Un(e) bibliothécaire – Médiathèque départementale de l’Essonne – Evry (91)

Titre de l’offre d’emploi: Bibliothécaire-Réferent de territoire Sud-ouest H/F – Direction de la Culture et de l’Action Internationale (DCAI) / Médiathèque départementale de l’Essonne (MDE)

lieu de travail : ville + département: Médiathèque départementale de l’Essonne (Evry, 91)

Introduction et contexte: Le Conseil Départemental de l’Essonne, département d’Ile-de-France, administre plus d’1,2 millions d’Essonniens. Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d’un cadre plus paisible et vert au sud.

La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutiens à l’implantation des entreprises ont été mis en place, et l’Essonne constitue un terreau d’innovation : elle concentre des centres de recherches, des universités, des grandes écoles et des pôles d’excellence en synergies avec des entreprises innovantes.
La direction de la culture et de l’action internationale accompagne les acteurs culturels, en ingénierie et par le biais d’aides financières (en fonctionnement et en investissement). De plus, elle pilote et supervise les coopérations du Département au niveau international.
La médiathèque départementale met en œuvre les compétences en matière de développement de la lecture publique. Elle accompagne les communes et intercommunalités dans la création, le fonctionnement et le développement des bibliothèques de proximité. Le Département a adopté en novembre 2017 un Plan Départemental de Développement de la Lecture Publique (PDDLP) qui redessine le périmètre de l’intervention départementale dans ce domaine. Il définit de nouveaux axes d’interventions (développement du numérique en bibliothèque, renforcement de l’ingénierie culturelle, adaptation du territoire par la mise en place des territoires d’action départementale et par une contribution de lecture publique à la politique départementale par la ruralité, soutien au politique intercommunales de lecture publique).

Dans le cadre de sa nouvelle organisation, la Médiathèque départementale a créé un secteur attractivité des territoires afin d’être un appui expert aux collectivités pour la mise en place de leur politique de lecture publique pour la création et le réaménagement des bibliothèques. IL est également en charge de la structuration du réseau de lecture publique, de l’évaluation et l’observatoire de la lecture publique en Essonne (en lien avec le ministère de la culture), de la professionnalisation du réseau (formation) et de la coordination des subventions liées au Plan de lecture publique, en relation étroite avec le service du développement culturel des territoires.

Missions: Soutient le développement de la lecture publique dans un secteur géographique
Promeut la politique culturelle départementale dans le domaine de la lecture publique. Est l’interlocuteur principal des professionnels de la lecture publique de son territoire.

Vos principales missions :
Accompagnement du développement de la lecture publique pour un territoire :
– Porter, suivre et garantir la mise en œuvre du Plan départemental de développement de la lecture publique
– Apporter expertise et conseils auprès des partenaires : accompagnement, montage de projet, développement de services. en lien avec les autres secteurs de la médiathèque départementale.
– Contribuer à l’évaluation du territoire : élaboré des diagnostics, assurer le suivi des bibliothèques
– Rédiger et suivre le conventionnement des bibliothèques
– Animer des rencontres entre bibliothèques
– Rédiger des avis techniques et des préconisations
– Promouvoir et mener des actions innovantes
– Rédiger de la documentation professionnelle

Participation aux autres missions de la MDE :
– Participer à la politique documentaire (acquisitions, désherbage, mise en valeur des collections, traitement et rangement)
– Accueillir les publics et promouvoir les services de la MDE
– Assurer la médiation des expositions et outils d’animation
– Participer à des projets transversaux au sein de la MDE et de la DCAI

Profil recherché:

Savoir : Maîtriser l’organisation et fonctionnement des collectivités territoriales, des services départementaux et des partenaires institutionnels. Maîtriser les enjeux de lecture publique.
Connaître la production éditoriale
Savoir- faire : Maitriser la méthodologie et les outils d’évaluation et d’analyse et la méthodologie de projets. Savoir conduire la concertation entre les partenaires et animer un réseau. Utiliser les techniques de conseil et d’accompagnement
Être capable de : Travailler en équipe et en transversalité.Transmettre des informations, des savoirs en étant pédagogue. Faire preuve d’initiative, d’autonomie, de discrétion, d’observation et d’écoute. Être force de proposition. S’adapter. Faire preuve d’esprit d’analyse, de créativité et de synthèse.

