Présentation – missions

Chargé de projet SIGB et portail (H/F)
Poste ouvert aux contractuel.les et aux titulaires – aux grades d’attachés territoriaux ou ingénieurs territoriaux ou bibliothécaires
Direction Générale Adjointe Proximité
Direction du Rayonnement Culturel
Direction du Réseau des médiathèques – Service Informatique métier des réseaux des médiathèques

Missions

Sous la responsabilité du responsable SIRM, vous êtes en charge de la gestion des projets liés au système d’information du réseau des médiathèques sur le territoire de Saint-Quentin-en-Yvelines. Le réseau des médiathèques entame une refonte complète de son SIGB et de son portail.

À ce titre, vos principales missions sont :

  • Participer au fonctionnement du SIGB (Système Intégré de Gestion des Bibliothèques) au sein de l’équipe projet SIRM (Service Informatique métier des Réseaux des Médiathèques) par la prise en charge des projets liés au SIGB en tant qu’acteur majeur sur les aspects fonctionnels et métiers ; en assurant l’exploitation du SIGB (paramétrage, rédaction des documents techniques et procédures) ; et en gérant les données du catalogue ;
  • Participer à la gestion et la prise en charge du portail en concertation avec les instances politique documentaire et politique d’actions culturelles : animation et gestion de la production éditoriale du portail, coordination des sélections documentaires, rédaction des contenus éditoriaux et traitement des incidents ;
  • Contribuer à la mise en œuvre des dispositifs numériques pour le public : participation aux projets (postes multimédias, tablettes…), accompagnement et mise en place de formation des bibliothécaires référents et traitements des incidents et problèmes en lien avec la DSI ;
  • Assurer la prise en charge des automates de prêts en assurant le lien fonctionnel entre le SIGB et les automates et en garantissant le traitement des incidents en lien avec la DSI et l’éditeur.
  • Structure de recrutement: SAINT-QUENTIN-EN-YVELINES COMMUNAUTE D’AGGLOMERATION
  • Localisation géographique : 1, rue Eugène Hénaff, ZA Buisson de la Couldre, Trappes, 78190 (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique territoriale
  • Fonction / métier: Chargé / Chargée de mission
  • Type de contrat: Recrutement statutaire ou contractuel
  • Niveau de responsabilité : A : cadre / chargé de mission / chargé de projet
  • Durée: CDD de 12 mois renouvelable

Conditions d’exercice

Cycle de travail par semaine : 38 h 30

Profil recherché

Issu(e) de formation supérieure, vous disposez d’une expérience significative dans la gestion d’un SIGB dans un contexte de réseau de médiathèques et dans la mise en œuvre d’un portail. Vous maitrisez les technologies du web (CMS, CCS3, HTLM5, Responsive Design, RGAA) et le travail en mode projet. D’un bon relationnel et sachant travailler en équipe, vous êtes réactif(ve), méthodique et avez le sens de l’écoute. Votre appétence pour les nouvelles technologies et vos connaissances métiers vous permettront de mener à bien votre mission. Une très bonne connaissance des SIGB et portails dans un environnement complexe constituent un atout de taille.

  • Rémunération: Rémunération statutaire de la fonction publique territoriale
  • Date limite de candidature: Dimanche, 16. avril 2017
  • Date de prise d’effet du poste: Lundi, 1. mai 2017

Contact et informations

Pour postuler, merci d’adresser CV et lettre de motivation à l’adresse suivante : agglosqy-342264@cvmail.com

Chargée de recrutement : Monia HANDOUCH

Source : Enssib

Présentation – missions

Le service de la documentation développe, exploite et met à disposition un fonds documentaire actualisé, constitué d’ouvrages (45000), de revues (600) et de ressources électroniques liés aux enseignements et formations dispensés à l’École.
Il accueille les élèves, auditeurs, et personnels de l’École, répond à leurs demandes d’information et de veille, organise des sessions de formation (méthodologie et outils de recherche documentaire).
Il réalise des produits documentaires en lien avec la pédagogie et participe à l’alimentation des sites internet et intranet de l’Ecole.
Le centre de documentation est engagé dans une démarche de modernisation : projet de réinformatisation documentaire, intégration d’outils et de pratiques innovants.

