Un(e) chargé(e) d’études et statistiques – Cergy (95)

Titre de l’offre d’emploi: Chargé(e) d’études et statistiques – Indicateurs de pilotage et classements internationaux

lieu de travail : ville + département: Cergy + 95

Introduction et contexte: Membre fondateur de la ComUE Paris Seine qui regroupe 15 établissements dont l’ESSEC, Cy Cergy-Paris Université est dotée d’un budget de plus de 150 millions d’euros et accueille aujourd’hui 20 000 étudiants en s’appuyant sur 1 700 personnels.

CY Université est labellisée Initiative d’Excellence depuis février 2017. Le projet Paris Seine Initiative porté par CY Université a l’ambition de transformer le pôle d’enseignement supérieur et de recherche de Cergy-Pontoise tirant le meilleur parti des potentialités de son territoire, fortement ouverte à l’international et capable de répondre aux grands défis sociétaux du XXIème siècle par l’excellence de sa recherche et l’attractivité de ses formations.
Dans ce cadre, CY Université a reçu une dotation annuelle de près de 8 M€ dédié au financement de la recherche, à la construction et au développement d’une université internationale de recherche. Cette sélection permettra d’accélérer le processus d’émergence d’une nouvelle université, dont l’objectif est d’intégrer le top 200 des universités mondiales d’ici 10 ans et le top 100 dans les domaines d’excellence des membres du projet comme les sciences de la modélisation, l’économie et le management.

Pour la mise en oeuvre du projet et pour répondre aux besoins d’information et de pilotage de l’établissement et des partenaires au projet, la direction du Pilotage recherche un(e) chargé(e) d’études indicateurs de pilotage et classements internationaux.

La direction du Pilotage assure le suivi de la mise en œuvre des objectifs stratégiques de l’établissement, fournit une aide à la décision à la gouvernance l’Université en prenant appui sur les outils de pilotage (indicateurs de gestion, tableaux de suivi, enquêtes statistiques, etc.) et la construction d’un système d’information intégré, favorise la diffusion de ces outils à tous les niveaux de l’établissement et concourt à l’amélioration continue du service aux usagers. Elle travaille en synergie avec l’ensemble des directions et des composantes de l’Université auxquelles elle apporte un soutien et un accompagnement méthodologiques.

Missions: Sous la responsabilité de la DGA Pilotage, le (la) chargé(e) d’études et statistiques aura pour mission de mettre en place les outils et les méthodes pour produire, développer et suivre les indicateurs de pilotage du projet d’établissement ainsi que ceux attendus dans le cadre des enquêtes et classements internationaux, notamment THE, ARWU, Leiden, U-Multirank et QS.
Plus précisément, il s’agira de :
– Coordonner la conception, la qualification, la production et le suivi des indicateurs de pilotage du projet d’établissement et des classements en lien avec les partenaires du projet
– Contrôler la qualité des résultats et de leur interprétation
– Mettre en place des tableaux de bord et produire des documents analytiques pertinents
– Etudier le positionnement de l’Université et de ses partenaires au projet dans les classements internationaux et identifier les ressorts permettant d’améliorer leur positionnement et produire tous les documents d’analyse pertinents
– Assurer une veille sur les classements
– Assurer l’interface entre l’établissement et les organismes producteurs de classements
Ces missions sont menées en collaboration avec l’équipe du pôle traitement de l’information et aide à la décision au sein de la direction du pilotage, et en lien avec la direction de la recherche et le SCD.

Profil recherché: Connaissances :
Principales:
– Connaître l’environnement de la recherche et de l’enseignement supérieur, l’organisation et le fonctionnement des établissements publics
– Disposer d’une bonne connaissance des programmes d’investissement d’avenir (PIA) et des systèmes de classements internationaux
– Connaître les missions et les priorités de l’établissement, le contrat de site
– Méthodologie de conduite de projet
– Connaissances générales en analyse et de synthèse
– Connaissance approfondie des méthodes statistiques et informatiques de collecte de données et de traitement de l’information
– Elaboration de bases de données et exploitation d’un système d’information
– Veille et analyse informationnelle
Associées:
– Maîtriser l’anglais (compréhension écrite et orale)

Savoir-faire :
– Comprendre les enjeux de positionnement d’un établissement d’enseignement supérieur
– Jouer un rôle de conseil ou d’aide à la décision
– Savoir réaliser des synthèses ou des rapports, produire de l’analyse
– Réaliser des tableaux de bord
– Savoir piloter un projet
– Savoir animer des réunions
– Savoir communiquer et faire preuve de pédagogie

Savoir-être :
– Réactivité
– Compréhension des environnements, anticipation
– Capacité à développer une vision stratégique et de prospective
– Rigueur / fiabilité
– Sens de l’écoute
– Esprit d’équipe

Modalités de recrutement: Expérience souhaitée dans le domaine de la statistique
Contrat à temps plein (38h35)
Indice de rémunération cat. A (IGE)
CV et lettre de motivation demandés

Contacts pour candidater: Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à :
– DRH CY Université : recrutement@u-cergy.fr
– Hélène Jorry, directrice générale adjointe en charge du pilotage : helene.jorry@u-cergy.fr

Type de contrat: CDD

Un(e) bibliothécaire stagiaire – Argenteuil (95)