Postes de catégorie B, assistant de conservation du patrimoine.
A défaut du recrutement d’un titulaire : CDD d’un an. Diplôme de niveau bac à bac +3 dans le domaine des bibliothèques.

Modalités de recrutement: 39 h hebdomadaires, 27 jours de CA +23 jours de RTT, mutuelle, prévoyance, CNAS, RIA/tickets restaurants.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + NBI pour les postes y ouvrant droit + CNAS + participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
Permis B indispensable en raison des déplacements sur le territoire départemental.

Poste disponible immédiatement.

Contacts pour candidater: Les candidatures sont à envoyer sur le site du Conseil départemental de l’Essonne.
Lien : http://www.essonne.fr/le-departement/fonctionnement-du-departement/emploi/

Type de contrat: CDD

Un(e) bibliothécaire – Lyon (69)

Titre de l’offre d’emploi: Bibliothécaire

lieu de travail : ville + département: Lyon 3 – Rhône

Introduction et contexte: L’Association des Bibliothèques d’Hôpitaux de Lyon propose aux personnes hospitalisées, à travers un service de bibliothèque (prêt de livres, de disques, contes), une ouverture sur le monde extérieur afin de rendre leur séjour à l’hôpital, souvent synonyme de souffrance, plus agréable et plus humain. L’ABH est partenaire des Hospices Civils de Lyon, elle intervient dans l’ensemble de ces établissements. Elle est également présente dans les établissements privés qui en font la demande.

Missions: Sous la responsabilité de la Présidente de l’association, en relation avec le conseil d’administration et le responsable financier, le ou la bibliothécaire anime les activités de l’association et assure l’interface entre les établissements hospitaliers et les bénévoles.

Détails des missions :
– Recruter et accompagner les équipes de bénévoles
– Organiser les formations pour les bénévoles et encadrer les stagiaires
– Assurer le suivi informatique du SIGB et du site internet, en lien avec le service de la documentation centrale des Hospices Civils de Lyon
– Coordonner le traitement intellectuel des collections par les bénévoles : enrichissement, traitement, mise à disposition, gestion
– Assurer les statistiques d’activité avec les bénévoles
– Maintenir le lien avec le monde des bibliothèques, Bibliothèques Municipales de la métropole, ABF
– Coordonner les actions de communication
En collaboration avec la responsable comptable et financière:
– Elaborer le rapport d’activité, participer à la répartition du budget
– Participer à la rédaction des demandes de subvention

Profil recherché: Formation et expérience :
– Titulaire d’un BAC+2 minimum
– Formation dans l’univers des Métiers du livre
– Expérience en bibliothèque et en gestion d’équipes souhaitée

Savoirs et savoir-faire
Maîtrise de l’outil informatique (connaissance d’Excel, d’un ou plusieurs SIGB)
Connaissances en bibliothéconomie (expérience ou diplôme)
Connaissance des pratiques actuelles des publics et de l’évolution des bibliothèques

Les capacités et savoirs être :
Capacité à travailler en équipe
Capacité à gérer les relations avec les bénévoles
Grande capacité d’organisation
Aptitude à la conduite de projet et au travail en partenariat avec des bénévoles
Aptitude à l’animation de groupes et à la conduite du changement
Autonomie, rigueur et esprit d’initiative

Modalités de recrutement: Conditions de travail :
– Type de contrat : CDI
– Temps de travail : Temps partiel – 70%
– Horaires réguliers : 9h – 17h avec 1h de pause déjeuner
– Salaires : % du SMIC ajusté en fonction de l’expérience et/ou des diplômes.
– Contraintes : Déplacements ponctuels dans les établissements

Envoyer CV et lettre de motivation par mail (abhlyon69@gmail.com) avant le 22 mars 2020.

