id_offre=588

Source : Enssib

Présentation – missions

L’université de Cergy Pontoise (UCP) est membre fondateur de la Comue Paris Seine comprenant 15 établissements dont l’ESSEC. L’UCP accueille 18000 étudiants, 1700 personnels, elle est dotée d’un budget de 143,5 M € (dont 112 M € de masse salariale).
Elle comprend 8 composantes dont un IUT, un IEP, l’ESPE de l’académie de Versailles et plus de 20 équipes de recherche.
Ses locaux sont répartis sur 10 sites, 3 départements (Yvelines, Hauts-de-Seine, Val d’Oise) et 8 communes. Accessibles aux étudiants, enseignants, chercheurs, personnels ainsi qu’aux personnes extérieures à l’université, les bibliothèques universitaires sont présentes sur tous les sites de l’UCP et couvrent l’ensemble des champs disciplinaires de l’université.
Le poste est plus précisément rattaché au pôle informatique documentaire de la BU. Celui-ci a pour fonction de mettre en oeuvre les projets informatiques des bibliothèques et de gérer le parc informatique (150 postes), en lien étroit avec la Direction des services informatiques (DISI) de l’UCP. Il est également chargé d’administrer et de travailler à l’évolution des outils informatiques des bibliothèques.

Missions : Coordonner, concevoir, produire, adapter et développer des produits off-line et on-line (site web, environnements documentaires numériques, EZ paarse, API Istex,..) en phase avec la politique de développement de l’informatique documentaire. Etre force de proposition dans la définition de la stratégie de communication du réseau des BU

Activités : Analyser les besoins de la BU en termes de technologie de l’information et de valorisation électronique de ses ressources documentaires ; réaliser les analyses fonctionnelles des besoins et réaliser le cahier des charges technique en collaboration avec les porteurs de projet documentaires ; administrer, gérer et faire évoluer le site web de la bibliothèque ; administrer des systèmes de gestion de contenu (CMS) ; mettre en place des indicateurs qualitatifs et quantitatifs ainsi que le référencement dans les annuaires et les moteurs de recherche ; déployer de nouvelles fonctionnalités et services autour du site web et des outils de communication et de valorisation des fonds documentaires de la BU : suivre la configuration du proxy ; adapter les interfaces utilisateurs ; rédiger une documentation fonctionnelle adaptée aux différents utilisateurs et les former ; appuyer la réflexion et la mise en oeuvre des outils informatiques à mettre en place à destination des chercheurs (HAL, conservation perenne des données,…) en lien avec le service d’appui à la recherche ; travailler à la mise en oeuvre d’outils numériques pour les étudiants (portails disciplinaires dédiés,…) en lien avec le service à l’enseignement et le service d’ingénierie pédagogique.

  • Structure de recrutement: Université de Cergy-Pontoise
  • Localisation géographique : Place des Cerclades, Cergy, 95000 (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique d’État
  • Fonction / métier: Ingénieur / Ingénieure documentaire
  • Type de contrat: CDD
  • Niveau de responsabilité : A : cadre / chargé de mission / chargé de projet
  • Durée: 1 an (renouvelable)

Conditions d’exercice

Emploi à temps plein (38h35 hebdo)

Participation au service public de la BU des Cerclades (38h35)

Profil recherché

Savoirs : Sciences de l’information et de la communication ; Normes et standards de l’Internet ; Technologies de développement web ; Langue anglaise : B1 à B2

Savoir-faire : Elaborer un cahier des charges ; Piloter un projet ; Travailler en équipe ; Assurer une veille technologique ; Identifier et restituer l’information

Savoir-être : Sens de l’organisation ; Capacité de décision ; Sens de l’innovation

  • Rémunération: Grille indiciaire IGE BAP F
  • Date limite de candidature: Vendredi, 15. juin 2018
  • Date de prise d’effet du poste: Samedi, 1. septembre 2018

Contact et informations

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser :

– DRH de l’UCP : recrutement@u-cergy.fr

– Viviane Goyat, directrice du réseau des BU de l’UCP : viviane.goyat@u-cergy.fr

– Benjamin Gilles, directeur adjoint : benjamin.gilles@u-cergy.fr

Contact et informations : benjamin.gilles@u-cergy.fr

Source : Enssib

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