Présentation – missions

Basé.e à la médiathèque Daniel-Rondeau, vous travaillez sous l’autorité du responsable du Pôle Adulte ainsi que sous l’autorité de la responsable de la médiathèque Daniel-Rondeau. Vous ferez partie du Pôle Adulte (7 personnes) du réseau des médiathèques d’Épernay, sur ses deux sites. Vous remplacerez l’agent responsable du fonds imprimés et des vidéos adultes de la Médiathèque Daniel-Rondeau. Vous participerez à la valorisation et la gestion des collections adultes. Vous assurez des plages de service public à la médiathèque Daniel-Rondeau.

Vous serez chargé.e des missions suivantes :

Accueillir, renseigner et conseiller les publics
→Accueillir, informer et orienter les usagers
→Procéder aux inscriptions et aux réinscriptions des usagers et des collectivités
→Assurer la médiation auprès de tous les publics
→Participer aux accueils de groupes

Assurer le suivi des collections adultes
→Assurer une veille régulière sur l’actualité éditoriale
→Alimenter régulièrement des paniers Electre de références à acquérir
→Récupérer les notices et exemplariser les documents achetés
→Participer à l’analyse des fonds et proposer des axes de développement pour le réseau
→Effectuer des récolements et désherbages selon le planning établi
→Effectuer le bulletinage des revues adultes

Animer et faire vivre l’espace adulte et les collections
→Mettre en valeur l’espace adulte : rangement régulier, présentations, coups de cœurs, bibliographies, mise en valeur des nouveautés, actualisation des nouveautés et coups de cœur du portail web selon le planning établi
→Participer à l’analyse de l’utilisation des espaces et proposer des évolutions

  • Structure de recrutement: Ville d’Epernay
  • Localisation géographique : Epernay, 51200 (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique territoriale
  • Fonction / métier: Agent / Agente de bibliothèque
  • Type de contrat: CDD
  • Niveau de responsabilité : C : employé / magasinier
  • Durée: 3 mois

Conditions d’exercice

  • Contrat à durée déterminée de 3 mois en remplacement d’un agent en congé maternité
  • Cadre d’emplois des adjoints du patrimoine et des bibliothèques
  • Rémunération statutaire et régime indemnitaire
  • Recrutement par voie contractuelle

Profil recherché

Vous disposez d’un diplôme de niveau III (métiers du livre et des bibliothèques) et vous souhaitez débuter par une première expérience significative en bibliothèque. Vous souhaitez mettre en application vos connaissances bibliothéconomiques et développer vos compétences. Vous êtes intéressé.e par l’accueil et la médiation auprès des publics adultes.

  • Date limite de candidature: Jeudi, 1. juin 2017
  • Date de prise d’effet du poste: Samedi, 15. juillet 2017

Contact et informations

Merci d’adresser votre candidature avec un C.V. et une lettre de motivation et la copie des diplômes avant le 1er juin 2017 à : Monsieur le Maire, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, 7 bis, avenue de Champagne BP 505, 51331 Epernay cedex, ou par voie électronique :recrutement@ccepc.fr

Informations :  mediatheque.rondeau@ville-epernay.fr

Source : Enssib

Aide documentaliste
GEX

– Accueil et encadrement des élèves en autonomie ou en classe avec les enseignants (Ecole-Collège-Lycée)

– Aide et formation aux techniques de recherche documentaire

– Gestion de la base documentaire (catalogage, bulletinage des périodiques, équipement des documents, classement)

– Gestion des emprunts

– Tâches de secrétariat

– Veille documentaire

Date de prise de poste : 1 septembre 2017

 

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée

Durée du travail : 35H

Salaire : Mensuel de 1800.00 Euros à 1850.00 Euros sur 12 mois

Expérience : Débutant accepté

Compétences :
Accueillir une clientèle
Actualiser les documents, les informations et fonds documentaires d’une activité
Classer les documents, informations et fonds documentaires d’une activité
Rechercher des informations documentaires
Renseigner un public sur l’utilisation de supports et outils documentaires

Qualités professionnelles :
Autonomie
Rigueur
Sens de l’organisation

Secteur d’activité : Enseignement primaire

Candidatures en cours : 6
Entreprise : INSTITUTION JEANNE D’ARC, 20 à 49 salariés

Site internet
http://www.jda-gex.org/
Etablissement scolaire catholique sous contrat d’association. 2000 élèves

 

Répondre à cette offre :
Veuillez adresser votre CV et une lettre de motivation en précisant le numéro de l’offre : 053QZPM.

A partir de votre espace personnel ou par courriel :

INSTITUTION JEANNE D’ARC – M. Sébastien DUVIVIER

sebastien.duvivier@jda-gex.org

Source : Pole Emploi, offre n° 053QZPM

Présentation – missions

Le.la bibliothécaire assistant.e spécialisé.e est chargé.e de :

Pour les collections acquises hors abonnement :

  • Coordonner la gestion des périodiques reçus ou envoyés en don
  • Coordonner les commandes et gestion des antiquariats

Dans le cadre du bulletinage et des relations avec les fournisseurs :

  • Participer à la chaîne concernant les réclamations.