Pour toutes questions contacter : Morgane Derouet – 04.72.11.77.68

Type de contrat: CDI

Un(e) BIBAS – Vannes (56)

Titre de l’offre d’emploi: Bibliothécaire assistant spécialisé

lieu de travail : ville + département: Vannes 56000

Introduction et contexte: L’agent travaillera au sein d’une équipe de 12 personnes à la Bibliothèque universitaire de Vannes Tohannic. Les horaires sont compris entre 8 h 00 et 19 h 30 du lundi au vendredi avec 1 ouverture et 1 fermeture à effectuer par semaine. Il remplacera une collègue partie en retraite et remplacée lors du mouvement de rentrée des BIBAS. Plus d’informations sur le contexte de l’Université Bretagne Sud sur le site institutionnel de celle-ci.

Missions: Assurer la mise en oeuvre et le développement des opérations liées à l’acquisition, au traitement, à l’exploitation, à la mise à disposition et à la valorisation de l’information.
Participer à la démarche qualité initiée dans le service
Accueillir, accompagner, renseigner, former, l’ensemble des usagers de la bibliothèque, en présentiel ou à distance
Veiller à la sécurité des personnes et des bâtiments (ERP)
– Membre du service « commandes et traitement du document » de Vannes: catalogage et signalement des documents. Suivi des commandes et de la facturation.
– Médiation documentaire dans les domaines Culture et Actualité (Questions de société ; Philo, psycho, religions ; histoire, guides de voyages ; fiction, romans, BD, DVD), langues, méthodologie du travail universitaire, ouvrages de référence. Désherbage, analyse et propositions pour ces fonds.
– Accueillir et informer le public sur place et à distance (13 heures de service public par semaine minimum)
– Participation à des chantiers collectifs sur les collections (refoulement, désherbage, maintenance).

Profil recherché: Compétences essentielles du poste

Savoirs généraux, théoriques ou disciplinaires
Bibliothéconomie et techniques documentaires (connaissance approfondie)
Circuit de l’édition et de la publication scientifiques
Techniques et technologies de l’information et du numérique
Techniques d’accueil
Connaissance de l’environnement professionnel : normes métiers, droit de l’information, etc.
Langue anglaise : notions

Savoir-faire opérationnels
– Assurer la cohérence et veiller à la qualité des ressources et des outils documentaires
– Maîtrise des normes et des outils de catalogage
– Connaissance de WinIBW et des règles de fonctionnement du réseau Sudoc
– Connaissance des évolutions des pratiques dans le cadre de la « transition bibliographique »
– Connaissance des procédures de commandes auprès des libraires titulaires des marchés
– Utiliser les logiciels bureautiques et métier
– Accueillir, renseigner et accompagner les usagers
– Communiquer et faire preuve de pédagogie
– Savoir rendre compte
– Maîtriser les techniques de présentation écrites et orales

Compétences associées :
– Sens de l’organisation
– Sens de l’initiative
– Capacité d’adaptation
– Capacité à travailler en équipe
Formation:
– Diplôme professionnel Métiers du Livre et documentation requis (DUT, Licence pro …)

Modalités de recrutement:
Envoyer lettre de motivation et CV pour le lundi 16 mars 2020 délai de rigueur à :
Direction du SCD – Florence Belot / Jean-Louis Hervé
25 rue Armand Guillemot
BP 92116
56321 Lorient Cedex
Ou à : scd.dir@listes.univ-ubs.fr
Entretiens de recrutement prévu en début de semaine 14 – Prise de fonction au 14/04/2020

Contacts pour candidater: Renseignements : Florence Belot ou Jean-Louis Hervé : 02 97 87 29 45 ou 02 97 01 71 03
ou scd.dir@listes.univ-ubs.fr

Type de contrat: CDD

Un assistant(e) de conservation – Villepinte (93)

Titre de l’offre d’emploi: Un assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques Référent du pôle musique et cinéma

lieu de travail : ville + département: Villepinte – Seine-Saint-Denis

Introduction et contexte: La Ville de Villepinte, ville de plus de 36 000 habitants est située au croisement des trois départements, Seine-Saint-Denis, Seine et Marne et Val d’Oise. La Ville est en pleine expansion économique autour de la zone aéroliance du Parc International des Expositions de Villepinte et de l’aéroport international Roissy-Charles-de-Gaulle.