Missions : Sous la responsabilité du chef du service, et au sein d’une équipe de 14 personnes (Strasbourg/Paris), le ou la chargé(e) d’études documentaires participe à l’ensemble des activités communes aux chargés d’études documentaires d’accueil et de formation du public, de traitement des documents, d’aide à la recherche pour les différents publics, de constitution de produits documentaires et de veille, de valorisation des ressources du service. Il ou elle est plus spécifiquement missionné(e) sur l’offre de service en ligne et son évolution en lien avec les différents acteurs internes (Service des usages numériques et systèmes d’information, webmestre), et externes (prestataires de bases de données, prestataire de reverse proxy, Couperin, …)

Activités :

Il/elle participe à l’accueil, l’assistance et la formation des usagers, au traitement des documents et à l’animation des différentes veilles assurées par le service de documentation :

  • permanences documentaires et traitement des recherches documentaires
  • organisation de visites du centre de documentation, conception et animation de formations dispensées par le service
  • conception de produits documentaires (bibliographies, dossiers, produits en ligne) et mises à jour
  • traitement et référencement des documents dans le SIGB (monographies, articles de revues sélectionnés et analysés)
  • mise en place des stratégies de veille et participation aux produits de diffusion (panorama de presse, veilles thématiques)

Il/elle est plus spécifiquement missionné(e) sur l’offre de service en ligne et son évolution :

  • Piloter, faire évoluer et animer au quotidien l’offre de service en ligne sur les différents sur les différents canaux de diffusion de l’ENA (site web, intranet, réseaux sociaux, etc.) et être référent technique du service sur ces questions, en lien avec le service des usages numériques et système d’information), le webmestre et la pédagogie,  notamment sur la question informatique des accès distants (architecture, outils, tests)
  • Co-animer en binôme l’évolution de l’informatique documentaire

À court et moyen terme et en relation avec l’adjoint du service de documentation, conduire le projet de réinformatisation (définition, procédures, marchés, déploiement) notamment pour le volet concernant l’articulation des ressources et services en ligne.

A plus long terme, être force de proposition sur les adaptations et les évolutions.

Il/elle supervisera l’offre de bases de données en ligne :

  • veille et suivi qualitatif et statistique des activités des producteurs de bases de données en ligne
  • analyse en lien avec le service des marchés les solutions les plus avantageuses pour l’Ecole et est le représentant Couperin
  • prospection de nouvelles bases ; relations avec les fournisseurs ; suivi des contrats avec le service des marchés et suivi des évolutions tarifaires ; suivi des mises en place y compris dans les aspects informatiques
  • Structure de recrutement: ECOLE NATIONALE D’ADMINISTRATION
  • Localisation géographique : 1, rue Sainte Marguerite, STRASBOURG Cedex, 67080 (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique d’État
  • Fonction / métier: Chargé / Chargée d’études documentaires
  • Type de contrat: Recrutement statutaire ou contractuel
  • Niveau de responsabilité : A : cadre / chargé de mission / chargé de projet
  • Durée: Détachement de 2 ans renouvelables, CDD 3 ans renouvelables

Profil recherché

Master en ingénierie documentaire.
1ère expérience réussie dans un poste similaire.

Compétences :

Savoirs : Maîtrise des compétences bibliothéconomiques  (format, indexation, etc.) / Connaissance des systèmes d’information documentaire (SIGB, portails, outils de veille) / Connaissances des thématiques en lien avec la scolarité des élèves (droit, économie, politiques publiques) appréciées / Appétence et aisance informatique (pratique de CMS, expertise de gestion des accès distants appréciée) / Pratique professionnelle de l’anglais / Connaissance d’une autre langue appréciée

Savoir-faire : Expérience requise sur un projet de gestion documentaire à dimension informatique complexe / Expertise théorique et opérationnelle en matière de système d’informations documentaires / Maitriser les techniques de recherche documentaire et la réalisation de produits documentaires / Savoir s’inscrire dans un réseau d’échanges ou de partage des ressources