Gestion de collection :

  • Achever le chantier sur les collections 45.000 47.000 en magasins
  • Catalogage et exemplarisation rétrospective
  • Aide ponctuelle au PCP

Participation au service public

  • Structure de recrutement: Université Paris1 Panthéon-Sorbonne
  • Localisation géographique : Bibliothèque Cujas, 2 rue Cujas, Paris, 75005 (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique d’État
  • Fonction / métier: Bibliothécaire assistant(e) spécialisé(e)
  • Type de contrat: CDD
  • Niveau de responsabilité : B : cadre intermédiaire / technicien
  • Durée: 3 mois

Conditions d’exercice

Temps plein (35 h)

Profil recherché

  • Connaissance en catalogage UNIMARC
  • Goût pour la minutie et l’autonomie
  • Aptitude à l’encadrement et à la conduite de projet
  • Capacités de dialogue avec les collègues
  • Maîtrise des outils bureautiques courants (Excel apprécié) et de l’internet
  • Sens du service public
  • Date limite de candidature: Dimanche, 23. avril 2017
  • Date de prise d’effet du poste: Jeudi, 1. juin 2017

Contact et informations

Envoyer lettre de motivation et CV à : cujasperio@univ-paris1.fr

Source : Enssib

Présentation – missions

Finalités : Membre de l’équipe des médiathèques, il.elle participe à la mise en œuvre du développement de la lecture publique sur le territoire de l’agglomération en application de la Charte de Lecture Publique.

Activités/tâches principales :

1/Pilotage, stratégie
Sous la responsabilité de la direction ville :

  • Participer à la réflexion sur le développement de la Charte de la Lecture Publique
  • Contribuer à la réflexion sur le projet des médiathèques.

2/Accueil des publics

  • Participer à l’accueil des publics : prêt, renseignement, aide à la recherche documentaire, aide à l’accès public à Intranet…
  • Participer à l’accueil de groupes scolaires (organisation concrète, réception), participer à la définition du contenu de ces accueils sous la responsabilité du « référent »
  • Diffuser les informations relatives au fonctionnement au public

3/Politique documentaire

  • Contribuer à la réflexion sur la politique documentaire du réseau ville
  • Occuper la fonction de référent « bulletinage » pour le Pôle Sciences et Société de la médiathèque Persépolis
  • Peut être amené.e à faire partie d’un groupe acquéreur au niveau du réseau
  • Participer au traitement des documents : catalogage informatique, indexation, équipement RFID
  • Participer à la valorisation des documents de tous supports en lien avec les domaines dont il.elle a la responsabilité (tables thématiques, mise en place des nouveautés, bibliographies…)

4/Actions culturelles et éducatives et animation
Sous la responsabilité de la responsable de l’action culturelle et de la responsable de l’action éducative :

  • Participer aux actions transversales, de la conception à la réalisation
  • Animer des ateliers

5/Encadrement

  • Participer à la formation et à l’encadrement des agents
  • Structure de recrutement: Etablissement public territorial Plaine Commune
  • Localisation géographique : Saint-Ouen (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique territoriale
  • Fonction / métier: Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque
  • Type de contrat: Recrutement statutaire ou contractuel
  • Niveau de responsabilité : B : cadre intermédiaire / technicien

Conditions d’exercice

Contraintes du poste : travail le samedi et en soirée

Conditions de travail/horaires : 35h

Profil recherché

Compétences et qualités requises

  • Bonne connaissance de la production éditoriale (livres, audiovisuel, Internet)
  • Expérience de mise en valeur et d’animation autour des différents documents du Pôle Sciences et Société
  • Excellente maîtrise de l’outil informatique, des fonctions de base de l’Internet ; capacité à accompagner des publics débutants ou confirmés
  • Bonne culture générale
  • Sens du service public, qualités relationnelles pour le travail en équipe
  • Sens de l’organisation
  • Capacité à animer un groupe, prise de parole en public

Compétences spécifiques  / Expérience recherchée/ Diplôme ou permis obligatoire

Formation souhaitée : Diplôme DUT Métiers du Livre

  • Date limite de candidature: Mardi, 2. mai 2017

Contact et informations

Merci d’adresser votre lettre de motivation en rappelant la référence 2017 04 563 et votre curriculum vitae à M. Le Président de l’établissement public territorial « Plaine Commune » 21, avenue Jules Rimet -93218 SAINT-DENIS Cedex ou par mail : recrutement@plainecommune.com.fr ETjulie.laurent@plainecommune.com.fr .

Pour toutes informations complémentaires vous pouvez contacter le : 01.55.93.63.73.

Source : Enssib

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