Recherche pour sa Médiathèque
Un assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques
Référent du pôle musique et cinéma

Missions: Au sein du Pôle Accueil, sous la direction du responsable de pôle :
– Accueil du public individuel (inscriptions, orientation et conseil)
– Connaissance et promotion des services
– Rangement des documents
– Accompagnement auprès des automates RFID, prêt et retour
– Accueil multimédia, jeu vidéo et tablettes

Au sein du Pôle Collections, sous la direction du responsable de pôle :
Référent du pôle musique et cinéma :
Gestion des fonds musique et cinéma :
– Mise en œuvre de la politique documentaire
– Réflexion sur la place et les enjeux des ressources numériques (en lien notamment avec le projet de service SIGB/portail)
– Coordination de l’équipe d’acquéreurs
– Gestion des demandes lecteurs
– Marchés publics audiovisuels
– Préparation des acquisitions et réception des commandes
– Suivi des budgets alloués sur ses secteurs
– Traitement documentaire
– Equipement des documents
– Médiation des collections, dont la médiation numérique

Au sein du Pôle Action culturelle, partenariats et communication sous la direction du responsable de pôle :
– Participation aux partenariats de la médiathèque et en particulier celui concernant la Maison d’arrêt de Villepinte
– Participation aux actions culturelles de la médiathèque dont les ateliers d’initiation à l’informatique
– Etre force de propositions
– Evaluation de son action

Profil recherché: Titulaire d’un diplôme « Métiers du livre », vous avez une culture cinématographique et musicale diversifiée et une parfaite connaissance des techniques de médiation en direction des publics
Très bonne culture générale notamment en matière d’édition adulte et jeunesse
Bonne connaissance de l’environnement des médiathèques
Maîtrise des outils bibliothéconomiques
Forte appétence pour le numérique
Expérience et goût pour le travail en équipe
Autonomie et organisation
Sens du service public

Modalités de recrutement: Cadre d’emploi des assistants de conservation ; catégorie B
Emploi permanent à temps complet – 35 h
Travail du mardi au samedi avec 1 samedi travaillé sur 2 sauf pendant les vacances scolaires (annualisation du temps de travail)
Polyvalence au sein de la médiathèque
Rémunération statutaire, congés et régime indemnitaire avantageux.

Contacts pour candidater: Poste à pourvoir au 1er mars 2020, ouvert aux titulaires de la fonction publique et aux contractuels
Candidature :
Merci d’adresser lettre de motivation et CV à : Madame le Maire – Place de l’Hôtel de Ville – 93420 VILLEPINTE ou courriel : courrier@ville-villepinte.fr

Type de contrat: CDD

Un(e) assistant(e) de médiathèque – Les Ulis (91)

Titre de l’offre d’emploi: Assistant de médiathèque, référent(e) du pôle cinéma – médiathèque les Ulis (H/F)

lieu de travail : ville + département: 91940 LES ULIS

Introduction et contexte: A 20 km au sud de Paris, la Communauté Paris-Saclay (320 000 hab.) exerce pour ses 27 communes des compétences variées : développement économique, aménagement, transports, culture, voirie … Elle est située au cœur du Grand Paris et du futur cluster économique et scientifique d’envergure internationale, et bénéficie d’atouts uniques en Ile-de-France. Son réseau de 15 médiathèques sur 10 villes gère plus de 450 000 ouvrages pour des publics variés et emploie plus de 70 personnes
La Communauté Paris-Saclay recherche un(e) assistant (e) de conservation du patrimoine et des bibliothèques pour intégrer l’équipe numérique, images et sons, en tant que référent cinéma à la médiathèque des Ulis (1800 m², 98 000 documents, 22 agents).