Savoir-être : Rigueur et réactivité / Autonomie dans le suivi des dossiers / Très bonnes capacités relationnelles et esprit d’équipe  / Dynamisme et curiosité / Adaptabilité

  • Rémunération: Rémunération définie en fonction du statut du candidat et de l’ancienneté
  • Date limite de candidature: Dimanche, 2. avril 2017
  • Date de prise d’effet du poste: Lundi, 3. juillet 2017

Contact et informations

Contact sur le poste : Céline CANUET-MEHL, Cheffe du service de la documentation, celine.canuet-mehl@ena.fr, tél 03 88 21 44 62

Contact sur le dossier de candidature : Christelle GANTZER, Tél 03-88-21-44-86, École nationale d’administration, service des ressources humaines et du pilotage financier, 1 rue Sainte-Marguerite, 67080 Strasbourg Cedex, recrutement@ena.fr

Candidatures à transmettre exclusivement par voie électronique à : recrutement@ena.fr

Les candidatures externes doivent être obligatoirement accompagnées des pièces suivantes :

  • Lettre de motivation avec mention de la référence du poste, CV et les 12 dernières fiches de paie
  • Si fonctionnaire : 3 dernières fiches d’évaluation et dernière décision relative à la situation administrative
  • Si contractuel : dernier contrat signé

Source : Enssib

Présentation – missions

Mission : participer à l’élaboration du projet d’un nouveau portail régional destiné à valoriser le Patrimoine écrit de la région Grand Est.

Contexte : la région Alsace a confié la gestion du portail Alsatica à la BNU en début 2016 par convention. La bibliothèque a ainsi de fait été désignée comme l’opérateur régional chargé de faire évoluer ce portail dans le cadre de la nouvelle région Grand Est. Les trames d’un nouveau projet ont été validées en février 2017, il s’agit désormais d’en préciser les contours pour préparer sa mise en place.

Activités principales :

  • Réflexion sur les objectifs de ce nouveau portail
  • Prise de contact avec les partenaires actuels d’Alsatica et les futurs partenaires du portail (Sillon lorrain, association Interbibly, CORDIAL, DRAC Grand Est, Région Grand Est…)
  • Participation à la définition et à l’estimation des besoins techniques, financiers et humains du nouveau projet
  • Structure de recrutement: Bibliothèque nationale et universitaire de Strasbourg
  • Localisation géographique : 5 rue Joffre, Strasbourg, 67000 (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique d’État
  • Fonction / métier: Chargé / Chargée de mission
  • Type de contrat: CDD
  • Niveau de responsabilité : A : cadre / chargé de mission / chargé de projet
  • Durée: 6 mois

Conditions d’exercice

Quotité de travail : 50% sur la base annuelle de 758 h 30 avec aménagements hebdomadaires possibles.

Profil recherché

Compétences requises :

Savoir :

  • Connaissance des réseaux et des acteurs du monde des bibliothèques et de la documentation dans le Grand Est
  • Connaissance des enjeux liés aux collections patrimoniales (histoire du livre, conservation et numérisation)
  • Expérience dans le domaine du patrimoine écrit

Savoir-faire :

  • Aptitude à la communication et au travail en partenariat
  • Concevoir et rédiger des documents (rapports, notes de synthèse, cahier des charges…)
  • Qualités relationnelles fondamentales, capacité d’organisation et de gestion
  • Esprit d’initiative, dynamisme et curiosité intellectuelle
  • Intérêt et compétences pour la conduite de projet
  • Rémunération: 657.50 € nets par mois
  • Date limite de candidature: Vendredi, 24. mars 2017
  • Date de prise d’effet du poste: Lundi, 3. avril 2017

Contact et informations

Pour toute information sur le poste, veuillez contacter les personnes suivantes :

  • Jérôme Schweitzer, Directeur-adjoint du développement des collections, jerome.schweitzer@bnu.fr
  • Sandra Halter, chargée de la gestion des ressources humaines, rh@bnu.fr

Les candidatures sont à adresser à : rh@bnu.fr et jerome.schweitzer@bnu.fr

Source : Enssib

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