Titre de l’offre d’emploi: Bibliothécaire stagiaire

lieu de travail : ville + département: Argenteuil + 95

Introduction et contexte: Située à 10 minutes de Paris, la ville d’Argenteuil compte 110 000 habitants et propose une politique culturelle dynamique, notamment grâce à son réseau des médiathèques.
Celui-ci est composé de deux médiathèques (Elsa-Triolet & Aragon au centre-ville et Robert-Desnos au Val-d ‘Argent-nord), d’une médiathèque au sein de la Maison de quartier du Val-Notre-Dame, d’un point lecture (aux Coteaux) et d’un bibliobus.
En 2020, les médiathèques ont notamment accueilli une résidence d’écrivain avec l’auteur Marin Fouqué, des conférences musicales, un Jury Lire Elire roman et bd, des ateliers autour du jeu (du scrabble à Just dance) des bébés lecteurs et des heures des histoires…

Missions: En collaboration avec la coordinatrice de l’action culturelle, le stagiaire aura pour mission d’effectuer le suivi de la résidence d’écrivain de Marin Fouqué et de préparer la prochaine résidence.
– Participation à la communication autour de la résidence (réseaux sociaux, site internet des médiathèques…)
– Sélection d’auteurs pour la prochaine résidence et participation à l’élaboration du dossier de demande de subvention à la région IDF.
– Recherche de partenariat et proposition d’actions dans le cadre de la résidence (carte blanche, projections de films, dialogue avec d’autres auteurs…)

Profil recherché: – Vous disposez idéalement d’une formation et/ou d’une expérience dans les métiers des médiathèques
– Autonome et organisé, vous avez le sens du travail en équipe
– Qualités relationnelles
– Qualités rédactionnelles

Modalités de recrutement: Stage de 2 à 4 mois

Contacts pour candidater: Candidatures à envoyer à Margaux Pucheu, coordinatrice des actions culturelles:
margaux.pucheu@ville-argenteuil.fr

Type de contrat: Stage

Un(e) BIBAS – Cergy (95)

Titre de l’offre d’emploi: Bibliothécaire assistant(e) spécialisé(e)

lieu de travail : ville + département: Cergy (95)

Introduction et contexte: L’université de Cergy-Pontoise (CY Université depuis le 1er janvier 2020) est une université pluridisciplinaire répartie sur 11 sites. Elle accueille 20 000 étudiants, 700 chercheurs et 2000 personnels administratifs et bibliothécaires.
Le SCD de CY Université est composé de 10 bibliothèques. Les BU sont réparties sur les sites d’enseignement et de recherche. Depuis 2017, le SCD travaille à améliorer la cohérence de son réseau. Cette politique s’est notamment traduite par la mise en place de services transverses (offre de services, formation pédagogique, appui à la recherche, qualité des données, services numériques avec notamment un groupe Web composé de 10 agents, action culturelle). Cette évolution se poursuit avec la mise en place progressive de pôles documentaires regroupant plusieurs BU. La BU des Cerclades est la structure « tête de réseau ». Ses services ont été réorganisés en 2017, les formations documentaires se sont développées et diversifiées (jeux de piste, mise en place de pédagogies innovantes,..) et un projet de catalogage centralisé des ouvrages est en cours de réflexion.
Le poste proposé consiste à la fois à travailler pour le réseau et la BU des Cerclades.

Missions: Le(a) candidat(e) retenu(e) aura pour mission de :
1) Structurer la communication pour le réseau :
– Participer à l’animation des réseaux sociaux (twitter et FB)
– Accompagner le changement de charte graphique et de signalétique lié à l’évolution de l’université
– Produire et harmoniser les supports visuels pour le réseau : affiches, flyers,…
– Coordonner l’activité de mise à jour du site web et rédiger des contenus en ligne

2) Participer au traitement documentaire à la BU des Cerclades :
– Catalogage et indexation dans le Sudoc,
– Exemplarisation dans le SIGB, cotation selon le plan de classement

3) Participer aux formations (L et M) organisées en collaboration avec les différents départements de l’UCP
– Produire des supports de formation
– assurer des formations dans le domaine des compétences informationnelles

4) Participer au fonctionnement du service public de l’ensemble de la bibliothèque :
– Participer aux permanences de service public (environ 9h/s.)
-Participer aux permanences le samedi (5 samedis/an, en moyenne)

Profil recherché: Connaissances :
– Connaissance d’outils de PAO
– Connaissances des normes de catalogage
– Maîtrise des principaux outils de bureautique (Word, Excel) et des logiciels professionnels (SIGB, WinIbw)

Savoir-faire :
– Capacité à travailler en transversalité
– Sens du travail en équipe et en réseau
– Capacité à accueillir le public
– Maîtrise du catalogage bibliographique et autorités
– Maîtrise de la communication et des relations inter personnelles
– Conception et rédaction de documents

Savoir-être :
– Rigueur
– Autonomie et sens de l’organisation,
– Sens relationnel et capacité d’écoute,
– Curiosité intellectuelle
– Sens de l’initiative
– Appétence pour la transmission des savoirs
– Capacité à travailler en équipe

Modalités de recrutement: Contrat à temps plein (38h35)
CDD d’un an (renouvelable)
Grille de rémunération des Bibas (cat. B)
Le poste est vacant.

Contacts pour candidater: Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser le 14 février au plus tard à : Benjamin Gilles, directeur adjoint du SCD : benjamin.gilles@u-cergy.fr

Type de contrat: CDD