Missions: Sous l’autorité du responsable du pôle numérique, images et sons, vous aurez pour missions :
– L’analyse des nouvelles pratiques occasionnées par l’offre numérique et l’élaboration d’un projet documentaire pour l’espace cinéma en tenant compte des publics cible et de ce nouveau paysage
– La sélection et l’enrichissement des ressources documentaires de l’espace cinéma (acquisition, traitement intellectuel, gestion du fonds)
– La médiation entre les ressources documentaires (cinéma, musique, jeux vidéo et bandes dessinées) et les usagers
– La conception, le développement et la mise en œuvre de projets culturels et d’animations en inscrivant la dimension « cinéma » dans toutes les actions culturelles de la médiathèque (organisation de cinés-clubs, d’ateliers, développement de partenariat sur la ville et la communauté d’agglomération, participation au mois du film documentaire avec les autres médiathèques de la Communauté Paris-Saclay)
– De développer des actions en direction des adolescents
– Le soutien à la médiathèque de Gometz pour la gestion, la mise en valeur, l’animation et l’évolution du fonds de DVD

Profil recherché: Cinéphile, dynamique et ouvert(e) au changement, vous suivez avec intérêt l’actualité culturelle et les débats d’idées contemporains. Fortement sensibilisé(e) aux enjeux liés aux évolutions des pratiques des usagers, vous êtes doté(e)s de réelles qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe, en transversalité et être en contact avec un public varié et intergénérationnel. Votre savoir-faire dans les animations et dans la médiation des collections vous permet de mettre en œuvre une programmation culturelle en lien avec les partenaires. Vous maîtrisez les outils informatiques et bibliothéconomiques. Vous souhaitez contribuer au développement et à l’évolution du métier. Vous êtes sensibilisé(e) aux pratiques liées au développement du numérique en médiathèque. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens de l’organisation et du travail en équipe.

Modalités de recrutement: Poste à temps plein du mardi au samedi (36 heures hebdomadaires)
– Déplacements pour des réunions ou rendez-vous professionnels
– Horaires et rythmes variables en fonction des obligations du service et du calendrier événementiel
– Régime indemnitaire, Avantages CNAS

Cet emploi permanent est ouvert au recrutement d’un agent contractuel sur le fondement juridique de l’article 3-2

Tous les postes de la Communauté PARIS-SACLAY sont ouverts à compétence égale aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)

Contacts pour candidater: CV et candidature à adresser avant le 25 mars 2020 à :
M. Michel BOURNAT, Président de la Communauté Paris-Saclay
A l’attention du service des Ressources humaines
Parc Orsay Université –1 rue Jean Rostand
91898 ORSAY Cedex – Courriel : recrutement@paris-saclay.com

Type de contrat: CDD

Un(e) agent(e) de bibliothèque secteur adulte – Épinay-sur-Orge (91)

Titre de l’offre d’emploi: AGENT DE BIBLIOTHÈQUE (CAT. C) EN SECTION ADULTE

lieu de travail : ville + département: EPINAY SUR ORGE, ESSONNE

Introduction et contexte: Sous l’autorité du directeur de la médiathèque et de la responsable de la section adulte (équipe de trois agents) vous assurerez des missions de service public, participerez à la vie de la médiathèque, à la gestion et au traitement des collections de la section, et vous impliquerez dans des animations destinées au public adulte.
La médiathèque d’Epinay-sur-Orge, composée d’une équipe de huit agents, évoluera dans une nouvelle structure, actuellement en construction, au cours de l’année 2021.

Missions:

*Assurer avec l’équipe adulte les acquisitions des documents adultes (sauf les CD et DVD), la participation aux offices et aux comités de lecture éventuels, le rangement des collections et leur mise en valeur
*Réaliser le traitement intellectuel des documents : catalogage, indexation, intégration des notices au catalogue informatisé à l’aide du SIGBD
* Equiper des collections adultes
* Gérer et bulletiner des périodiques adultes
* Concevoir des actions d’animations pour le public adulte et participer à ces animations
* Assurer l’accueil des publics : renseignement, inscription, prêt/retour
* Produire des contenus pour le portail et les réseaux sociaux : articles, coups de cœur…

Profil recherché: Vous mesurez le sens du service public : qualité d’écoute et bienveillance sont indispensables.
* Vous portez un intérêt certain à la culture ainsi qu’aux animations culturelles, et souhaitez le transmettre. Bonne connaissance de la littérature adulte souhaitée. Appétence pour la littérature policière bienvenue.
* Vous avez déjà une expérience sur un poste similaire ou dans le domaine des métiers du livre. Formation en bibliothéconomie souhaitée (normes de catalogage et d’indexation des documents).
* Vous maitrisez les outils informatiques : SIGB, bureautique, web 2.0, tablettes.
* Vous faites preuve d’autonomie et de rigueur dans l’organisation du travail et l’exécution des tâches.
* Vous êtes doté d’un solide sens du relationnel, du travail en équipe, et êtes capables d’accueillir des publics de tout type.

Modalités de recrutement: Poste à temps complet. 35H hebdomadaire du mardi au samedi inclus
Prise des congés à adapter suivant les nécessités de service
Déplacements occasionnels (permis B souhaité)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
Poste à pourvoir au 1er août 2020.
Date limite de candidature : 21 mars 2020.

Contacts pour candidater: Candidatures à adresser (lettre de motivation et curriculum vitae) à
Madame Le Maire
8 rue de l’Eglise
91360 EPINAY-SUR-ORGE

Type de contrat: CDI

Un(e) stagiaire – Paris (75)

Titre de l’offre d’emploi: Inventaire et traitement documentaire d’un fonds audiovisuel et d’un fonds spécifique

lieu de travail : ville + département: Paris

Introduction et contexte: L’Institut d’études avancées de Paris est un centre de recherches dans le domaine des sciences humaines et sociales et des disciplines proches, qui offre à des universitaires et scientifiques mondialement reconnus la possibilité de passer un séjour de recherche de cinq à neuf mois à Paris.
Les événements organisés par l’IEA, majoritairement interdisciplinaires, sont programmés par les résidents chercheurs. S’ajoutent des rencontres scientifiques en collaboration avec les partenaires de l’IEA. Ces manifestations donnent lieu à des captations vidéo et audio et pour certaines à des comptes-rendus et articles.
L’IEA de Paris a pour projet de mettre en ligne ces vidéos et podcasts via la plateforme Canal-U.
Aussi, l’objectif de ce stage sera d’accompagner, d’un point de vue documentaire, l’intégration des vidéos et podcast sur la plateforme, de proposer une méthode d’indexation et de participer ainsi à la valorisation du fonds. Par ailleurs il s’agira aussi de participer à la valorisation des produits documentaires issus de ces manifestations en étoffant la base bibliographique.

Missions: Au sein de la bibliothèque de l’IEA, le-la stagiaire :
– Procédera à l’inventaire du fonds audiovisuel
– Proposera un guide d’indexation pour les documents vidéo et audio
– Effectuera le traitement documentaire des vidéos et podcast : légende, indexation, droits et mentions obligatoires
– Liera les vidéos dans le SIGB PMB en vue de leur valorisation sur l’OPAC
–Procédera à l’inventaire et au traitement documentaire d’un fonds spécifique Résilience et Innovation Territoriale
–Alimentera la base bibliographique de ce fonds

– En fonction de la durée du stage et de l’avancement dans la mission, une mission annexe de traitement documentaire du fonds photographique pourra être ajoutée. Le-la stagiaire pourra aussi participer au catalogage du fonds général sur PMB (saisie des notices dans le SIGB, indexation, cotation, exemplarisation des documents)

Ces missions se dérouleront sous l’encadrement de la responsable de la bibliothèque

Profil recherché: : Etudiant(e) en information-communication, Métiers du livre, Année spéciale ou 2ème année DUT information communication ou Licence professionnelle
Compétences requises :
– Connaître la méthodologie d’analyse et d’indexation des vidéos ;
– Connaître les principes et réglementations liés aux droits d’auteur et à la diffusion des œuvres sur internet ;
–Connaître logiciels de gestion bibliographique (Zotéro, Mendeley) ;
– Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel) ;
– Rigueur et autonomie ;

Modalités de recrutement:

– Durée du stage : 3 mois
– Période : entre mars et juillet 2020
– Temps hebdomadaire : 35h00 du lundi au vendredi
– Début dès que possible
– Gratification selon la réglementation en vigueur

Contacts pour candidater: Contacts pour informations et candidature :
Geneviève Marmin, Responsable de la bibliothèque, Tel. 01 56 81 09 29
Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser par mail à
genevieve.marmin@paris-iea.fr

Type de contrat: Stage